ファンドマネージャー、800〜1000万の求人一覧

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オンライン運用会社での運用企画

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:800万円〜1200万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション リーダー〜マネージャー
仕事内容

幅広く運用業務(レポート作成、ポートフォリオ管理、運用商品の企画等)に従事していただきます。
・投資信託の信託財産および投資一任契約に基づく受託資産の運用に係る運用方針等の企画・立案
・運用の実施およびその他関連する業務
・投資助言業に係るアセット・アロケーションの策定、投資助言契約に基づく助言提供業務
・運用手法の調査・改良・開発等に関する業務

※内外先物取引、投資信託(含む ETF)、仕組債等を活用したファンドを主として運用しているほか、国内個別株式のポートフォリオも管理している。


●運用報告
取り扱い各ファンドの法定の運用報告書および月次レポートにおいて市況コメントおよび運用状況報告の執筆を行う。
●ファンドマネジメント
日々の業務として、ファンドの資金フロー等の把握とポジション管理、ファンド・オブ・ファンズにおける投資先ファンドのモニタリング、ファンドパフォーマンスの要因分析を行う。
●運用企画
営業部及び企画部と協同して新ファンドの企画およびストラクチャリングに主体的に関与する。
必要に応じて、国内外の関係者とのコミュニケーション窓口の機能も担うほか、必要に応じて販促資料等のドラフト作成も行
う。また、新ファンドが運用開始される際には、当該ファンドの発注金額等を算定する Excel スプレッドシート
等の EUC ツール作成も主担当として行う。

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日系大手銀行でのクレジット投資業務

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・前職年収を考慮(年収イメージ:750万円〜1200万円)
ポジション 係長〜課長クラス
仕事内容

●直接投資および委託投資に関するクレジット分析業への従事

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日系大手銀行でのプライベートエクイティ投資におけるミドル業務

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 950万円〜1300万円
ポジション 課長クラス
仕事内容

主に計数管理等のミドルバック業務への従事を想定(ファンドの決算書を解読し、決算内容を会社の財務諸表に正しく反映できるよう関係者と調整する等)
※経理・決算関係の人材イメージ

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日系運用会社での日本株ファンドマネージャー

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:〜1200万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション 担当者〜
仕事内容

●日本株アクティブ運用業務全般

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日系大手運用会社でのクオンツ運用業務(外株)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:800万円〜1000万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション 担当
仕事内容

●年金のお客様向けの内外株式を投資対象とするクオンツアクティブ運用に係る業務
 ・定量評価モデルの開発及びメンテナンス
 ・MSCI-BARRAモデルを用いた最適化ポートフォリオの構築
 ・売買注文
 ・運用計画書などの社内文書作成
 ・お客様向け運用報告文書の作成、プレゼンテーションの実施
●内外株式を投資対象とする投資信託の運用に係る業務
 ・既存商品のポートフォリオ維持・管理
 ・運用計画書などの社内文書作成
 ・資金流出、ベンチマーク変更等に伴う売買注文
 ・お客様向けマンスリーレポート等の作成
 ・新たな運用手法や商品の開発
●内外株式見通しの策定に係る業務
 ・内外株式市場見通しの策定に係るデータ収集および社内会議資料の作成

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公的年金での投資戦略担当(運用専門職)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:800万円〜1400万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション 担当者〜(経験・能力に応じて考慮)
仕事内容

投資戦略担当職員(運用専門職員)を募集します。

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国内独立系運用会社でのETFファンドマネージャー

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:〜1600万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション ファンドマネージャー、シニアファンドマネージャー
仕事内容

・ETFを使ったパッシブ投資のファンドマネージャー業務

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大手外資アセマネ会社でのプロダクトスペシャリスト

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:800万円〜1600万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション 担当者〜
仕事内容

募集部門
プロダクト・マネジメント部 プロダクト・スペシャリスト・チーム
業務概要
金融市場に関わる広範な専門知識を活用し、担当する運用戦略のスペシャリストとして、営業と伴に新規案
件獲得に貢献し、既存顧客のメンテナンス対応を行う。また、金融市場および社内外の運用プロダクトの調
査・分析を通じ、その時々のマクロ環境、相対パフォーマンス、自社運用戦略の商品特性・スタイル特性等を
踏まえた適切かつ説得力のある情報発信に努め、ひいては内部での商品開発にも活かす。
主な職務内容
当社運用戦略のプレゼン資料作成及び顧客向けプレゼンテーション
運用コメントの作成(週次・月次・四半期報告等、運用状況のレポーティング)
潜在投資家からのデュー・ディリジェンス対応
新プロダクト導入に伴うソリューション考案
金融市場、競合他社の調査・分析等

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銀行系投資会社でのファンド投資業務

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ イメージ 残業・賞与込700万円〜1200万円程度
ポジション 担当者
仕事内容

上席を指示のもと、国内外のPE(バイアウト、VC)への投資(LP出資)業務全般をご担当頂きます
●案件ソーシング補助
●対象ファンドのパフォーマンス、運用体制等のDD、分析
●投資に関する資料作成、説明
●投資実行事務
●投資後のモニタリング

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オンライン運用会社でのプロダクト部長

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年俸制(年収900万円〜1,200万円/経験、スキル等により応相談)
ポジション 部長
仕事内容

・金融機関(地方銀行・証券会社・信金などが中心)向けファンドラップサービスの商品改善・開発にかかる企画提案、要件定義リーダー
・ファンドラップサービスを、提携金融機関(地方銀行・証券会社など)に導入するプロジェクトマネジメントリーダー
・商品/サービスの開発・企画・管理
・提携金融機関へのサービス導入に関する企画・計画作り、資料作成
・サービス導入プロジェクトの管理(計画・スケジュール・課題管理、進捗管理、提携金融機関および社内調整)
・部下評価、育成等マネジメント業務

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日系大手運用会社でのプロダクトマネージャー(オルタナティブプロダクト)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:800万円〜1200万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション 担当
仕事内容

●プライベート・エクイティ、インフラ、不動産等の低流動性資産にかかわる
1.プロダクト・セールスおよび企画業務(RFP作成業務含む)
2.GPとのリレーションシップ・マネジメント業務

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独立系運用会社での外部委託運用業務(ジュニア)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:〜1000万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション ジュニア担当
仕事内容

・ファンドの運用(トレード執行)、パフォーマンスに係るレポートの作成
・運用に関するツールの開発、各種マーケット分

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オルタナティブ専門運用会社でのプロダクトマネージャー

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:800万円〜1200万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション VP
仕事内容

インフラ・不動産戦略のプロダクト・マネジャー業務
●年金顧客を中心とした戦略提案
●戦略のデュー・ディリジェンス、モニタリング、及び既存顧客に対する報告業務

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大手運用会社プロダクトマネージャー

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:800万円〜1200万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション 担当者
仕事内容

オルタナティブプロダクツに関するプロダクトマネージャー業務
●運用商品のデューデリジェンス、選定
●運用商品を顧客や販売会社へ提案業務
●運用開始後の委託先管理業務
(委託先のコミュニケーションは頻繁に行います)

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独立系資産運用会社での年金/投資顧問営業

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 〜1000万円+賞与(経験・能力を考慮の上決定)
ポジション 担当者
仕事内容

年金を中心とした機関投資家に対する海外ヘッジファンドの紹介・セールスならびにリレーションシップ・マネジメント(RM)

● 投資一任運用
年金基金を中心とした機関投資家様との投資一任契約に基づき、投資顧問口座においてファンドに投資して運用を行う。

●投資助言
機関投資家様との投資助言契約に基づき、ファンドに係る投資助言を行う。

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大手運用会社でのクオンツFM兼アナリスト

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:〜1200万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション 担当者
仕事内容

●スマートベータ運用(国内外株式)、リスク・プレミアム運用、マルチアセット運用などの定量運用モデルの開発・改良及びメンテナンス
● 上記モデルに基づいたファンドの運用
●顧客向けセミナーや顧客訪問にて商品プレゼン等の営業協力

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大手日系信託銀行での株式インデックス運用業務

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:800万円〜1200万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション ジュニア〜シニア
仕事内容

●ファンド運用・分析、新商品開発 等

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大手日系信託銀行での内外債券運用フロント業務

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:800万円〜1200万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション ジュニア〜シニア
仕事内容

●内外債券ファンド運用・管理・分析等

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大手日系信託銀行でのPE・インフラファンド投資運用業務

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:800万円〜1200万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション 担当
仕事内容

●海外・国内のプライベートエクテイ・ファンド、インフラ・ファンド投資に係るデューデリジェンス、ドキュメンテーション、モニタリング、運用管理業務
●顧客(投資家)向け商品説明および運用報告業務

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日系運用会社での債券運用業務

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 前職・経験を考慮のうえ決定します(イメージ:600万円〜1100万円程度)
ポジション 担当者
仕事内容

投資信託や年金・機関投資家等向けの運用商品における内外の、金利・為替戦略の企画・立案、商品開発等に係わる業務を行います。
●内外の債券投資に関する分析、戦略立案、モデル・ツールの開発(新しいモデル・ツールの開発及び既存のモデル・ツールのメンテナンス等)
●債券を中心とした運用商品の開発
●顧客等への報告やプレゼンテーションの実施

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大手運用会社でのファンド分析業務(海外PEファンド/インフラファンド)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:800万円〜1200万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション 担当者〜マネージャークラス
仕事内容

大手運用会社で、PEファンドおよびインフラファンドファンドの調査・分析・評価と、それらに基づいた単体、ファンド・オブ・ファンズ等の運用に対する投資助言業務
●PEファンドおよびインフラファンドのデューデリジェンス、選定、バリュエーション業務
●投資家向け提案資料作成
●投資ファンドのモニタリング、投資家向けレポーティング
●その他関連業務

※海外出張もあります

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日系運用会社での株式運用に関する調査・運用・企画業務(国内株・外国株)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ イメージ 残業・賞与込 700万円〜1300万円
ポジション 課長代理〜課長
仕事内容

投資信託や年金・機関投資家等向け内外株式プロダクトの運用業務を行います。
●アナリスト業務(担当セクター・企業の調査、マクロ経済分析など)
●ファンドマネジメント業務
●新戦略・新商品の企画、開発
●顧客等への報告やプレゼンテーションの実施

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上場不動産会社でのファンドマネジメント

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 450万円〜900万円(年俸制ではありません。職歴等を考慮のうえ決定します。)
ポジション スタッフ〜アシスタントマネージャ
仕事内容

不動産投資ビークルにおけるキャッシュマネジメント業務/ファンドマネジメント業務(マザーファンドにおける投資運用)/
セットアップ業務(ファンド組成時の資金算定・資金移動)/清算業務(物件売却およびSPC解散時)/バックオフィス業務(各種事務管理)

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国内生保系運用会社でのオルタナティブ運用業務

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ ベースサラリー:〜700万円(シニア・スタッフ)、800万円〜1,100万円(マネージャー)
ポジション シニアスタッフ〜マネージャー
仕事内容

●オルタナティブ運用のモニタリング業務
 (プライベートデット、プライベートエクイティ、海外不動産)
●オルタナティブ運用会社やファンドのデューデリジェンス業務

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日系大手運用会社での海外インフラ投資担当者

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:〜1200万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション 担当者
仕事内容

●海外のインフラ投資への投資を行うチームの一員として、主として以下の業務を担当
 -投資先候補ファンドのマネジャーとの面談、デューディリジェンス(含:投資先実査、海外出張あり)
 -ファンド投資実行に係る社内外手続実施
 -投資済みファンドの管理
 -顧客への運用報告書作成
 -新規顧客開拓

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日系大手運用会社での商品企画業務

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:〜1000万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション 担当者
仕事内容

●運用商品を投資信託として組成するための企画・調整等の業務全般を行う。
●国内籍投信のみならずUCITSなどの外国籍ファンドも扱う場合がある。

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ファンドオブファンズ運用会社でのフロント業務担当(若手)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:〜1000万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション アソシエイト
仕事内容

●ファンドオブファンズ運用会社のフロントジュニアスタッフとして以下のような業務を担当

【想定する役割】
●フロントジュニアルーティン業務
●PEファンド投資副担当(PE/インフラ/クレジット)
●BD(Business Development)業務サポート(資料作成等)

【想定する業務(短期)】
●ファンドモニタリング業務
●GP面談
●各種調査業務(調査レポート作成等)
●投資家向け提案資料作成

【想定する業務(中長期)】
●デューディリジェンス業務
●BD業務(サポート)

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ネット銀行での投融資担当

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ (イメージ年収500万円〜1500万円)
ポジション 担当者
仕事内容

投資本部 事業開発部では、ノンフロー商品(証券化商品、仕組債等)、クレジット商品の投資、および海外案件を含む新規投資案件の開発・投資などを行っております。当部門の投融資担当として、今回は下記業務をご担当いただくことを想定しております。
(1)投融資案件の開拓、検討、分析、および投資実行
(2)新規案件の導入(社内の取組み体制の整備を含む)
(3)既投資案件のモニタリング

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日系オルタナティブ運用会社でのインフラ・プロジェクトファイナンスデットファンド運用部門におけるファンドマネージャー

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:〜1400万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション ファンドマネージャー
仕事内容

●インフラファンドの商品企画・開発
●投資候補案件の発掘、デューデリジェンス、投資可否の一次判断
●投資先との交渉、ドキュメンテーション、投資実行、モニタリング
●インフラファンドの運営・管理
●国内外投資家対応

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日系オルタナティブ運用会社でのプロダクトスペシャリスト(若手)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:〜1000万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション ジュニア〜ミドル
仕事内容

●ヘッジファンドプロダクトに係るプロダクト・スペシャリストとして以下の業務を担当
 ・商品組成
 ・マーケティング資料作成・説明
 ・顧客報告資料作成・説明
 ・問い合わせ対応、等

●主に、プロダクトの評価・モニタリングを担当するヘッジファンド投資部の運用専門職と共に、担当ヘッジファンドとのコミュニケーション(会議、メール等)を通じて、情報収集を行い、上記業務を推進
オペレーショナル・デューディリジェンス(ODD)部やファンド業務部といった社内各部とのコミュニケーションも求められる

●見込顧客を含め、顧客への商品説明や四半期報告に係る資料作成および顧客訪問・説明に深く関与
また、クライアント・ポートフォリオ・マネジャーとして担当する顧客口座の管理(指図書等の作成等)や顧客パフォーマンス管理も担当

●顧客や信託銀行等とのコミュニケーション上、上記業務含まれない、突発的な顧客要望に応じることもあり。
ファンドとの交渉やコミュニケーションやグループ各エンティティ等の折衝・調整にも関与することがある。

●適性やキャリア志向を勘案し、ポートフォリオマネジメント業務に従事していただく場合がある。
現在、当社では、顧客向けに複数のヘッジファンドをポートフォリオとして提供する事業を強化・拡大しており、チーフ・ポートフォリオ・マネジャーと共に、同事業を推進するメンバーも募集。

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日系大手運用会社でのFoHF運用業務

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:〜1200万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション シニアファンドマネジャー、ファンドマネジャー
仕事内容

<FoHF運用業務>
HFマネジャーリサーチ、マネジャー選択、ポートフォリオ構築、リスク分析、市場分析、新規顧客向けマーケティング等

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外資系大手生命保険会社での資産運用業務/スタッフ

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 月給: 40万円〜50万円  年収: 700万円〜900万円程度を想定
ポジション スタッフ
仕事内容

当社の一般勘定、特別勘定における国内外債券、その他資産(株式、オルタナティブ資産等)のポートフォリオ・マネジメント、モニタリングを担当して頂きます。 
アセットマネージャー(運用委託先)への指図、モニタリングが中心となります。
上位者と共に、上記業務にあたっていただきます。

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日系オルタナティブ運用会社でのヘッジファンド運用担当ゲートキーパー

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:800万円〜1200万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション シニア・インベストメント・オフィサー/インベストメント・オフィサー
仕事内容

●主にヘッジファンドやマルチアセット、クレジット投資に係るプロダクツ選定、モニタリングのゲートキーピング担当者
●担当分野は金利・クレジット系、エクイティ系、CTA、マルチアセットのヘッジファンド
●ファンドとの交渉やコミュニケーション、商品組成、グループ各エンティティ等の折衝・調整にも関与
●見込顧客を含め、顧客への商品説明書や四半期報告書の作成に深く関与、顧客とのコミュニケーションを行うことも

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大手日系信託銀行でのクオンツ運用フロント業務

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:〜1200万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション 調査役補〜担当課長
仕事内容

●運用フロント業務
 -クオンツファンドの運用・管理
 -市場分析
 -新商品開発等

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日系大手運用会社での外国債券プロダクトマネージャー

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:〜1200万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション 担当
仕事内容

●合弁会社外国債券商品のプロダクトマネージャー業務
 (運用報告書作成、運用報告)
●新商品開発および営業サポート(商品案内作成、プレゼンテーション)

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日系オルタナティブ運用会社でのプライベートファンド投資全般の調査・運用業務

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 年収イメージ:〜1400万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
ポジション インベストメント・オフィサーもしくはアソシエイト
仕事内容

●プライベート投資部にて国内外のプライベートファンド投資(PE、インフラ、プライベートデット等)に係る投資活動全般を担当(具体的には、ソーシング、スクリーニング、デューディリジェンス、モニタリングなど)
●国内外のファンドとの面談やデューディリジェンス、モニタリングなど各局面において、的確かつ迅速な記録作成及び資料作成の能力が求められる
●調査・運用業務を主とするものの、当該分野は個別性が高いため、顧客あて説明(四半期報告や見込顧客への商品概要説明等)の機会も相応にある

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外資系大手生命保険会社での運用資産に関する将来予測・分析業務(財務分析チーム)/スタッフ

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します(イメージ700万円-900万円)
ポジション スタッフ
仕事内容

運用資産に関する収益予測に関する業務
運用資産に関する実績値の対予測・対前年実績分析
運用資産に関するストレステストの実施

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外資系大手生命保険会社での運用資産に関する将来予測・分析業務(財務分析チーム)/マネージャー

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します(イメージ900万円-1100万円)
ポジション マネージャー
仕事内容

運用資産に関する収益予測に関する業務
運用資産に関する実績値の対予測・対前年実績分析
運用資産に関するストレステストの実施

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