株式会社クボタ/【勤務地 大阪】国内有数の農業機械メーカーにおけるESGに関する企画・推進担当の求人

当社にて、ESGに関する企画・推進担当としてご活躍いただきます。

【具体的な仕事内容】
下記業務をご担当いただきます。
・想定ポジション：課長の下で全般を担当するスタッフとしてご活躍いただきます。
・入社直後に任せる業務：上記の配属先におけるミッションについて、課長の下でコミュニケーションを図りながら、企画検討、調整を行っていただきます。
・半年～1年後の業務：上記継続の上、ブラッシュアップ、また状況に応じて追削していくことを想定しています。

＜業務の進め方＞
・個人(担当として)で起案、チームでディスカッションを繰り返して、完成形につなげる。
　※個人での起案においては、関連する部署との打ち合わせや、セミナーやネット情報も含めた情報収集も活用する。
・部内で完成と認識した案件を、担当役員への提案・報告のコミュニケーション機会を通じ、更なるブラッシュアップを行う。
・最終版の資料として、KESG経営戦略会議等の議論の場にかけ、コンセンサスを得る。
　　※案件にもよるが、必要に応じてこのサイクルを数回繰り返すこともある。
・社内諸関連部門はもちろんのこと、関係する役員層との接点もあるため、経営層の考えに触れる機会を通じて、幅広くかつ高い視座での考え方が養えます。

【この仕事の魅力、やりがい】
・当社は、食料・水・環境に関わる地球規模の課題解決に取り組んでおり、本業自体が環境課題・社会課題解決に直結しているものが多く、社会的価値が高いと言えます。
・ESGが大きく取り沙汰される世界潮流以前より、当社は創業以来、人類の生存に必要な食料・水・環境の分野で社会に貢献し、地球と人の未来を支えることを使命としてきました。社内にはその当社らしさを浸透させ、将来課題解決のための事業の具現化につなげるか。一方、社外へは、適時適切な情報発信にてレピュテーション向上につなげるか。考え方・方針の策定もさることながら、その浸透や発信といった会社全体の大きな動きに対し主導的に取り組むことができます。

【必須】
・大学卒以上
・社内外調整のご経験（関係各所との関係構築ができる方）
・ESG、CSRに関する業務経験者（Eのみ、Sのみ、Gのみではなく、全体俯瞰で考えられる方がベター）

【歓迎】
・スキル：調整・関係構築力(その他、基本的なビジネススキルは大前提)
・経験：事業活動におけるあらゆるステークホルダーとの関わりがあるため、その対応の中で、上記に類する経験を有していること

【語学（英語）】
ビジネス会話レベル（TOEIC750点相当）以上
※海外グループ会社へのESGコミュニケーションの推進が発生します

農業・建設機械、建築材料、鉄管、産業用ディーゼルエンジンメーカー。農業・機械分野にて、国内有数の売上規模を誇り、１製品の開発に一気通貫で携わることができる、裁量の大きさが魅力の企業。

有給休暇

社会保険制度あり

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