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現状お抱えの課題やキャリアの可能性の分析により、転職までの意思決定を後押し致します。 現状お抱えの課題やキャリアの可能性の分析により、転職までの意思決定を後押し致します。

転職をお考えのみなさまへ

自身が転職活動を行う中で、親身になって対応していただいた方に、自分が当初考えていなかった企業様を提示してもらうことで、新たな視点でチャレンジすることが出来て、自分自身成長できたという経験も多くさせてもらいました。

これまでの経験を活かしながら営業活動で大事にしてきた顧客に対して誠実であることを意識してお役に立てるよう精進していきたいと考えております。

この仕事を始めたきっかけとやりがい

以前営業をやりながら自部署の採用業務を兼務したことがあり、その際採用業務の面白さと転職によって成長してもらえることにやりがいを感じたことがありました。

転職者様、企業様の懸け橋になるようなコンサルタントを心がけていきたいと考えております。

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中西 岳彦の転職支援事例

視野を広く持つことの重要性を学びました。

リスク・監査の領域において、非常に高いスキルを持っていらっしゃる方のご支援をさせていただきました。
スキルを活かしたポジションをご提示しようと試みたのですが、お持ちの経験・スキルに相応しいポジションを見つけることができない状況が続きました。そこでマッチするポジションを探すという方法から、クライアント企業であるA社様へ転職希望者様を紹介するというアプローチ方法に転換いたしました。

当初、A社様はリスク・監査のポジションを募集していなかったのですが、高いスキルをお持ちの方であるため即戦力になること、A社様にとっても必要となる人材であることをお伝えしました。その結果、面接を実施してくださり、転職希望者様もA社様に魅力を感じ、ご転職されました。

レベル感を下げると、一見、選択肢が広がるように見えますが、それは「転職希望者様に寄り添った支援」とは言えません。真にご満足いただく転職支援をするためには、転職希望者様がお持ちの経験・スキルが、どのような業界・業種にニーズがあるのかを見極めることが求められます。また、相応しいポジションを見つけ出すだけでなく、時には企業様への提案という切り口を見つけ出すことも必要なのだと学ぶことができました。

企業様・転職希望者様のどちらかに偏った支援をするのではなく、双方にとってのメリットを考えて提案をすることが、より質の高いご支援に繋がるということを念頭に置き、今後もご支援させていただきたいと思います。

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プロフィール

[ 経歴 ]

大手証券会社で営業を経験後、保険会社で主に金融機関向けの代理店営業、不動産会社で不動産、動産の開発、販売、再エネ関連企業で大手デベロッパーやファンドに対してPPAモデルの提案に従事。

[ 担当業界 ]

再生エネルギー、不動産、生命保険会社、証券会社

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ご指定頂いた場合でも、貴方様のご経験によってコンサルタントを変更させて頂くことがございます。
また、ご案内できる情報がない場合には、大変恐縮ながらご面談をご遠慮させて頂くこともございますので、ご了承賜りたくよろしくお願い致します。