【熊本】半導体メーカーでのシニア・人事ビジネスパートナーの求人
求人ID:1360331
募集継続中
転職求人情報
職種
シニア・人事ビジネスパートナー
ポジション
パートナー
年収イメージ
年収イメージ:〜1600万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
仕事内容
・タレント戦略とビジネス戦略の整合に責任を持ち、ビジネスのチェンジエージェント/戦略的パートナーとして行動
・人材育成と後継者育成に関する戦略的プランニング
・人事に関するリーダーシップの指導
・綿密な人材データ分析により、組織の効率性と有効性、人材能力を高める
(変更の範囲)
会社の定める業務/全ての業務への配置転換あり
・人材育成と後継者育成に関する戦略的プランニング
・人事に関するリーダーシップの指導
・綿密な人材データ分析により、組織の効率性と有効性、人材能力を高める
(変更の範囲)
会社の定める業務/全ての業務への配置転換あり
必要スキル
●必須要件
人事、ビジネス、または関連領域の学士号以上
人事部門での実務経験が8〜10年以上あり、パフォーマンスマネジメント、組織開発、報酬・福利厚生、タレントマネジメント、従業員関係などの人事分野に精通している
ラインマネージャーとの信頼関係を構築し、信用を得るための優れた影響力のある人間力
率先垂範を恐れず、既成概念にとらわれない発想で変化や革新を推進できる真のチームプレーヤー
プロジェクトの立ち上げから完了までのプロジェクトマネジメントの実績
日本語必須、英語は抵抗がない程度
中級エクセルスキルを含むマイクロソフトオフィスに精通している
●歓迎要件
忍耐力、回復力、オープンマインドなどの資質を有すること
マルチタスクをこなし、ビジネス判断力を備えた結果重視の方
グローバル企業の製造現場での人事責任者としての実務経験があることが望ましい
中国語が出来れば尚可
人事、ビジネス、または関連領域の学士号以上
人事部門での実務経験が8〜10年以上あり、パフォーマンスマネジメント、組織開発、報酬・福利厚生、タレントマネジメント、従業員関係などの人事分野に精通している
ラインマネージャーとの信頼関係を構築し、信用を得るための優れた影響力のある人間力
率先垂範を恐れず、既成概念にとらわれない発想で変化や革新を推進できる真のチームプレーヤー
プロジェクトの立ち上げから完了までのプロジェクトマネジメントの実績
日本語必須、英語は抵抗がない程度
中級エクセルスキルを含むマイクロソフトオフィスに精通している
●歓迎要件
忍耐力、回復力、オープンマインドなどの資質を有すること
マルチタスクをこなし、ビジネス判断力を備えた結果重視の方
グローバル企業の製造現場での人事責任者としての実務経験があることが望ましい
中国語が出来れば尚可
就業場所
就業形態
正社員
企業名
半導体委託製造サービス会社
企業概要
半導体委託製造サービス
企業PR
業務カテゴリ
組織カテゴリ
備考
関連キーワード
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