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リスクマネジメント、専門金融会社の転職求人

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リスクマネジメント、専門金融会社の転職求人一覧

大手メガバンク系リース会社でのリスクマネジメント

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
〜1200万円(賞与込み)
ポジション
担当者〜
仕事内容
リスク計量(主に不動産や航空機等のアセットのリスク計量を想定)及び、与信企画・債権管理における自己査定関連業務に従事いただきます。

本ポジションの魅力
・グループ全体をリスク管理の観点から支え、経営戦略の策定/推進にダイレクトに寄与することができます。
・また各種投融資や新規ビジネス等の個別事象に対するリスク分析から、方針の意思決定に関わり、フロントの個別案件の実現、当社ビジネスの拡がりをサポートすることができます。
・様々なカテゴリーのリスク管理やリスク計量化に取組むことやリスク管理の新たな枠組構築や高度化などを通じ、専門性を磨くとともに幅広く知見を得ることができます。

大手信販会社での財務部ALM室のマネジメント業務

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
900万円〜1,200万円 ※経験に応じて決定
ポジション
担当者〜
仕事内容
下記業務を中心に担っていただきながら、財務部ALM室のマネジメント業務をご対応いただきます。

≪リスク管理≫ 
 ・市場リスク管理(金利変動/価格変動)
 ・資金調達リスク管理(流動性/中長期)

≪金融収支管理≫
 ・金融費用の管理/計画策定 
 ・社内レートの管理(財務企画部と社内レート運用見直し検討)

≪ALM委員会運営≫ 
 ・ALM委員会運営(事務局)

金利ある世界の中で、金利動向を踏まえたALM運営に携わることができます。

外資系大手生命保険のCredit Risk Manager

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収イメージ:1000万円〜1600万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
マネージャー
仕事内容
Lead and/or support the following credit risk management related responsibilities
Developing, implementing and reviewing credit risk policies, procedures and credit limits to mitigate potential losses
Evaluating reinsurance and/or derivatives programs/strategies from credit risk management perspective
Preparing and/or reviewing contractual agreements including but not limited to reinsurance collateral guidelines, negotiating optimal collateral terms
Monitoring and identifying key credit risks in the portfolio (bonds, loans, securitization, real estate, derivatives, reinsurance, etc.) and formulate risk mitigation plans
Reporting to the relevant stakeholders including committees and senior management as required
Regularly evaluating the effectiveness of risk management processes and making necessary improvements

Other related works
Potentially the successor for Head of Credit Risk Management over time.

大手通信会社のグループ決済・金融事業を統括する金融持株会社での財務リスク管理(信用・市場リスク)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
600万円〜1300万円※オファー年収はご経験・現年収等を考慮して個別に決定します。  また、上記想定年収は残業手当を含めた金額です。
ポジション
担当者
仕事内容
当社のリスク統括部にて、主に信用リスク/与信企画領域におけるポリシー策定等の業務にご従事いただきます。
当社傘下には、銀行・証券・保険・カード・コード決済等を運営する子会社があり、また当社グループであることから、通信×金融の組み合わせで生まれる様々な事業に対して、主に信用リスク管理/与信企画の観点から、様々な施策の立案・実行に従事していただくことから、幅広い知見を獲得することが可能です。

<業務の具体例>
・グループベースの与信ポリシー制定、オルタナデータの与信スコアモデルへの利活用
・グループALM運営に関する信用リスクテイク方針の提言
・グループ会社における事業・商品開発に伴う新規リスクテイク施策の信用リスク/与信企画的観点からの運営ポリシー策定
・信用リスク計測手法の高度化(FIRB導入対応)
・各種金融規制対応
※上記は一例です。ご本人の適性、ご経験、ご希望を考慮して業務をアサイン致します。

銀行系コンシューマーファイナンス会社でのリスク統括部 与信戦略セクション

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
シニアアナリスト:600万円〜700万円 アナリスト:400万円〜500万円
ポジション
シニアアナリスト/アナリスト
仕事内容
・ビジネスの収益をシュミレーションし、お客さまへのご融資可否、ご融資金額を判断するロジックを作成
・お客さまの返済能力、信用力についてデータサイエンス(統計/AI)を用いてスコアモデル化
・審査基準の構築やディシジョンエンジンシステムへの実装対応
・マーケティング、債権回収、営業活動における各種データ・テクノロジーの活用

【主な業務内容】
・将来の収益や信用リスクを数理的に予測し、お客さまに対して取り得る最適なアクションを決定するロジック(=戦略)を立案します。
・立案した戦略導入にあたっては関係各部署や経営層への説明および承認取得を行います。
・承認を得た戦略はシステムへの実装や事前のテストを実施し適切に動作するかの点検を行った上で導入します。
・戦略導入後の実績は定期的なモニタリングを行い関係各部署や経営層への報告・説明を行います。

◆変更の範囲: 会社の定める業務。出向を命じられた際は、出向先が定める業務。

Fintech企業での審査・モニタリング担当【未経験可】

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
スタートアップや中小企業の第三の資金調達手段として提供する当社のRBFサービスにおいて、資金提供時の審査および、資金提供後のモニタリングをお任せします。
シリーズA(8億円)の資金調達が完了し、顧客も拡大しているため、増員採用です。

●具体的には
・企業審査(財務・ビジネス分析)
 - 提携企業の財務諸表分析、事業モデルの評価
 - 企業のキャッシュフローや成長性の予測

・モニタリング・リスク管理
 - 資金提供後の定期モニタリング
 - KPIのトラッキングとリスク管理
 - 企業との定期的なコミュニケーションを通じた状況把握

・審査活動の改善
 - データサイエンスチームと連携したリスクモデルの改善
 - リスク管理体制の改善

【配属先】
Financial Risk Analystチーム(金融系企業出身 1名在籍/増員採用)

業務内容については学びながら徐々に慣れていっていただける環境です。

【将来的なキャリアパス】
本ポジションでの経験を積んだ後、以下のようなキャリアパスを描くことができます。

・ファイナンスの専門家としてのキャリアアップ
 →マネージャーや、リスク管理責任者など
・他部門へのキャリアチェンジ
 →事業開発や、ファンド運営などへの異動
・新規事業の立ち上げ・経営戦略への関与
 →Fintech領域での新たなサービスの開発、スタートアップ支援事業の推進

成長企業ならではの柔軟なキャリア構築が可能な環境です。
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