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大手携帯電話通信キャリアでのアライアンス推進(スマートライフ事業)/主査の求人

求人ID:1227914

募集終了

転職求人情報

職種

アライアンス推進(スマートライフ事業)

ポジション

主査

おすすめ年齢

20代
30代
40代
50代以上

年収イメージ

600万円〜800万円 経験・能力を考慮し、規定に従い相談の上決定します。

仕事内容

・スマートライフ事業領域での新規ビジネス創出および価値創造に資するパートナー発掘と協業提案
・各案件のプロジェクト推進(シナジー仮説立案、新規ビジネスの事業収支計画策定、契約交渉等の一連のプロセス・タスクの遂行)
・PMIプランの策定、及び投資後のシナジー実行支援、経営管理モニタリング等の取組み
・関係部署(財務・法務・グループ企業など)との連携・調整業務
・主査やチームリーダーとしての担当マネジメント業務(メンバー育成業務)

●業務の魅力
・幅広い事業領域に携われる:
ご自身の希望する又は専門性を活かせる領域において、ドコモの幅広いアセットを活用した事業創出が可能。

・社会的インパクトが大きい:
今後更なる成長を見込むスマートライフ事業において、M&A等のアライアンスは業績への影響も大きく、社内外で注目されるやりがいのあるポスト。

・スキルアップの機会、自由かつメリハリのある職場環境
M&A業務や優秀なチームメンバーとの協業を通じて専門性を磨ける。転職メンバーも多く、自由かつ多様性に富んだ職場環境。

●候補者へのメッセージ
今後更なる成長を見込むスマートライフ事業において、日々新しい知識・ノウハウを吸収し、社会へ展開していける非常にやりがいのあるポストです。
当社の動向は業界内外でも非常に注目されており、外部パートナーとのM&A等のアライアンスを通じて、一緒に社会にインパクトを与えるような事業を創出していきましょう。

今回は業務の拡大により体制を強化するため、新規ポストで人材を募集するものです。

必要スキル

<求める人材像>
・率先して範を示しメンバーを主導する力がある
・過去や固定観念にとらわれず、未来を創出する柔軟な思考力がある
・知的好奇心が旺盛で探求心がある
・課題やニーズに対して自身で考え抜き、行動を起こす力がある

<必須スキル>
マネージャー又はリーダーとして、以下の経験を1つでも有する方
・資本提携などの外部企業とのアライアンス又は新規事業の立ち上げ・運営を主導した経験
・コンサル系企業において顧客の経営戦略立案や事業開発のプロジェクトを主導した経験
・金融系企業においてM&A等のプロジェクトを主導した経験

<その他あると望ましい経験・スキル>
【スキル・知識】
・ビジネスレベルの英語スキル
・コーポレートファイナンス及び会計の知識

就業場所

就業形態

正社員

企業名

大手携帯電話通信キャリア

企業概要

携帯電話通信キャリア業界最大手

企業PR

携帯電話通信キャリア業界最大手。「新しいコミュニケーション文化の世界の創造」に向けて様々なサービスを展開。

業務カテゴリ

組織カテゴリ

備考

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