銀行での社内システムエンジニア（働き方改革推進）の求人

IT部門で社内働き方改革を推進する人材を募集します。

デジタルバンキング部にて、社内システム（働き改推進）として、下記の業務をっていただきます。

●社内OAシステムの再構築
●社内業務システムのデジタル化推進

本中で働き改が叫ばれる中、創業から20年の当社も新しい働きを模索しています。創業以来の従来の働きを刷新し、社員に新しい価値を提供するとともに、労働産性をめられるような働き改を追求しています。

これを成し遂げるため、IT部としても社内のデジタル化を推進する重要な役割を担っています。働き改の経験者はもちろんのこと、未経験者のも当社のチャレンジに参加することができます。

仕事のやりがい
デジタル発想で新しい働き方を提案し、次代の当社を創り上げるプロジェクトへの参画が可能です。

【必須経験・スキル】
以下のスキル・経験を1つ以上もつこと
●社内ＯＡシステムの構築あるいは保守経験
●ＥＲＰなどの社内業務システムの構築あるいは保守経験
●働き方改革案件の担当
●システム開発ベンダーのコントロール
●システムインフラやセキュリティの基礎スキル

【求める人材像】
◎新しいことにチャレンジすることが好きな方
◎最後までやり抜く強い意思のある方
◎相手の立場にたったコミュニケーションをとることができる方
◎柔軟な思考力と決断力のある方
◎Fintechや次世代技術などに興味をお持ちの方

24時間365日ご利用可能なATMとインターネットバンキング等の機能を併せ持つ生活インフラ銀行最大手。