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グローバル大手証券/ファイナンス部門 Product Controller for FX G10

2020/07/01
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:〜800万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション アナリスト〜アソシエイト〜シニアアソシエイト
仕事内容

【Job Overview】
●As FX G10 Product Controller for Japan, you will be based in Tokyo.
●Our FX G10 business is at the forefront of product development and trades the full product spectrum. As such the desk faces challenges with new business and product developments, changing accounting/regulatory environment and reporting requirements.
●Candidates will be asked to demonstrate drive and enthusiasm for acting as a change agent in a diverse organization, contributing to the increasingly international corporate culture and helping to drive and implement the global strategy within Product Control at our company towards a standardized, professional and high quality Product Control.

【Responsibilities】
●Cover FX G10 business - FX products and IR listed futures.
●Liaise with Powai Product Control team for outsourced P&L processes.
●Review and validate daily P&L produced by Powai Team, perform P&L analysis and related regulatory reporting.
●Further the partnering relationship across divisions to help advance the business. Provide MI to business to support decision making.
●Prepare the monthly accounting close, ensuring that the daily P&L and BS is reflected accurately in the books and records
●Liaise with Valuations team for monthly price testing and reserves processes.
●Partner with Technology and Operations to drive process efficiencies and scalable infrastructure.
●Respond to Ad hoc reporting requests from the desk and Finance management.
●There are a number of large global projects being led within Finance where participation will be required.

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【勤務地 沖縄】大手証券会社 コールセンター業務

2020/07/01
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:〜800万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション 担当者
仕事内容

・スクリプトの作成・管理、研修、品質管理
・コールセンターのスーパーバイザー

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【勤務地 札幌】大手証券会社 コールセンター業務

2020/07/01
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:〜800万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション 担当者
仕事内容

・スクリプトの作成・管理、研修、品質管理
・コールセンターのスーパーバイザー

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大手銀行でのスタートアップ支援業務

2020/07/01
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:〜1000万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション 担当者
仕事内容

【先端分野スタートアップ支援】
先端分野スタートアップ担当者(業種別)として以下を主に実施
○先端分野(AI・ビッグデータ、IoT、ロボット、ドローン、X-TECH、バイオ等)における将来有望企業の発掘
○営業部店や審査部門と連携した資金支援
○ビジネスマッチング、事業提携(含むM&A)等を通じた事業成長支援
○グループ企業との連携によるIPO支援等

【先端分野上場企業支援】
先端分野上場企業担当者として以下を主に実施
○営業部店や審査部門、グループ会社と連携した資金、事業成長(M&A、事業提携等)支援

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大手銀行での外為営業推進業務

2020/07/01
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:〜1000万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション 担当者
仕事内容

外為営業推進に係る業務全般
○取引先向け外為関連プロダクツ営業
○取引先の外為実務・事務サポート
○外為営業、実務に係わる営業部店支援、RM・MO教育
○外為営業推進に係る営業企画、商品開発、データマーケティング 等

●外為営業部について
外為営業部は外為取引全般(為替ヘッジ、送金、保証等)の高い専門性を駆使して、営業部店と連携してお客さまへのソリューション提供と外為取引を推進する部署です。各種外為取引を切り口にお客さまの発展に貢献したいと考えていただける方を募集します。

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大手銀行での買収ファイナンス組成業務

2020/07/01
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:〜1200万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション 担当者
仕事内容

・LBO/MBOに関するファイナンスのアレンジ業務
・M&Aに伴うコーポレートでのファイナンスのアレンジ業務

●M&Aファイナンス営業部の強み
当部は本邦LBO/MBOファイナンスマーケットのリーダーとして、多数のLBO/MBO案件におけるファイナンスをアレンジし、また、コーポレートでの買収ファイナンスのアレンジを行っており、豊富なディールフローと密度の濃い高難度案件を扱う機会が得られます

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アーリーステージ向けグロース・プラットフォームでのプロダクトマネジャー

2020/06/28
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:〜1000万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション Director、Lead、Senior、Junior
仕事内容

プロダクトマネジャーは、新規事業のアイディエーション、プロダクトビジョンの策定から始まり、開発、ローンチ、グロースに至るまで全工程に渡りプロダクトを成功に導く責任者です。
具体的には、ユーザーやマーケット調査を通じた新規サービスの企画検討、デザイナー・エンジニアと協働した開発マネジメント、KPIに基づく運用・改善を進めていきます。

・プロダクトビジョンの策定
- プロダクト、技術、マーケットトレンドに関する洞察の提供
- ユーザー調査/市場調査に基づく示唆の獲得
- ユーザーストーリー、ロードマップの設計
・プロダクトの開発マネジメント、ローンチ
・ローンチ後の運用統括
- ユーザーフィードバックの収集、プロダクトの改善

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仮想通貨取引所の運営企業でのAML業務

2020/06/28
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 450万円〜700万円を想定(経験を考慮)
ポジション リーダー
仕事内容

●AML業務全般(KYC、モニタリング業務)
・FATF、犯罪収益移転防止法等を根拠とした顧客管理業務、及び取引モニタリング業務等
・AML関連に伴う各種プロジェクト管理、マニュアル作成、システム要件定義等
・第一線からのエスカレーション対応としての顧客対応方針決定
・各種法令、業界団体、関係各所からの指針等の解釈及び自社内業務への取込等

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外資系メディカルソリューション企業でのReference Data Management

2020/06/28
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 600万円〜820万円(インセンティブボーナス込) ※職位によってプラス残業代支払い対象となります。
ポジション 担当者 ※Skill LevelによってはManager Gradeでの選考を検討します。
仕事内容

・豊富な製薬業界の経験及び知識から精度の高い医薬品のマスタ登録を行うための指示を与える
・グローバルチームとのコミュニケーション(Project:マスタ関連のプロダクトオーナー)
・他部署とも円滑なコミュニケーションおよび協業により部下が働きやすい環境を構築する
・俯瞰的な判断力、迅速な決断力によりリーダーシップで部下の能力を見出し的確な人材育成
・生産性向上、効率化を実現するために部下の業務管理
・複雑な課題について解決をサポート
・継続的な改善を提供する目的で、既存プロセスの継続的な分析と評価を実行

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大手金融系戦略子会社でのリース・レンタル事業責任者(農業・食料関連)

2020/06/24
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:〜1400万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション 事業責任者
仕事内容

●投資先・合弁先法人(農業関連)の資材・農機具のリース・レンタル形態での提供事業の責任者
●施設・農機具の見積もり、契約交渉など全般

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外資系メディカルソリューション企業での健康保険組合向けシステム導入エンジニア (BI Tool Engineer)

2020/06/24
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 650万円〜1,000万円(インセンティブボーナス込)+ 残業代
ポジション 担当者
仕事内容

・保険者向け提供システム要件定義、設計、実装において、ソリューション全体の開発をリードする
・マーケティング戦略 案を う保険者事業開発部メンバーを技術的な視点で 援する

【部門機能】
当部門は以下の役割を担っています。
・Broader Healthcareの取り組みの つとして保険者という新たな顧客層を開拓し、医療データ(レセプト、健診データ等)を有効活用し、保険者の医療費適正化、予防医療等の推進を 援する
・保険者、事業主、医療従事者等の連携による健康づくりを可能とする Connected Healthcareを実現する
・保険者より収集した匿名化済レセプト・健診データを多くの医療関係者において利活用できるモデルを推進する

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外資系メディカルソリューション企業でのSolution Architect

2020/06/24
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 550万円〜1,300万円(インセンティブボーナス込) ※職位によってプラス残業代 払い対象となります。
ポジション 担当者
仕事内容

・ビッグデータの分析基盤を構築するため、企画、要件定義、設計、実装フェーズにおいて、開発のベストプラクティスを適用して、全体を適切なデザインに落とし込む作業をリードする
・当社で保持する各種データを活用したSaaS形式の新しいBIソリューションの企画・ ち上げを推進する

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【勤務地 大阪】外資系メディカルソリューション企業でのDeveloper

2020/06/24
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 650万円〜1,000万円(インセンティブボーナス込) + 残業代
ポジション 担当者
仕事内容

・ 社で保持するCRMパッケージや各種データを活用した個別のお客様向けCRM、BI等のシステム構築プロジェクトに関する、提案活動から受注後の要件定義、設計、実装、ローンチに至るまでの全工程において技術 援、プログラム開発を う。
・システムや顧客の要望を十分理解した上で、プロジェクトにおけるビジネスおよびシステム要件と機能要件の分析、技術的な実現性分析、システム・テクノロジーのトレンド調査とフィードバックを い、プロジェクトマネージャをサポートする。
・顧客ごとの要件に対するカスタマイズ業務、システム品質管理、移 、運用などを 援する。

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リアルビジネスも手掛けるコンサルティングファームでの人材コーディネーター ※コンサル経験者

2020/06/24
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 600万円〜(年俸制)
ポジション 担当者
仕事内容

●業務概要
コンサルタントやエンジニアへのキャリアカウンセリング

●業務詳細 下記業務をご担当いただきます。
フリーランスのコンサルタント・エンジニアの方への対応全般をお願いします。
・キャリア面談(登録時の面談)
・マッチング業務(登録者へのプロジェクト紹介)
・協力会社との各種協業 (紹介者対応、案件紹介など)

フリーランス登録者の現在の状況や将来のキャリアプランはもちろん、価値観や志向を理解し、キャリアプランの構築、希望に合ったプロジェクトの提案、プロジェクトフォローなど、登録者との中長期的なパートナーシップを築いて頂きます。

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リアルビジネスも手掛けるコンサルティングファームでの転職エージェント(メンバー)

2020/06/24
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 300万円〜500万円(年俸制)
ポジション メンバー
仕事内容

●業務概要
コンサルタント/ITエンジニアの転職支援

●業務詳細
コンサルタントから、SE〜PGなど幅広い転職先の営業業務

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リアルビジネスも手掛けるコンサルティングファームでの転職エージェント(リーダー)

2020/06/24
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 400万円〜600万円(年俸制)
ポジション リーダー
仕事内容

●業務概要
コンサルタント/ITエンジニアの転職支援

●業務詳細
コンサルタントから、SE〜PGなど幅広い転職先の営業業務

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大手シンクタンクでのヘルスケア事業PM

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:〜800万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション 応相談
仕事内容

製薬企業等、病院、官公庁に向けたコンサルティング案件のPM(プロジェクトマネジメント)、新規開拓営業

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大手シンクタンクでの防災・危機管理関連業務

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:〜800万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション 応相談
仕事内容

防災・危機管理関連

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大手シンクタンクでのマクロ経済・政策動向分析

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:〜800万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション 応相談
仕事内容

●国内外のマクロ経済分析
●国内外の政策動向分析

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大手シンクタンクでの環境・エネルギー関連コンサル

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:〜1000万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション 応相談
仕事内容

(1)SDGs、ESG投資、循環型社会システムに関する調査・政策コンサルティング
(2)エネルギー需給見通し等に係るモデル開発、分析、シミュレーション
(3)スマートコミュニティ、地域環境・エネルギーインフラに関する調査、事業企画、コンサルティング
(4)電力・ガスシステム改革関連、電力ビジネスに係る政策調査、企業向けコンサルティング
(5)海外への環境・エネルギービジネス展開支援

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大手シンクタンクでの経営コンサルタント

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:〜800万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション 応相談
仕事内容

●成長戦略、事業戦略、技術戦略、マーケティング戦略、組織戦略などの企業向けコンサルティングサービス
●お客様が自力では解けないビジネス課題に対する、真因の特定、解決策の提示、実行支援

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大手シンクタンクでの介護・医療関連リサーチ・新規事業の開発

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:〜800万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション 応相談
仕事内容

・介護・医療分野を中心とした社会保障政策に関する調査研究
・介護・医療分野を中心とした情報システムの設計、構築・運用工程の管理
・介護・医療分野を中心とした新規事業の開発

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大手シンクタンクでの教育関連調査・コンサル

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:〜800万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション 応相談
仕事内容

下記に関する調査研究・コンサルティング業務の遂行及びプロジェクトマネジメントの補佐
・教育/人材政策
・教育/人材海外事業
・大学経営

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大手シンクタンクでの産業安全・リスクマネジメント関連業務

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:〜800万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション 応相談
仕事内容

産業安全・リスクマネジメントに関する調査・コンサルティング

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大手シンクタンクでの営業推進

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:〜800万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション 応相談
仕事内容

アカウントプランの企画・遂行、マーケティング戦略検討、ICTサービス等の営業推進

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海外自動車メーカー系金融子会社でのTreasury Manager/Staff

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 500万円〜1000万円(イメージ)※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します
ポジション マネージャーもしくはスタッフレベル
仕事内容

販売店向けのファイナンスプログラムを提供するにあたり、アジア・パシフィック全体の資金調達を行います。

1. アジア・パシフィック地域全体の資金調達活動(現在、対象国は日本、豪州、韓国、台湾)
2. グローバル戦略の各地域・国の市場特性に応じた落とし込み
3. 各地域・国の金融機関との交渉・連携
4. Debt Capital Market Program企画・運用
5. 証券化商品オリジネーション、レポーティング
6. グローバル本社への報告・連携

【仕事のやりがい】
・国際的なグループ企業のファイナンス部門の一員として、国内外関係会社と協業できます。
・年齢に拘らず、責任ある仕事を任せられます。

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大手シンクタンクでの地域創生事業(調査研究および事業化支援)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:〜800万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション 応相談
仕事内容

●地域創生分野を中心とした調査研究および事業化支援
 (再生可能エネルギー施設の開発・運営に係る業務、等)

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大手シンクタンクでの地域創生事業(再生可能エネルギー施設の開発・運営に係る業務)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:〜800万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション 応相談
仕事内容

再生可能エネルギー施設の開発・運営に係る業務

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大手シンクタンクでの次世代インフラ事業コンサル(スマートインフラ)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:〜800万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション 応相談
仕事内容

●新たなITSサービスの提案、実現方策の検討、関連動向の調査
●ITSで利用する無線技術の調査、導入方策の検討
●ITSに関するセキュリティリスクの分析、およびセキュリティ対策の検討

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大手シンクタンクでの次世代インフラ事業コンサル(インフラビジネス)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:〜800万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション 応相談
仕事内容

(1) 鉄道分野における主に海外の技術動向、法制度(技術基準、認証制度)に関する調査・政策コンサルティング
(2) 民間企業向けRAMS規格対応支援コンサルティング
(3) 海外への鉄道分野のマーケティング、ビジネス展開支援

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大手シンクタンクでの次世代インフラ事業コンサル(インフラマネジメント)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:〜800万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション 応相談
仕事内容

●集客交流施設の基本構想策定、マーケティング分析
●公共施設、インフラの統廃合・再配置計画の策定
●官民連携事業に関する導入可能性調査・アドバイザリー業務
●公共施設、インフラの管理運営主体に対する各種コンサルティング

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大手シンクタンクでの航空ビジネスインフラ事業(インフラオペレーション)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:〜800万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション 応相談
仕事内容

●航空に関する調査・コンサルティング(航空・空港関連の政策全般、航空管制・空港運用、新技術(ドローン等))
●空港会社に対する各種コンサルティング
●海外への航空・空港ビジネス展開支援

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大手シンクタンクでの新規事業開発コンサルティング(医療機器、医薬品、再生医療等製品)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:〜800万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション 応相談
仕事内容

医療分野を中心とした新規事業開発コンサルティング(医療機器、医薬品、再生医療等製品)

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大手シンクタンクでの外交・安全保障問題に係る調査研究/調査活動支援

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:〜800万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション 応相談
仕事内容

外交・安全保障問題に係る調査研究、周辺国に係る現地調査活動支援

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大手シンクタンクでの外交・安全保障問題に係る調査研究、周辺国に係る現地調査活動支援

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:〜800万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション 応相談
仕事内容

●各種無線通信に関する動向調査、国際標準化支援
●周波数共用シミュレーション、測定試験等

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大手シンクタンクでの先端ICTを活用した調査・コンサルティング

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:〜800万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション 応相談
仕事内容

AI等先進ICTを活用した産業・企業戦略、業務革新に係る調査・コンサルティング

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大手シンクタンクでの公共・公益分野の調査分析・コンサルティング

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:〜800万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション 応相談
仕事内容

公共・公益分野の業務・システムに関わる、調査分析・コンサルティング、BPR、計画策定、調達支援及びプロジェクト管理(PMO)

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大手シンクタンクでの事業戦略ICTコンサルティング

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:〜800万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション 応相談
仕事内容

●大企業等における中長期ICT計画の立案、ICTガバナンス態勢の構築業務
●システム化構想、企画、プロジェクト推進の業務

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大手シンクタンクでの先進ICTを活用した新事業の企画・創出

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:〜800万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション 応相談
仕事内容

AI等先進ICTを活用し社会・顧客課題を解決する新事業の企画・創出

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大手シンクタンクにおけるオープンイノベーション

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:〜800万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション 担当者
仕事内容

主な活動は、解くべき社会課題の設定、ビジネス・アクセラレーター・プログラム(BAP)を通じたstart upとの接点拡大、会員による社会課題解決型事業創出活動支援(SIG・WG)

活動の結果として、社会課題をビジネスで解決するために必要な取引コストの削減と、ビジネス推進の障壁となる規制や社内障壁の打破、日本の産業活性化に資する新たな枠組み構築を目指す。

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ネット銀行でのコールセンターSV

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 400万円〜600万円 経験・能力を考慮し、規定に従い相談の上決定します。
ポジション SV
仕事内容

◆コールセンターマネジメント、業務効率化施策の企画・推進等
◆問い合わせ対応
 ・口座開設、各種預金取引、各種金融商品(FX、外貨預金)に関する問合せ対応
 ・パスワード、キャッシュカード再発行、属性変更等の諸手続きに関する問合せ対応
 ・不正口座に関する問合せ対応
 ・住宅ローン、カードローン等各種与信関連商品に関する問合せ対応
 ・審査進捗状況、融資に関する各種問合せ対応
 ・死亡・相続関連の問合せ対応
 ・各種取引に関する架電業務、与信系入金案内架電業務等各種架電業務

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【勤務地 大阪】独立系M&Aファームでのコーポレートアドバイザー(司法書士)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 想定年収:500万円〜800万円(20hの時間外手当を含む)
ポジション 担当者
仕事内容

M&Aは非常に高度な専門知識を必要とされます。
司法書士として高い専門性を持つコーポレートアドバイザーという立場で当社のM&Aコンサルタントと共同してディールを遂行して頂きます。



●ドキュメンテーション(書類作成)
 M&Aを実行するための契約書やその他の書類の原案作成
●ナレッジマネジメント
 当社のM&A関連ノウハウの創出、整理、蓄積、共有化に関する業務
●その他当社コンサルタントに対するプロフェッショナル支援業務

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独立系M&Aファームでの市場分析・リサーチ業務

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:〜800万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション 担当者
仕事内容

当部署では、M&Aや戦略的資本提携を前提とした戦略立案のための判断材料を、クライアントである企業オーナーや経営者を対象にご提供・ご提案することを主たる業務としています。基本的に内勤中心。適宜、クライアント先への訪問有り。

・ 業界調査(市場環境、市場規模、業界動向等)
・ 競合調査(競合プレイヤーの定義・動向把握、競合プレイヤーの事業戦略・取り組みの把握等)
・ 資本提携先の検討(資本提携先の定義・ロングリスト作成、成長施策の検討、事業シナジー検討等)

【業務の魅力】
様々な業種・業態・バックグランドの経営者(クライアント)との対話を通じて、多面的に業界を俯瞰する経験を積むことができます。好奇心をもって取り組んで頂ける仕事です。

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人材育成コンサル会社での《東京》ビジネススクール 学校運営/事務 (受講生・講師のサポート)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ イメージ 400万円〜800万円(経験・能力を考慮し、規定に従い相談の上決定します)
ポジション 担当者
仕事内容

当校受講生に対するサービス、クラス運営を通して、リーダーを志す多くの方に「最高の学びの場」を提供していくポジションです。

●職務内容:
「サービス・コンシェルジュ・オフィス」というチームにて、東京校の「学校運営」を担っていただきます。「受講生の学びたい熱意」や「講師の伝えたい熱意」に応え、その想いに伴走しながら、サービスのプロとして「学びのサポート」を行っています。また、より良い学びの環境を実現するために、日常のオペレーションは、常に改善点がないか、チーム全体で議論を行い、日々、改善を重ねています。社会人の成長を直接支援したいという想いをもった方を求めています。

●具体的な業務内容:
1:受講生へのサポート
・受講生向けのサービスの企画・改善
・受講生からのお問い合わせ対応
・履修/キャリア面談を通した履修のサポート

2:講師へのサポート
・講師向けのサービスの企画・改善
・講師からのお問い合わせ対応
・日々の運営を担う、約20人規模の大学生インターンのマネジメント

●身につく力について
受講生や講師からのお問い合わせに日々お応えするなかで「コミュニケーション能力」が高まります。具体的には、相手が何に困っているのかを「推察する力」や、どのようなオプションの提示ができるのか考える「論理的思考力」、またそれをわかりやすくご案内する「表現力」や「提案力」などを身につけることができます。
また、「学校運営」に関わるサービスの企画・改善を行うため、「企画力」や「課題解決力」、「プロジェクトの実行力」なども磨くことができます。

●キャリアステップについて
入社当初は基本的な問い合わせ対応をまず覚えていただきます。十分な経験を積んだ後は、受講生のキャリアや履修の面談、講師のクラス運営の相談対応等も担っていただく予定です。将来的には、この「学校運営」の仕事を行いながら、ビジネススクールや企業研修の現場で、ご自身が“講師”となり、ご活躍頂くことも期待しています。

●このチームで働いている社員について
チーム内には、教育業界だけではなく、小売やメーカー等、様々な業界から転職者がおり、ご自身の経験を様々な面で活かすことができます。「人の成長」や「支える仕事」に興味のある方には、特にやりがいのある仕事です。

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新設銀行での銀行事務企画<非管理職>

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 500万円〜740万円 ※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定
ポジション 担当者
仕事内容

銀行の商品・サービスに係る事務の企画及び体制構築業務
・業務プロセスの企画
・銀行事務(手続・帳票・センター運営ルール等)の策定
・コールセンター運営企画
・業務運用体制の構築・管理
・事務リスク管理

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日系証券会社でのコンタクトセンタースタッフ

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ 250万円〜350万円程度
ポジション 担当者
仕事内容

カスタマーセンターにてインバウンド、アウトバウンド業務を行っていただきます。各種問い合わせや情報提供、株式等の受発注業務、システムや各種商品に対するお客さまからの問い合わせなどにご対応いただきます。

<主な業務内容>
・契約内容、お預り状況の問合せ対応
・各種変更手続のご案内
・株式、投資信託等の受発注業務
・各種金融商品の情報提供
・対応履歴のデータ入力

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公開求人

三菱UFJリサーチ&コンサルティング株式会社
日系シンクタンクでの研究員(気候変動(地球温暖化)分野)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力・前給等を考慮し、当社規定により決定
ポジション 研究員、副主任研究員
仕事内容

・気候変動政策・脱炭素社会構築に関する調査分析・政策立案支援
(国際交渉分析・支援、諸外国の気候変動政策分析等)
・開発途上国における低炭素社会構築に向けたキャパシティ・ビルディング(能力開発)
(温室効果ガス排出量推計、緩和対策立案、削減計画策定、将来予測等の能力開発支援)
・市場メカニズムを利用した温暖化対策に関する調査分析・制度設計支援

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グローバル・コーチング・ファームでの組織開発コーチ兼プロジェクト推進(法人営業)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 450万円〜700万円 前職考慮のうえ同社規定により決定
ポジション 営業兼コーチ職
仕事内容

仕事についての詳細

◆プロジェクトの推進と、ミドルマネジメント層への1on1コーチングを担当していただきます

◆早期にプロジェクトマネージャー(責任者)を担えるようになることと、
 新規プロジェクト開拓(営業)面でも力を発揮していくことが期待される職種です

業務詳細
〜2つの役割でクライアント企業の""組織開発""に貢献〜

1.プロジェクトマネジメントで、組織開発に貢献

CEOを起点とした組織開発を実現させるプロジェクトの責任者を補佐しながら、組織開発を推進させる役割を担います。

プロジェクト全体の進捗管理、社内関係者のとりまとめ、
報告資料作成、アセスメント配信や各種インタビューのアレンジなど
幅広く担当し、スピーディかつ効果的に進めていく仕事です。

プロジェクト規模は、数名から数百名が参加するものまで様々です。
社内はもちろん、クライアント側事務局とも密接にコミュニケーションをとり、
プロジェクトの成功および継続的なお取引き(拡大・継続受注)にむけて
あなたのリーダーシップを発揮してください。

※新規営業も行っていただきます※

2.コーチとして、組織開発に貢献

(一財)認定コーチ資格を取得し、社内のいくつかの試験に合格した方から、
ミドルマネジメント層(30代〜40代)を対象とした1on1コーチと、
「オンラインクラス(※1)」の進行役を担当していただきます。

プロコーチになるまではもちろん、プロになってからも、
年齢・役職関係なく学びフィードバックしあう風土や
充実したトレーニング、最先端のコーチング情報が手に入る環境があり、
継続的に自分の力を伸ばしていくことが可能です。

(※1) クライアントがコーチングスキルを学習するための電話型会議

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大手地銀でのビジネス(デジタル)ストラテジスト(新設銀行)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ イメージ 賞与込(総合職) 400万円〜1200万円程度
ポジション 担当者〜マネージャークラス
仕事内容

●VC・研究機関・スタートアップとのネットワークを構築・維持
●顧客視点での新事業開発に必要なテクノロジーやサービスを持つスタートアップの探索・目利き
●ケースに応じた協業スキーム(業務提携・資本提携・人的提携・M&A等)の策定
●顧客・スタートアップ・自社にとってメリットのあるエコシステムの形成
●外部環境の把握(新しい技術・顧客トレンド・異業種含めた競合動向)
●顧客課題・収益機会を識別し、デジタルによるソリューションを立案
●必要人員とスケジュールの可視化、データ・アジャイル・現業部と連携した実行

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証券会社でのカストディ

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:〜1200万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション 担当者
仕事内容

・外国債券権利処理(保管機関の権利情報確認業務、利金・償還金等の支払業務、支払に関する税務処理)
・外国株式権利処理(保管機関の権利情報確認業務、コーポレートアクションに伴う支払い業務、支払に関する税務処理)
・新商品導入処理(プロシージャーの確立、システム変更対応)

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