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日系運用会社での外部委託運用(株・債券)

2018/12/09
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 会社規定に拠る イメージ 賞与・残業込 600万円〜1200万円程度
ポジション 課長代理〜課長
仕事内容

★外部委託ファンド(外部の運用機関へ運用の再委託を行っているファンド)に関する業務になります。
【主要対象商品:先進国やエマージング等の株式、債券、ヘッジファンドを中心にそれらへの派生商品も含めた外部委託商品】

●新規ファンドの発掘やデュー・ディリジェンスの実施、既存ファンドのモニタリング(含む海外出張)
●上記業務に関連して、外部委託先等関係者との交渉(英文メールでのやり取り、オンサイトや電話会議でのコミュニケーションなど)
●顧客(年金基金、機関投資家、販売会社等)への運用報告資料の作成と運用状況の説明、見込み顧客またはコンサルタントへの新商品、新戦略のプレゼンテーションの実施
●投資信託の設定・解約等の業務。

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大手アセットマネジメント会社でのトレーディング業務

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上当社規定により決定(年収レンジイメージ:800万円〜1200万円)
ポジション 担当
仕事内容

顧客預かり資産のトレーディング業務
●外国債券、為替、先物等のトレーディング業務、事務管理 
または
●国内株式、先物のトレーディング業務、事務管理

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日系資産運用会社での投信計理業務

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上当社規定により決定(年収レンジイメージ:〜800万円)
ポジション 担当
仕事内容

●投信計理業務全般
●基準価額算出業務
●決算・償還・収益分配金関連業務
●各種報告事務等
●業務の効率化推進、新規業務企画サポート
●投信計理システム:NRI T-Star

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大手アセットマネジメント会社での投資信託に係る各種ドキュメント作成業務担当者

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上当社規定により決定(年収レンジイメージ:〜800万円)
ポジション 担当者
仕事内容

●投信商品に係る約款・目論見書等の作成業務
●有価証券報告書・届出書等の作成業務
●EDINET届出業務

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独立系運用会社での投信計理業務担当

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 応相談(年収イメージ ベース500万円〜800万円程度)
ポジション 担当者
仕事内容

●基準価格算出関連業務(国内投信、外国投信)
●ファンド約定(購入、解約、分配金処理)等の直販事務
●定期報告書を含む各種レポート作成業務

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日系大手運用会社での資産運用管理業務プロフェッショナル

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上当社規定により決定(年収レンジイメージ:〜1000万円)
ポジション プロフェッショナル
仕事内容

●特金契約の管理及び業務効率化・システム化の企画
【オルタナティブ投資及び伝統的資産の運用管理及び事務企画】
・信託銀行への約定申込み
(プライベートエクイティファンド、ヘッジファンド、インフラファンド、不動産等の外国籍投信の約定申込等も含む)とバックシステム(XNET)への約定のアップロードもしくは入力
・ファンドパフォーマンス計測 
・信託銀行のデータとの残高及び取引の照合
・新規口座設定時や各種変更時の申込み
・顧客との契約書作成
・投資顧問料算出・請求
・議決権行使指図

●オフショアファンドのローンチ企画・管理
・新規ファンド設定時のワークフローの企画立案・交渉
・売買に関するSWIFTの発信
・カストディーとの残高及び取引の照合
・約定やFee等の各種照会
・投資顧問料検証

●海外外部委託先との業務の事務企画・交渉・管理
・新規口座設定時のワークフロー及びシステムの企画立案及び交渉
・イレギュラー発生時の売買に関する各種問合せ
・各種Fee等の連絡

チームリーダーの指示のもと、上記の業務に関する作業を実施していただきます。
実際には、能力・経験に応じ、順次経験を積んでいただきます。

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大手アセットマネジメント会社での投資顧問バックオフィス業務

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上当社規定により決定(年収レンジイメージ:〜800万円)
ポジション 担当者
仕事内容

下記ファンドに係る有価証券等(株、債券、為替、先物、投信等)の処理、計上に関するバックオフィス業務
・国内の特金、年金特金等
・海外の年金等
・他社設定の投資信託(内外籍)

●有価証券等の約定データ処理業務等
 ・有価証券等の売買データをシステムに入力する業務
 ・有価証券等の決済に関する指図を信託銀行に送付する業務
●有価証券等の残高データ管理業務等
 ・保有銘柄の属性情報、時価情報をシステムに登録する業務(自動計上された情報のチェックが主、手入力も有り)
 ・保有銘柄の配当金、利金をシステムに登録する業務(自動計上された情報のチェックが主、手入力も有り)
 ・投資元本金額等(現金)の入金、出金の処理
 ・ファンド情報(顧客属性)のシステムへの登録
 ・外国証券への投資に係る信託銀行へ各種口座開設手続き
●法定運用報告書の作成、交付、保存に関する業務
 ・法律で定められた顧客宛ての運用報告書を作成し、交付、保存する業務
●信託銀行提供データとの照合業務等
 ・有価証券等を実際に管理している信託銀行のデータと当社データを照合する業務(日次、月次の単位で行う)

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大手アセットマネジメント会社でのファンド管理業務

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上当社規定により決定(年収レンジイメージ:800万円〜1400万円)
ポジション シニアポジション
仕事内容

●以下のファンドに係る有価証券等の処理・計上に係るバックオフィス業務(以下、ファンド管理業務)の管理者
・国内の特金、年金特金等
・海外の年金等
・他社設定の投資信託(内外籍)

●ファンド管理チーム全体のマネジメント
・派遣社員を含め20名弱が所属するチームの運営・企画・人事管理等

●以下のファンド管理業務における再鑑
・有価証券等の約定データ処理業務等(システム入力、信託銀行宛指図 等)
・有価証券等の残高データ管理業務等(ファンド属性・銘柄属性・時価情報等登録、口座開設手続き 等)
・法定運用報告書の作成、交付、保存に関する業務
・信託銀行提供データとの照合業務等

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日系大手運用会社での自社運用プロダクトの海外向販売支援

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上当社規定により決定(年収レンジイメージ:800万円〜1400万円)
ポジション 担当者
仕事内容

【職務内容】
アクティブ運用日本株/アジア株プロダクトの海外顧客向け販売支援に係る以下の業務の実行/改善
・パフォーマンス/要因分析データ管理
・英文での月報作成
・英文での既存顧客向け運用報告書作成
・英文でのRFP/DDQ作成
・英文でのプロダクトピッチブック等販促資料の作成
・海外拠点販売支援担当者との連携・協働
・顧客来社時のアテンド

将来的には当該チームのマネジメント業務も視野

◆残業あり
◆転勤あり

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公的年金での委託資産の管理・運用に係る業務(運用専門職)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上当社規定により決定(年収レンジイメージ:1000万円〜1600万円)
ポジション PMまたはSFR 運用専門職(経験・能力に応じて考慮)
仕事内容

ポートフォリオマネージャー(PM):株・債券の委託運用先を管理し、資金配分・回収の企画を立案
シニアファンドリサーチャー(SFR):株・債券の委託運用先の選定・評価

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公的年金でのオルタナティブ投資ミドル業務リーダー(運用専門職)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上当社規定により決定(年収レンジイメージ:1000万円〜1400万円)
ポジション チームリーダー
仕事内容

●投資先・手法決定時
 契約ドキュメンテーション、最適な税務・会計ストラクチャーの採用
●投資開始後
 ・信託勘定管理
 ・キャピタルコール・配当受領管理、キャッシュフロー予測
 ・リスク分析管理(定量・定性モニタリング)
 ・資産価値分析(NAVモニタリング)
 ・法人内定期報告(月次、四半期、年次)
 ・対外ディスクロージャー対応(年次)
●ナレッジの蓄積・集約

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公的年金でのインフラストラクチャー投資担当(運用専門職)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上当社規定により決定(年収レンジイメージ:800万円〜1200万円)
ポジション ジュニア〜シニア
仕事内容

●インフラストラクチャー投資業務

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日系生命保険会社での資産運用担当(ミドル業務)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験と能力により考慮します。(年収イメージ:750万円 1000万円)
ポジション マネージャー候補/マネージャー
仕事内容

【主な業務内容】
●クレジット投資案件、証券化商品、オルタナティブ投資等の保有資産のモニタリング
●運用報告実施
●運用計画策定
●新規投資案件実行時の企画的業務(IT、経理等との連携によるセットアップ等) 等
など

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独立系運用会社でのオフショアファンド管理業務

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上当社規定により決定(年収レンジイメージ:〜1000万円)
ポジション チームリーダー
仕事内容

●外国籍ファンドのファンド管理、取締役会等、機関運営業務
●チームマネジメント

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大手証券系運用会社でのプロダクト・マネージャー(オルタナティブプロダクツ)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 応相談 (年収イメージ:900万円〜1200万円)
ポジション 担当
仕事内容

オルタナティブプロダクツをメインとするプロダクト・マネージャー業務
●運用商品(ファンド)の取り扱いに関するマネジメント、パフォーマンスのモニタリング
●報告・提案資料作成等の営業支援
●外部運用機関とのリレーション構築

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信託銀行での資産管理業務

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ スキル、経験を考慮して決定(イメージ:450〜500万円、残業・賞与込)
ポジション 業務職
仕事内容

多様な資産管理業務を行う信託銀行にて、以下の業務をご担当いただきます。
適性を見てご担当いただく業務を決定します。

●ファンド管理業務
●外国・国内証券管理業務
●投資信託管理業務
●共通情報管理業務
●証券管理企画業務
●受託審査業務
●営業推進業務
●レンディング業務
●決済業務

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日系オルタナティブ運用会社でのPEファンド等管理業務

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上当社規定により決定(年収レンジイメージ:800万円〜1000万円)
ポジション 担当者
仕事内容

●国内外のプライベートファンド(当面は主に国内のPEファンド)の決算関連計数作成業務、モニタリング業務
●具体的には、ファンドからのキャピタルコール通知や分配通知等に係る内容確認、ファンド財務諸表の読解及び必要な計数作業等を想定
●当社調査・運用部門 - プライベート投資(PE、インフラ、プライベートデット等)のフロントチームが行う投資活動全般(ソーシング、スクリーニング、デューデリジェンス、モニタリング)に対する総務事項等のサポート

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大手アセットマネジメント会社での顧客向け報告書作成業務

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上当社規定により決定(年収レンジイメージ:〜800万円)
ポジション 担当者
仕事内容

●運用報告書作成業務等
残高(簿価・時価)や損益(評価・実現)、収益率、構成比等投資資産ごとの運用内容および運用成績とともに、
市場見通しや運用方針等をまとめた運用報告書の作成。運用報告書作成に必要なデータベース管理など。

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大手アセットマネジメント会社での投資信託ディスクロージャー

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上当社規定により決定(年収レンジイメージ:〜800万円)
ポジション 担当者
仕事内容

投資信託に係る各種ディスクロージャー資料作成業務を行って頂きます。
●月報、週報等の作成業務
●運用報告書の作成業務

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日系運用会社での投信ディスクロージャー業務(経験者)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 前職・経験を考慮のうえ決定します(イメージ:500万円〜800万円)
ポジション 担当者〜マネージャークラス
仕事内容

投資信託のディスクロージャー業務
●約款、有価証券届出書・報告書、目論見書、運用報告書、月次レポート等の作成

※今回の募集は法定開示業務(約款、有価証券届出書・報告書、目論見書等の作成が主となります)

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大手アセットマネジメント会社での顧客向け運用報告書作成業務(管理者)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上当社規定により決定(年収レンジイメージ:〜1200万円)
ポジション リーダークラス
仕事内容

●運用報告書作成業務の運営管理
⇒チーム全体のマネジメント(4名程度〜)
●運用報告書作成の再鑑業務
⇒チームで作業した報告書の再鑑業務

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日系大手運用会社での法務・コンプライアンス業務

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上当社規定により決定(年収レンジイメージ:〜1000万円)
ポジション 担当者〜
仕事内容

●投資信託・投資顧問業務におけるレギュラトリー関連全般
●同業務におけるコンプライアンス指導
●同業務における各種書面審査(ディスクロージャー資料、マーケティング資料、契約書等の対外文書全般)
●オルタナティブ運用(不動産、プライベートエクイティ、ヘッジファンド等)を中心とする各種ドキュメンテーションのサポート

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独立系運用会社での国内マーケティング業務(若手)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上当社規定により決定(年収レンジイメージ:〜1000万円)
ポジション アソシエイト
仕事内容

将来のセールス候補として下記の業務を担っていただきます
●地銀・年金等機関投資家向けマーケティング業務
●顧客向け資料作成等セールスサポート業務
※適性を見て他部署に配属となる可能性もございます

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オルタナティブ専門運用会社での証券・投信オペレーション

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 応相談(イメージ ベース600万円〜1200万円)
ポジション アソシエイト〜VP
仕事内容

●証券(国内投信、外国投信、LPS等)の私募取扱いに係る約定処理(約定処理端末操作を含む)
●顧客への分配金、償還金等の計算及び支払処理
●当社報酬の計算(月次、四半期等の期間での、手数料日割計算)及び請求書の発行
●法定帳簿の作成及び管理
●顧客口座の開設及び維持管理
●顧客への定期的な報告・連絡
●監査・検査への対応
●その他これらに付随する業務

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日系大手運用会社でのファンド運用ミドル/バック業務サポート

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上当社規定により決定(年収レンジイメージ:〜800万円)
ポジション 担当者
仕事内容

オルタナティブ分野の海外投資商品<プライベートエクイティ(PE)、ヘッジファンド(HF)、不動産、インフラ等>の計数管理業務、顧客向けレポーティング等、投資・償還請求事務、データ管理等。能力向上に応じて、会計・海外税務面の諸対応も担当。

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日系大手運用会社でのファンド運用ミドル/バック業務(不動産ファンド)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上当社規定により決定(年収レンジイメージ:〜1000万円)
ポジション 担当者〜プロフェッショナル
仕事内容

オルタナティブ投資商品(国内外)に関する以下の業務を担当いただきます。
●ファンド計数管理(決算、税務対応、パフォーマンス計算、専用システム管理)
●顧客向けレポーティング業務
●ファンド機関運営(法制・会計・税務対応を含む)
●ストラクチャリング
※対象商品は、不動産(REIT他)、インフラ、プライベートエクイティファンド等になります。

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日系大手運用会社でのファンド運用ミドル/バック業務(プライベートエクイティ)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上当社規定により決定(年収レンジイメージ:〜1000万円)
ポジション 担当者〜プロフェッショナル
仕事内容

オルタナティブ分野の海外投資商品<主にプライベートエクイティ(PE)>に関する以下の業務を担当いただきます。
●ファンド計数管理(パフォーマンス計算、会計・税務、専用システム管理)
●ファンド入出金管理
●顧客向けレポーティング業務
●ストラクチャリング・ファンド機関運営(会計・税務対応、ファンド法制)

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日系大手運用会社でのファンド運用ミドル/バック業務(海外投資商品)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上当社規定により決定(年収レンジイメージ:〜1000万円)
ポジション 担当者〜プロフェッショナル
仕事内容

オルタナティブ分野の海外投資商品に関する以下の業務を担当いただきます。
●ファンド計数管理(パフォーマンス計算、会計・税務、専用システム管理)
●顧客向けレポーティング業務
●ストラクチャリング・ファンド機関運営(法制・会計・税務対応を含む)
※対象商品は、プライベートエクイティファンド、インフラファンド、ヘッジファンド、海外不動産ファンド等になり、何れか二商品程度を担当していただきます。

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公的年金での運用業務全般担当職員(正規職員)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上当社規定により決定(年収レンジイメージ:〜1200万円)
ポジション 担当者
仕事内容

運用業務全般に係る業務

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公的年金でのスチュワードシップコード担当(運用専門職)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上当社規定により決定(年収レンジイメージ:1000万円〜1600万円)
ポジション 運用専門職(経験・能力に応じて考慮)
仕事内容

スチュワードシップコード担当

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公的年金でのオルタナティブ運用担当(運用専門職)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上当社規定により決定(年収レンジイメージ:1000万円〜1600万円)
ポジション 担当者〜(経験・能力に応じて考慮)
仕事内容

●プライベートエクイティ・ベンチャーキャピタル担当職員
●インフラストラクチャー担当職員

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公的年金での委託資産の管理・運用に係る業務(正規職員)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上当社規定により決定(年収レンジイメージ:800万円〜1400万円)
ポジション 正規職員
仕事内容

委託資産の管理・運用に係る業務

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公的年金でのオルタナティブ運用担当(正規職員)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上当社規定により決定(年収レンジイメージ:800万円〜1400万円)
ポジション 担当者〜(経験・能力に応じて考慮)
仕事内容

●オルタナティブ運用フロント・ミドル担当業務

関連する案件 ファンドマネージャーの求人    ファンド管理の求人    日系金融機関の求人    運用会社の求人    ファンド・オブ・ファンズの求人    英語力を活かすの求人    デューデリジェンスの求人    
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公的年金での資産管理機関の管理業務(正規職員)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上当社規定により決定(年収レンジイメージ:800万円〜1200万円)
ポジション 正規職員
仕事内容

資産管理機関の管理等担当職員

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日系大手運用会社での投信営業(フロント)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上当社規定により決定(年収レンジイメージ:1000万円〜1400万円)
ポジション 担当者〜
仕事内容

投資信託の販売会社向け営業RM(フロント)

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