営業部門プレイングマネージャー/住宅設備総合保証サービス企業の求人

業務概要: 営業部門のプレイングマネージャーとして、自らも主要案件を担当しながら、メンバーの育成と営業プロセスの標準化を担っていただきます。現在は個々のスキルに依存している営業スタイルを、誰でも再現性高く成果が出せる「組織の仕組み」へとアップデートすることがミッションです。
具体的な業務: 入社後、まずはプレイングマネージャーとして以下の3つの業務から着手していただきます。
1. メンバーの案件同行とOJT：現場での課題抽出を行い、的確なフィードバックを通じてメンバーの成約率向上を支援します。
2. データに基づくKPI管理・可視化：数値進捗の管理に留まらず、ボトルネックを特定し、改善に向けた仕組みを構築します。
3. 営業戦略のアクションプラン策定：事業目標から逆算し、チームが「今月、何を、どれくらい動くか」の具体的な実行計画を立案・運用します。
ポジション・部門の魅力: 「売れる組織」をゼロから創り上げる手応え: 単なる管理職ではなく、属人化した組織を「仕組み」で勝てる組織へと変革するプロセスを主導できます。自分の介在によってチームの成約率が安定していく手応えは、このフェーズならではの醍醐味です。
メンバーの「成長」を特等席で支援できる: 素直で誠実なメンバーが揃っているからこそ、あなたの指導や仕組み作りがダイレクトに個人の成長に繋がります。チーム全員で目標を達成し、メンバーがプロとして変化していく姿を間近で喜べる環境です。
市場価値の高い「組織開発スキル」の習得: 1 2年の経験を通じ、ゼロから組織を立て直し、拡大させる「営業推進・マネジメント経験」が身につきます。どの業界でも通用する「再現性のある組織を作るプロフェッショナル」としてのキャリアを築けます。

【必須スキル】
・法人営業経験（3年以上）
・数値から課題を特定し、打ち手を考案できる分析力
・ステークホルダーとの円滑な調整力
・高いコンプライアンス・ガバナンス意識
【歓迎スキル】
・SFA/CRM（Salesforce等）を活用した営業効率化の経験
・法人営業における高い個人実績（継続的な目標達成経験）
【求める人物像】
・自分の成果だけでなく、チームの勝利に高いモチベーションを感じる方
・混沌とした状況を整理し、仕組み化していくことに面白みを感じる方
・誠実で素直なメンバーと共に、切磋琢磨しながら成長したい方

住宅設備を中心とした修理メンテナンスおよび住宅の簡易な補修、 既存住宅の設備機器を対象とした検査業務と補修サービス等を提供。
2009年の設立以降、大手住宅メーカー、仲介会社との提携を期に毎年200〜300%の急成長を続けています。数年後の上場を目標。