大手事業会社グループの不動産ベンチャーでの経営管理（管理職候補）※グループ会社（ヘルスケア領域）出向の求人

グループのヘルスケア領域子会社に出向し、経営支援先の医療法人等の労務・経理財務・総務といった経営管理業務を担う管理職候補ポジションです。必要に応じて支援先現地に出向き、バックオフィス機能の弱い支援先への教育・実務のインストールも行います。財務管理、売上管理（KPIを含む）、契約管理など、幅広い業務知見を身につけながら、総合力をもって社会課題解決に取り組んでいただきます。

【業務詳細】
・現場の勤怠情報、給与計算、決済支援を現場事務長や士業と連携して実践
・各支援先の記帳管理、月次・年次決算業務支援、カウンターパートとの折衝（税理士・社労士対応）
・支援先が求める適法運営のサポート（行政手続きのサポートなど）
・その他、プロパー事務長などカウンターパートへの経理、労務、法務面に係る教育

【必須スキル】
財務・経理部門にて月次・四半期決算業務を5年以上経験されている方（月次会計を複数部門とコミュニケーションをとって締めた経験のある方）
経理・税務・労務のいずれかの実務経験（月次決算・連結決算・開示業務等の実務経験があれば尚可）
管理職候補であっても自ら手を動かして実務を推進できること（プレイングでの実務遂行力）
腰を据えて長期就業できる定着志向（短期間での離転職を繰り返していないこと）

【歓迎スキル】
下記いずれかのご経験を5年以上経験されている方

事業責任者の経験
税理士法人等にて医療機関の経理実務経験をお持ちの方
医療法人グループ等で総務・労務・経理・届出事項変更などを担当されていた方
KPI等の計数管理・分析経験
医師採用・看護師採用の経験のある方

【求める人物像】
上司、部下、同僚、社外関係者など、多数のステークホルダーと円滑なコミュニケーションを行い、関係強化や粘り強い交渉、チームワーク発揮を実行できる方
探求心/好奇心やベンチャーマインドを持ち、未知の状況や複雑困難な課題に恐れず積極的にチャレンジができる方
データ収集・分析や資料作成、事務手続き、関係部署折衝等を厭わず、自ら手を動かし、プレイングマネージャーとして、成果が出せる方

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