DXの総合サービスを提供する成長中IT企業でのグループ責任者（候補）（Web領域）の求人

■具体的な仕事内容
・組織運営
　-グループにおける全体組織設計
　-グループ収支管理（売上、粗利、コスト）
　-アカウントマネージャー管理（グループ全体収支、品質、評価）
　-人員計画立案、採用活動
　-グループ内の技術・ノウハウの全体最適化

・メンバーマネジメント　
　-メンバーの育成・フォロー　
　-メンバーの評価・管理

・お客様対応　
　-お客様とのリレーション強化方針の策定
　-責任者としての顧客折衝業務

■当部署のミッション
スマートな社会の実現に向けてコアテクノロジービジネスユニットではWeb技術を活用したプロダクトに対して、当社の強みを生かし、より付加価値の高いサービスを提供することを目指しています。Web領域で当社が担うミッションは単なるQA（Quality Assurance）ではなく、お客様の事業の本質を捉え、ともに成長を加速させていくことだと考えています。あらゆる企業において、競合との差別化競争は激化し、新技術の導入、また新システム構築や旧システムの刷新サイクル期間も短くなっている中で高品質なWebサービスを届ける最後の砦として責任ある役割を担っています。

【必須】
・Webサービスの事業会社、SIer、開発会社にて3～5年のメンバー教育・評価まで行うマネジメント経験
・5名以上のプロジェクトマネジメントの経験
・お客様への提案経験

【尚可】
・組織管理経験
・事業戦略の立案・推進経験

【求める人物像】
・当社の事業内容、ビジョンに共感することができる方
・向上心と意欲、責任感を持って仕事に取り組むことができる方
・素直に物事を受け入れることができる方
・組織の成長にあわせて柔軟に体勢を変えていくことができる方

ソフトウェアの品質保証を中心にIT全般にサービス領域を拡げている会社です。他社にはないビジネスモデルを構築し、毎年売上高成長を継続しています。

・ 70歳 まで働くことができるので、長期的なキャリアを形成が可能です（役職定年なし）
・ 各種勉強会 やグループの 先端技術 をシェアする 技術イベント も盛んに行われています
・ 社内公募制度 を活用することで、部署を跨ぐ異動を実現されている方もいます
・ キャリアUP制度 を通じて、年次問わず上位職への挑戦を支援しています
・ スキルアップ応援制度 （資格取得支援制度）もあり、専門知見をしっかり身につけていくことが可能",●入社後のイメージ