法務担当者/ウェルネス産業向けSaaS開発・販売企業の求人

＜お任せする仕事内容＞
ご経験とスキルに応じて、以下の業務を中心に幅広くお任せします。

▼新規ビジネスに関する法務全般
・新規サービスの企画・開発段階からの法的リスクアセスメント、ビジネスモデルの適法性検討
・関連法規（消費者契約法、特定商取引法、景品表示法、資金決済法など）の調査・対応
・利用規約、プライバシーポリシー、その他関連ドキュメントの作成・レビュー
・事業部門との連携、法的観点からの事業推進サポート

▼データプライバシー・情報セキュリティ関連法務
・個人情報保護法遵守体制の構築・運用・強化
・プライバシー影響評価（PIA）の実施、データ利活用に関する法的アドバイス
・情報セキュリティ関連規程の整備、インシデント対応支援

▼機関法務
・取締役会、株主総会の運営支援（招集手続き、議事録作成、登記対応など）
・会社諸規程の制定・改廃、管理
・株式実務（新株発行、ストックオプション発行など）のサポート

▼その他企業法務全般
・各種契約書の作成、審査、交渉（国内外）
・M&A、組織再編、アライアンス等のプロジェクトにおける法務サポート
・IPO準備に関連する法務業務（内部統制、コンプライアンス体制の強化など）
・知的財産権（特許、商標等）の管理・戦略的活用支援
・紛争・訴訟対応
・従業員向け法務研修の企画・実施

＜やりがい・魅力＞
・急成長中のSaaS企業である当社において、法務の専門性を活かして事業の成長にダイレクトに貢献できる実感を得られます。
・フィットネスクラブ、インドアゴルフ、スクールなど、人々の健康や学び、豊かな生活を支える店舗型ビジネスのDXを推進するという、社会的意義の高い事業に携わることができます。
・新規サービスの立ち上げというチャレンジングなフェーズに、中核メンバーとして関与できます。
・業界特化型SaaSのリーディングカンパニーとして、市場を創造していくダイナミズムを感じながら働くことができます。
・経営層や事業責任者と近い距離で連携し、経営判断に資する戦略的な法務業務に携わることができます。
・フルリモート・フルフレックス制度を導入しており、ご自身のライフスタイルに合わせて柔軟な働き方が可能です。
・ご自身の能力と意欲次第で、担当業務の幅を広げ、将来的には法務部門のマネジメントなど、より責任あるポジションを目指すことも可能です。

●応募資格（必須）
・事業会社における法務実務経験5年以上
　・スタートアップ企業または新規事業部門における法務経験、特にビジネスの立ち上げやグロースに法務として深く関与した経験
・当社の事業や、当社がサービスを提供するウェルネス産業への関心
・個人情報保護法をはじめとするデータプライバシー関連法規に関する深い知識と実務経験
・会社法務（機関法務、株式実務など）に関する実務経験
・ビジネスの状況を的確に理解し、法的課題を整理・分析し、具体的な解決策を提示できる能力
・高いオーナーシップを持ち、自律的に業務を計画・遂行できる能力
・社内外の関係者と円滑なコミュニケーションを図り、協調して業務を推進できる能力

●応募資格（歓迎）
・弁護士資格（日本または海外）
・IT・ソフトウェア業界、特にSaaSビジネスに関する法務経験
・資金決済法、金融関連法規に関する実務経験
・IPO準備またはM&Aに関する法務実務経験
・知的財産権（特許、商標、著作権等）に関する専門知識・実務経験
・情報セキュリティ関連法規・実務（ISMS、CSIRT等）に関する知識・経験
・英語による契約交渉やドキュメント作成能力

●求める人物像
・当社のミッション・バリューに共感いただける方
・急成長するスタートアップのスピード感と変化をポジティブに捉え、楽しめる方
・常に当事者意識を持ち、前向きかつ積極的に業務に取り組める方
・論理的思考力と柔軟な発想力をバランス良く備えている方
・チームワークを重視し、周囲と協力して成果を出すことに喜びを感じる方
・自律性と高い規律を持ち、フルリモート・フルフレックスの環境下で高いパフォーマンスを発揮できる方
・新しい知識や情報を積極的に学び、自身の成長に繋げようとする意欲のある方
・「働きやすさ」だけでなく、「働きがい」や「事業への貢献」を重視する方
・孤軍奮闘するスペシャリストではなく、マネージャーや事業部門と密に情報共有・協働し、チームとして最大の成果を出すことに喜びを感じる方
・急成長フェーズにおける高い業務量や複雑な課題をポジティブに捉え、圧倒的な当事者意識とコミットメントを持ってプロジェクトを完遂できる方
・指示待ちではなく、自らの仮説を持って業務に取り組み、自発的・自走的にボトルネックを解消できる方

ウェルネス産業向けSaaS開発・販売企業