「気になる」に追加しました。

ボタンを押して「気になる一覧」を見ることができます。

その他の転職求人

264

並び順:
全264件 251-264件目を表示中
<前へ  3 | 4 | 5 | 

6

その他の転職求人一覧

大手監査法人での経営管理(管理会計)コンサルタント<シニア>

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
シニア
仕事内容
・経営管理(管理会計)に関するアドバイザリーサービス
・経営企画や経理部門などへのサポート
・経営管理体制の改善提案と実行サポート

【主なサービス】
・経営管理簡易診断
・現状可視化、経営課題抽出(課題、改善案検討)
・経営管理改善プラン、改善策立案支援
・経営管理システム構築支援
・経営管理体制構築支援
・経営データ分析
・経営報告資料の作成
・経営管理に関する研修、ワークショップ実施
・予算策定支援  など

【大阪】大手銀行でのファシリティマネジメント

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
イメージ 400万円〜1200万円 ※給与詳細は、経験・前職の年収・同行給与テーブルを考慮のうえ決定します。
ポジション
担当者(ファシリティ管理部)
仕事内容
銀行店舗・自社物件の設備業務(建築・設備保全業務を含む)をお任せ致します。

【具体的な業務内容について】
・銀行施設の設備更新、内外装改修、維持管理業務に関する発注者サイドとしての工事管理
・工事全般の予算策定及び投資・経費の管理等
・店舗戦略に沿ったインフラに関する企画・立案                          
・BCPに基づいた災害対策に関するインフラ面の企画・立案及び具体的施策の実施
・CRE戦略の策定及び具体的施策の実施
・LCC適正化に向けた主要施設に関する中長期修繕計画の策定及び具体的施策の実施等

日系生命保険会社でのオペレーションセンター(事務企画・業務管理担当)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収イメージ:〜1000万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
生命保険契約(新契約・保全・保険金)に関わる受付・発送事務全般の業務運営管理者および業務改善・プロジェクト担当者となり活躍していただくことを想定してます。

【具体的な仕事内容】
・生命保険契約(新契約・保全・保険金)に関わる受付・発送事務全般の業務運営管理(安定稼働および最重要業務の事業継続)
・生命保険契約(新契約・保全・保険金)に関わる受付・発送事務全般事務設計および調整、進捗管理
・会社・部門特命の業務改革プロジェクトへの参画・推進(業務品質・効率の持続的向上と抜本的改善)
・社員(派遣社員含む)の教育・業務管理

外資系コンサルティングファームでのSAPアライアンス担当

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収イメージ:〜1200万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
スタッフ〜マネージャー以上
仕事内容
海外グループ会社と連携して、アライアンスを推進します。具体的には以下の様な作業が発生します

1)各種計数管理
2)アライアンス会議体の企画・推進
3)日本地域におけるSAPビジネスマーケティング活動の企画・推進
4)日本地域におけるSAPビジネスソリューション開発の支援

※上記すべてにおいて英語、日本語力が必要

大手損保会社での システム基盤・運用領域の専門人材(リーダー候補者)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
900万円〜1300万円 ※上記年収は目安となります。スキル・経験などに応じて決定します。
ポジション
担当者
仕事内容
システム・基盤運用領域のチーム責任者
※入社後は、出向配属となります。

大手損保会社でのシステム基盤・運用領域の高度専門人材(リーダー)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
1500万円前後  ※上記年収は目安となります。スキル・経験などに応じて決定します。
ポジション
担当者
仕事内容
システム・基盤運用領域の統制・統括責任者
※入社後は、出向配属となります。

上場信販会社でのリース契約管理業務 責任者候補

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
600万円〜1000万円 ※ご経験や前職給与を考慮の上、決定します。
ポジション
責任者候補
仕事内容
●契約管理業務全般
・契約車両のメンテナンス管理
・リース満了、解約の対応
・契約顧客対応全般
・契約書並びに約款の改訂業務
・業務効率化施策の立案・実施

●新商品、新サービスのオペレーション構築
・業務フローの策定
・オペレーション業務マニュアルの作成
・契約管理業務マニュアルの作成
・契約書並びに約款の新規作成

●その他業務
・自動車リース事業未経験者への教育・指導

東証プライム上場不動産会社での事務系総合職

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
戸建・MS・開発の契約関連事務または戸建用地開発の用地企画職

大手銀行でのスタートアップ支援業務(IT・ヘルスケア・バイオ・サステナビリティ・環境など)

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収イメージ:〜1400万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
経験に応じて検討
仕事内容
【先端分野スタートアップ支援】
先端分野スタートアップ担当者(業種別)として以下を主に実施
○先端分野(AI・ビッグデータ、IoT、ロボット、ドローン、X-TECH、バイオ等)における将来有望企業の発掘
○営業部店や審査部門と連携した資金支援
○ビジネスマッチング、事業提携(含むM&A)等を通じた事業成長支援
○証券、信託等のグループ企業との連携によるIPO支援等

【先端分野上場企業支援】
先端分野上場企業担当者として以下を主に実施
○営業部店や審査部門、グループ会社と連携した資金、事業成長(M&A、事業提携等)支援

大手銀行系アセットマネジメントでの投信ディスクロ

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
500万円〜1,000万円 ※給与詳細は経験、前職の年収、同行基準テーブルを考慮の上決定します
ポジション
担当者(グループ会社へ出向)
仕事内容
・投資信託に関する法定開示書類の作成
・投資信託約款、目論見書、有価証券届出書の作成・チェック
・投資信託ファンド運用報告書の作成・チェック
・EDINET届出業務
・制度改正対応
・外部委託先管理
・法定開示書類の保管・管理

国内生命保険会社での保険金/給付金支払査定

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
スタッフ
仕事内容
(お客さまサービス部)

● 保険金/給付金請求・支払に係る顧客対応業務、保険金等請求及び支払事務
● 支払査定業務
● 各種業務の企画・改善

大手金融機関での総合職

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション
担当者
仕事内容
総合職として全国の本支店に配属

日系証券会社でのコンタクトセンタースタッフ

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収イメージ 300万円〜550万円程度
ポジション
担当者
仕事内容
カスタマーセンターにてインバウンド、アウトバウンド業務を行っていただきます。各種問い合わせや情報提供、株式等の受発注業務、システムや各種商品に対するお客さまからの問い合わせなどにご対応いただきます。

<主な業務内容>
・契約内容、お預り状況の問合せ対応
・各種変更手続のご案内
・株式、投資信託等の受発注業務
・各種金融商品の情報提供
・対応履歴のデータ入力

東証プライム上場コンサルティングファームでの事業承継コンサルタント

おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ
年収400万円〜1200万円 経験・能力を考慮し、同社規定により決定
ポジション
非管理職、管理職
仕事内容
中堅・中小企業オーナーから上場企業創業家まで幅広い事業承継に関する相談を中心に、下記の業務に従事していただきます。

・事業承継に関するストラクチャー構築及び実行支援業務
・企業価値評価業務
・組織再編に関するストラクチャー構築及び実行支援業務
・M&Aに関するストラクチャー構築及び実行支援業務
・財務、税務デューデリジェンス業務
・税務申告業務(提携税理士法人での実務経験が可能です)
・金融機関等に対する顧問業務(ストラクチャリング・税務・会計に関する質問対応)

※コンサル業務と申告業務の割合については、個人のご希望や弊社からのご相談に応じて決定します。

コンサルを中心にすることも、感覚を衰えさせないために申告業務を一部行うことも、そちらを中心にすることも可能です。
全264件 251-264件目を表示中
<前へ  3 | 4 | 5 | 

6