【東京/大阪】Oracle ERP Cloud 業務アプリケーションコンサルタント (会計/SCM領域 業務改革)リーダークラス/外資系総合コンサルティングファームの求人

【シニアマネジャーの期待役割】
チームの責任者として、組織運営（採用、メンバーアサイン管理、評価などを含む）、当社ネットワークやオフショア開発拠点とのグローバルコミュニケーションや、オラクル社との協業をリードして頂きます。
また、提案・デリバリーの責任者として、プロジェクト管理とメンバー管理を担当して頂きます。メンバーと一体となりながら、プロジェクトの推進をしていただきます。

【マネジャーの期待役割】
Powered Enterprise for Oracleに関する以下の業務を担当して頂きます。
・提案・デリバリー推進
・プロジェクト管理、チェンジマネジメント
・スタッフクラスの管理、上位職のサポート
・デモを通したクライアントニーズの把握と提案
・DX・業務改革の基本構想策定
・要件定義、パラメータ設定
・アドオン機能の設計、受入テスト（開発はオフショア開発拠点を想定）
・テスト、移行、およびトレーニング
・新業務・新システムの定着化、および継続的な改革の支援

【Enterprise Solutions - Oracleチームの魅力】
・Enterprise Solutions部門が目指すのはあくまでも「クライアントの業務改革とDXの成功、および持続的な成長を支援するパートナー」です。業務起点でアプローチするので、業務×ITコンサルタントとしてのキャリアを積むことが可能です。

・クライアントへのご提案フェーズから導入工程まで関わることで、ビジネスの理解を深めることができ、幅広いコンサルティング経験を積むことが可能です。

・当社ネットワークの最先端のアセットや方法論に関する研修の機会も提供させて頂きますので、最新の業務改革やテクノロジーの知識が習得できます。

・ OracleはSaaS ERP市場でシェアを堅調に伸ばしており今後の成長も期待できます。このようなマーケット環境下において Oracleの専門性をつけることで、今後のIT人材マーケットにおいて強みをつけることができます。

・Powered Enterpriseは、Oracleだけでなく、SAP, Microsoft Dynamics 365, ServiceNowなど他のソリューションにも対応していますので、希望される方は将来的にスキルの幅を広げて頂くことが可能です。また業務×ITコンサルタントとしての経験を積んでいくことになるので、将来的に業務領域のコンサルタントや、ITコンサルタント等の専門性を強みにしていただくキャリアも可能です。

・組織として比較的若く、成長過程にあるチームの為、大きな裁量をもってビジネスをドライブすることが可能です。チームの中核となって組織を盛り上げて頂けるメンバーをお待ちしております。

【シニアマネジャー】
・ERPソリューションの導入経験/提案経験
※ERPパッケージの種類は問わない(例：SAP、GLOVIA、Microsoft Dynamics 365, biz 、OBIC7、mcframe, IFS, Infor, NetSuite等)
・ITプロジェクトマネジメントの経験
・リーダーレベルでの組織運営の経験
・ビジネスレベルの日本語 (JLPT N1目安)

(以下はあれば尚可)
・Oracle ERP Cloud、Oracle EBSの提案/導入経験
・グローバルコミュニケーションの経験

【マネジャー】
・ERPソリューションの導入経験
※ERPパッケージの種類は問わない (例：SAP、GLOVIA、Microsoft Dynamics 365, biz 、OBIC7、mcframe, IFS, Infor, NetSuite等)
・業務分析/改革のコンサルティング経験
・ITプロジェクトマネジメントの経験
・サブリーダーレベルでの組織運営の経験
・ビジネスレベルの日本語 (JLPT N1目安)

(以下はあれば尚可)
・ERPソリューションの提案経験
・グローバルコミュニケーションの経験（ビジネス英語力）
・Oracle ERP Cloud、Oracle EBSの提案/導入経験
・Oracle Cloud Infrastructureをベースとした非機能要件の実現経験

大手監査法人系総合コンサルティングファーム。特にテクノロジーをベースとしたコンサルティングやリスク領域に強みを持つ。

外資系コンサルティングファームでありながら、日系寄りの落ち着いた文化をもつ稀有なファーム。ご入社された方の長期就業も重視。