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方式基盤チーム リーダーまたはメンバー/大手通信会社ユーザー系SIerの求人

求人ID:1496043

更新日:2026/03/19

転職求人情報

職種
方式基盤チーム リーダーまたはメンバー
ポジション
リーダーまたはメンバー
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収イメージ
560万円〜870万円
仕事内容
【概要】自社製品や自社サービスなどのパッケージ等を活用した財務会計ソリューションの企画・開発における方式基盤チームのリーダおよびメンバー。開発を通して、市場でのニーズが高い技術力を持ったスペシャリストとしての経験を積むことが可能。

【詳細】当グループ共通財務システムの企画・開発(既存システム更改・追加開発)。当グループ共通の財務会計システムの超大規模システムの次期更改の検討及び現在のシステムの付加価値向上。
- 次期システム更改: 次期システムの企画検討(基本構想、基本検討)においては、次期システムのグランドデザイン、AIなどの最新技術を活用したDX推進等の提案 等。
- 現在のシステムの付加価値向上: 当グループの財務経理業務における業務効率化の提案、および、各伝票投入から決算処理・連結決算処理までを含めた決算早期化への提案 等。
上記のような提案活動・開発に伴う実現方式の検討、最先端技術の活用を行うにあたり、各プロジェクトの方式リーダーまたは実担当者をお任せしたい。

●担当業務
これまでのご経験やご希望を踏まえ、上記業務からアサイン先を決定する。※アサイン時期や要員状況によってご希望に沿えない可能性もあり。

●オンボーディングプラン
既存メンバをサポートする形で開発業務に参画してもらい、徐々に業務の幅を広げていく方針。開発チームでは既存メンバとペアまたはチームとなりスキルトランスファーを行う方針。月1回程度の定期的な面談でキャリアビジョンについて意見交換を行う。会社生活の安定化・業務遂行要領習熟は、入社経過後半年程度支援(個々人の状況により期間延長・短縮の場合あり)。所属チーム内でサポーターをアサインし、不明点などの明確化を支援。

●入社後のスキルアップイメージ
当グループの経営基盤を支える、業務システムであり、業務遂行を通じて大規模システムの開発スキル・経験を身に付けることができる。
必要スキル
【必須スキル】
●経験 (経験内容/経験年数)
・AWS、Azureの構築・運用保守、故障対応、問い合わせ対応の経験:3年以上
●知識
・システム開発における基礎知識
●言語力
・お客様提案、説明資料作成における基本的なコミュニケーションする能力があること
●能力
・主体性をもって日々の業務にまい進できる姿勢
・技術的な好奇心が強く、最先端の技術を前向きに習得できる意欲

【歓迎スキル】
●経験 (経験内容/経験年数)
・財務会計領域におけるシステム開発経験
・チームのマネジメント経験、部下指導育成の経験
・方式基盤構築の実務経験
●知識
・SAP・ServiceNowの基礎知識
●言語力
・顧客や周囲との調和をとりながらも、自らの考えを提案として積極的に発信する能力があること
●能力
・お客様等、ステークホルダーと良好な関係を築ける誠実さ及び推進力
就業場所
就業形態
正社員
企業名
大手通信会社ユーザー系SIer
企業概要
情報通信システム及びこれに関わるソフトウェア又は、各種装置の開発、製作、運用、保守及びそれらの受託
情報通信システム及びこれに関わるソフトウェア又は、各種装置の販売及び賃貸
電気通信事業法に基づく電気通信事業
電気通信工事の請負
通信機器及び各種ネットワークサービスの販売取次業務
情報処理サービス業並びに情報提供サービス業
ネットワークを介して提供される音声・映像・文字等のコンテンツ製作及び販売
前各号に関する企画、調査、研究、研修及びコンサルティングの受託
企業PR
業務カテゴリ
組織カテゴリ
備考
関連キーワード
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