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【富山】大手アウトドアアパレルメーカーでの障がい者社員のサポート業務担当の求人

求人ID:1340696

募集終了

転職求人情報

職種

障がい者社員のサポート業務担当

ポジション

担当者

年収イメージ

応相談（経験・能力を考慮の上当社規定により決定）

仕事内容

当社の富山本店で、障がいをもつ従業員の方々が安心・安全・長期的に就労頂けるようにサポートを行っていただける方を募集します。

当面は下記の業務をお願いする予定です。

≪業務サポート≫30% 　　　
・業務の仕上がり状況確認
・必要な場合のやり直しの指示
・作業中の対応状況確認
・補完ツール提案
・声掛けや指示だし
・フィードバック

　※障がい者の方は現在「施設内緑地管理」「施設清掃」等をメインに業務を行っています。今後は業務内容が増える予定です。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　

≪業務管理≫30%
・日次、月次、年間の業務予定・実績の管理
・健常者との業務の橋渡し　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　

≪定期・臨時面談等≫20%
・体調管理
・業務相談、フィードバック
・困りごと、不安解消
・KYT（危険予知トレーニング）の実施

≪衛生管理≫10%
・整容面の確認・指導

≪勤怠管理≫10%
・頻回の遅刻・早退、長期欠勤が発生した場合の対応（支援機関・ご家庭との連携）

　※現状は勤怠は安定している方ばかりです。

※出張：なし
※想定残業時間：月0〜5時間程度
※在宅勤務：業務の特性上、在宅勤務はございません。

必要スキル

▼必須スキル

・以下いずれかの経験がある方
　　生活・就労支援機関等での就労経験（経験年数不問）
　　障がい者の方と一緒に業務を行った事がある経験

・初級レベルのPCスキル（Excel、Word、メール等）

※資格等は特に必要ございません。

▼歓迎スキル

・障がい者支援のボランティア経験のある方
・障がい者福祉、障がい者施設、障がい者支援施設での経験がある方

▼求める人物像・マインド

・会社が行うべき合理的配慮とは何かを考えながら、障がいをもつ仲間と向き合える人。
・当社のダイバーシティ推進に仕事で貢献しようという、強い意志のある人。

就業場所

就業形態

契約社員

企業名

大手スポーツアパレルメーカー

企業概要

マーケティングから開発、生産、販売まで全て内製化をしているスポーツアパレルメーカー。的確なニーズ分析と確かな技術力を強みとして抱えるブランドも多く、最近はアウトドアにとどまらずライフスタイルカテゴリーまで領域を広げファン層も拡大している。

企業PR

スポーツ用品、スポーツアパレルの製造販売大手。海外の有力スポーツアパレルブランドから、日本国内での商標権を買い取り展開している。

業務カテゴリ

その他（事業会社）

組織カテゴリ

事業会社

備考

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