開発部長（管理職）/国内トップクラスのSaaS企業の求人

企業の業務効率化を推進するクラウドサービスを展開する企業において、各プロダクト開発部門の目標達成に向けて組織全体のマネジメントを担当します。具体的には、組織戦略立案、チームビルディング、オペレーション設計、マネジメント層への指導・育成を含めた組織運営を担います。

具体的な業務内容:
* 組織戦略立案：プロダクト開発組織の方針決定、リソースマネジメント（技術的戦略に則り、部下への戦術の落とし込み、達成支援による人材育成を行います。）
* プロダクト開発のマネジメント：各開発チームの管理と指導、プロジェクト全体の進行管理、リソース配分、リスク管理、製品開発全工程の品質管理
* メンバー管理：人事考課、リーダー/メンバー育成、1on1ミーティング、文化/マインドの熟成
* 採用する技術の検討（IT業界で勝ち残るための新技術の調査、戦術の実行を行います。）

ポジションの魅力:
* クラウドサービスであり、社会貢献度が大きい
* 裁量を持ってチームを担当することになるため、これまでの経験とこれからのチャレンジの両方を実現できます
* 開発組織を牽引し、より良い組織を作っていくことに対するやりがいがあります

【必須スキル】
* 20名以上のエンジニアリングマネジメント経験者
* 部長として複数名の課長陣(管理職の方々)を束ねたご経験
* 開発管理経験

【歓迎スキル】
* 中・大規模システム開発マネジメント経験

【求める人物像】
* ロジカルに課題を検証し、実行施策に転化することができるPDCAスキル
* 課長が担当する組織マネジメントを適切に指導・支援するスキル
* 組織の代表として、社内外と連携がとれ、周囲を尊重しながら集団で成果を上げられるスキル
* 課長・メンバーと向き合い、ピープルマネジメントができるスキル

働く人を楽にするサービスを複数提供している老舗SaaS企業です。売上好調で、国内SaaS企業の中でもトップクラスのシェアを誇り、売上高10億円以上のプロダクトを複数展開しています。

こんな時代だからこそ、一人ひとりの生産性を重視していきたい。決して華やかな商材ではありませんが「働く」にあたって無くてはならないサービス。サポート体制に定評があり、顧客満足度調査で1位を獲得している商材も多数。更なる成長を遂げていく為、社員の募集を積極的に行っています。