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代理店営業・ホールセラーの求人一覧

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全11件 1-11件目を表示中
並び順:
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おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
600万円〜800万円(ご経験等を考慮し決定します)
ポジション
担当者
仕事内容
代理店営業担当として、担当エリア内の登録代理店に対する営業を行って頂きます。
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
前職等考慮の上決定 イメージ:〜600万円(長期出張の場合は別途手当あり)
ポジション
担当者
仕事内容
同社は、独自のアイデアとテクノロジーを用いて金融機関/中小企業向けに全く新しいサービスを提供している企業です。
本ポジションでは、提携先の金融機関の方と同行しての提案営業を担当いただきます。

□仕事内容
金融機関連携Webプラットフォームの利用促進営業
※顧客は既存顧客のみで反響営業

【具体的には】
●提携先金融機関から紹介を頂いた企業様への提案営業
●プラットフォームを導入した全国の金融機関の担当者に、サービス趣旨や内容を理解して頂くための利用販促営業。
※各金融機関の支店の方とともに企業様へ訪問して商品の説明を行っていただきます
※各金融機関の方々との関係性の構築や商品・サービスの改善につながる情報収集なども担当いただきます。


取り扱って頂くのは、「金融サービス革命で地域を幸せに」をコンセプトに、全国の金融機関が連携して地域企業を支援する新たなプラットフォームです。
販路拡大・人材確保・業務効率化・事業承継など地域企業が抱える様々な経営課題にワンストップで応えるとともに、大手企業とのオープンイノベーションにより、地域から生まれる新たな技術やサービス、未来の新規事業創出の実現を支援します。
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
〜800万円程度 ※前職給与額を参考に、経験・能力により優遇いたします
ポジション
担当者
仕事内容
・代理店の経営、マーケティング支援
・代理店社員の育成・教育
・新規代理店開拓
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
400万円〜(ご経験によります)
ポジション
スタッフクラス
仕事内容
IFA(ファイナンシャルアドバイザー)代理店の営業組織の構築と業績拡大のため、代理店営業社員として実務をご担当いただきます。
具体的には下記の通りです。
・代理店の営業教育、指導、管理
・代理店向けのマーケティング業務
・各種の情報発信、営業ツールの作成とその管理
・業績計画、進捗、結果のモニタリング
・コンプライアンスの遵守と指導管理。
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
メガバンク、地方銀行、信託銀行、証券会社など金融機関代理店の支店を担当し、保険商品の販売促進や営業支援などをお任せたいたします。支店のニーズを捉え、収益拡大につながる仕組みを提案する仕事です。
※代理店営業のため顧客への直接販売はありません

【主な業務】
・勉強会を実施して商品理解や販売手法の教育サポート
・支店の役席者と連携して販売戦略の企画・立案
・20〜30支店を担当し、当社商品の販売実績の拡大を担います。
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
500万円〜1100万円 ※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します
ポジション
担当者
仕事内容
〇代理店に対する販売促進のためのコンサルティング営業
→販売代理店を30-40店程度担当いただき、代理店の営業課題や経営課
題を当社ソリューションで解決する方法を提案しながら自社商品の販売拡販
を担うルート営業になります。

〇販売募集人に対する教育・研修等販売フォローの実施
〇新規代理店の開拓業務
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
400万円〜700万円(経験に応じて)
ポジション
担当者〜
仕事内容
全国に約4,000店の代理店があり、都道府県ごとに拠点(13営業部・3オフィス)を形成しております。
担当エリアの代理店に生命保険だけでなく、損害保険・ペット保険の販売サポートなどをお任せします

●既存代理店への提案・営業活動サポート 
●保険募集に関する説明会・教育研修の実施
●新規代理店の募集
※ご自身で営業活動をするわけではなく、代理店の営業をサポートするお仕事です※
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
イメージ:〜800万円程度 ※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します
ポジション
担当者
仕事内容
代理店用のパンフレットなどの募集資材、研修資材等の募集文書の企画、作成から審査、代理店募集システムの企画、実装など代理店募集に関する業務管理を幅広く担っていただきます。
使えるリソースにレバレッジを効かせて、どう最終的な成果を最大化させるかを考え、企画していただきます。

●主な業務内容
・代理店向け募集文書等の企画・作成・審査
・代理店募集システムの企画、実装
・保険代理店本部との交渉(定例対応含む)
・代理店点検の実施(募集フローに関する定期的なモニタリング含)
・代理店数値管理業務
・代理店登録管理業務のサポート

●ポジションの魅力
・少人数の組織体制を取っており、店舗をひたすらに回る営業スタイルとは異なります。少ない人数で商品を届けるためにはどうしたらいいか、代理店募集システムの改善など様々な手段を検討、企画していただくことができます。
・社内外で幅広いコミュニケーションを取る為、幅広い人脈が作りあがります。(直接募集人を束ねている営業統括部長や、オンライン生保のためマーケティング部の部長などとコミュニケーションを取ります)
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
455万円 〜 732万円 ※社会人経験年数、前職の給与等を考慮いたします。
ポジション
スタッフ
仕事内容
代理店向けに営業支援やコンサルティングを行います。(※保険を直接販売する仕事ではありません。)
総合保険代理店、会計事務所代理店、企業代理店など、当社の保険を取り扱う代理店の営業活動をサポートします。単に、商品の情報や販売促進方法の共有だけでなく、「経営・営業コンサルティング」を行い、代理店を最適なビジネスモデルへと導く重要な役割を担っています。
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
750万円〜1100万円(残業代込み)
ポジション
応相談
仕事内容
証券会社・メガバンク等への教育・販売推進にかかる業務
・提携金融機関の支店等における各種研修、勉強会、顧客セミナー等の開催
・提携金融機関の保険販売担当者に対する同行サポート、案件相談、情報提供等を通じた販売支援活動
・提携金融機関の保険販売担当者に対する募集コンプライアンスの徹底、管理
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
750万円〜1100万円(残業代込み)
ポジション
応相談
仕事内容
証券会社・メガバンク等への教育・販売推進にかかる業務
・提携金融機関の支店等における各種研修、勉強会、顧客セミナー等の開催
・提携金融機関の保険販売担当者に対する同行サポート、案件相談、情報提供等を通じた販売支援活動
・提携金融機関の保険販売担当者に対する募集コンプライアンスの徹底、管理
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