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Webディレクター(マネージャー候補)/展示会を主催する企業の求人

求人ID:1525295

更新日:2026/06/15

転職求人情報

職種
Webディレクター(マネージャー候補)
ポジション
マネージャー(候補)
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収イメージ
700万円〜900万円
仕事内容
【ポジション概要】
BtoB展示会を運営する企業でのポジションです。リアルイベントの集客という「不確実性の高い領域」を、デジタルの力で科学し、可視化、型化、再現する仕組みを設計し、内製チームを率いる中核ポジションです。

来場LPや会員ページの構造そのものが集客の上限を決めていますが、現状、Web領域を専門的に担える人材が不足しています。大規模改修に着手できず、ナレッジも社内に溜まっていない状態が続いています。会期の増加・新規展の開催・オウンドメディア化が進むなか、サイト全体構造とCMSの作り直しは「いま着手すべき」課題です。

このポジションは、その作り直しを構造設計から主導する役割です。既存ページの小手先の改善ではなく、IA(情報設計)レベルから組み直し、データで検証し、内製の型として残す。0→1とリビルドの両方を楽しめる方を求めています。

【募集背景】
・Web施策の属人化:企画・運用が一部メンバーに依存しており、専門知識やノウハウが十分に社内へ蓄積されていない。
・事業成長への影響:Webサイトは来場者・出展者獲得の重要な接点である一方、体験改善が十分に進んでおらず、ユーザー離脱や機会損失が発生している。
・新規展示会の立ち上げ:2027年・2028年の新規展開催に向け、業界特化型のWeb基盤構築が必要。準備期間を踏まえ、早期の専門体制の整備が求められている。

【具体的な業務】
●戦略設計
・Webサイト全体の構築方針・情報設計(IA)の策定
・UX/UI改善方針の立案
・SEO戦略の立案・実行(検索流入の最大化)
●制作・管理・実装
・ワイヤーフレーム作成、Webデザインの監修
・CMS設計・運用
・リダイレクトURL設計・管理
・アクセス解析・効果測定(CVR改善、A/Bテスト等の仮説検証)
●推進
・社内外のステークホルダー(デザイナー・マーケター・セールス・CS・コーポレート)を巻き込み、Web施策を遂行
・データドリブンに仮説検証を繰り返し、Web体験を継続的に最適化

【主な担当領域】
来場LP / ウェビナーページ / 特別講演ページ / デジタルマーケティング / 会員ページ(Bizcrew)/ 出展LP / コーポレートサイト / 子会社サイト

【魅力】
イベントに来る理由を”ゼロ”から創り、“行ってよかった”を設計できる/自身の企画が形になり、現場の熱量を肌で感じることができます。

【事業の特徴】
同社は独自のプロモーションによって来場者の質と量ともに高い水準を実現しています。その結果、業界トップクラスの顧客満足度を得ており、年々イベントの規模・出展者数ともに急拡大しています。
必要スキル
【必須スキル】
・Web領域での実務経験5年以上、かつ複数案件・チームを束ねたマネジメント/ディレクション経験
・WebサイトまたはLPの構造設計・情報設計(IA)を主導した経験
・ワイヤーフレーム作成からデザイン・実装ディレクションまでの一連の進行管理経験
・CMSの設計・運用経験
・GA4、Looker等を用いたアクセス解析にもとづくCVR / UX改善の実績(数値で語れること)
・デザイナー・エンジニア・外部ベンダーを巻き込んだプロジェクト推進経験

【歓迎スキル】
・BtoB領域、または展示会・イベント・メディア事業でのWeb経験
・体験・構造設計に付随するリサーチや分析の経験
・SEO戦略の立案・実行経験
・MA / CRM(Salesforce等)とWebデータを連携させた集客・効果測定の知見
・Web制作の内製化推進・チームビルディングの経験

【求める人物像】
・場当たり的な改善ではなく、構造から作り直すことに面白みを感じられる方
・「なんとなく良くなった」で終わらせず、データで検証し型として残すことにこだわれる方
・不確実な集客を、可視化・型化・再現というプロセスで前進させたい方
・関係者を巻き込み、合意を取りながら推進できる方
・自ら手を動かしつつ、内製チームを立ち上げ・育てる視点を持てる方
就業場所
就業形態
正社員
企業名
展示会を主催する企業
企業概要
展示会の企画・運営事業
企業PR
組織カテゴリ
備考
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