大手会計事務所グループ内シェアードサービス企業での品質管理スタッフ(Consulting担当)の求人
求人ID:1275943
募集継続中
転職求人情報
職種
品質管理スタッフ(Consulting担当)
ポジション
スタッフ、シニアスタッフ
年収イメージ
420万円〜770万円程度
仕事内容
当社が提供するコンサルティングサービスの品質管理業務をお任せいたします。
●職務内容
・コンサルティングプロジェクトに対するレビュー/モニタリングプロセスの運用、企画(80%)
- レビュー対象案件の選定、関係者とのスケジュール調整、レビュー会議の進行、結果のとりまとめ
- 新ルール導入等に伴う、新規プロセスの設計/設計支援、関係者への周知
・コンサルティングプロジェクトに対するレビュー/モニタリングプロセスの改善、見直し(20%)
●担当ビジネス(主たるサービス提供先)
Consulting
●英語使用場面、頻度
・当社海外オフィスとのメール、チャット、テレカン、各種文書(ポリシー、手続き他。原文が英語)の読解がアドホックに発生します。頻度は高くありません。
●キャリア、魅力
・コンサルティングサービスや無形商材についての品質管理の知見、スキルを得ることが可能です
・多くの関係者がいるため、調整や折衝を豊富に得られます
・業務プロセス改善を通じ、PMやPMOに類する経験を豊富に得られます
・当チームの上席者(マネジャー他)、関連部署への異動
●働き方
コロナ禍以降のニューノーマルを見据え、原則在宅勤務とし、ZoomやTeamsなどのITツールの整備や、出社対応が必要な契約書締結や押印については、電子署名システムの導入により対応しております。
また、一部において「9:30〜17:30以外の業務依頼の原則禁止」、「毎週水曜日、金曜日のNo残業day」を実施しており、働き方改革の一環として、様々な状況にある方にも長期的なキャリアを築いてもらうため、「育児や介護と仕事を両立するための時短・短日勤務が可能なフレキシブル・ワーキング・プログラム」等の諸制度の導入と取り組みをおこなっております。
●D&I(ダイバーシティ&インクルージョン)
当社グループでは、Diversity&Inclusionを重要経営戦略の一つとして位置付け、激変する市場環境を柔軟に乗り切り、成長し続けるための重要施策と捉えています。
私たちはジェンダー、国籍・カルチャー、 LGBT、障がい等の個人の多様性を歓迎し、受け入れ、互いに尊重し、社員一人ひとりが成長を実感し、活躍できる環境をゆるぎないものとするためにDiversity&Inclusionを推進しています。
●職務内容
・コンサルティングプロジェクトに対するレビュー/モニタリングプロセスの運用、企画(80%)
- レビュー対象案件の選定、関係者とのスケジュール調整、レビュー会議の進行、結果のとりまとめ
- 新ルール導入等に伴う、新規プロセスの設計/設計支援、関係者への周知
・コンサルティングプロジェクトに対するレビュー/モニタリングプロセスの改善、見直し(20%)
●担当ビジネス(主たるサービス提供先)
Consulting
●英語使用場面、頻度
・当社海外オフィスとのメール、チャット、テレカン、各種文書(ポリシー、手続き他。原文が英語)の読解がアドホックに発生します。頻度は高くありません。
●キャリア、魅力
・コンサルティングサービスや無形商材についての品質管理の知見、スキルを得ることが可能です
・多くの関係者がいるため、調整や折衝を豊富に得られます
・業務プロセス改善を通じ、PMやPMOに類する経験を豊富に得られます
・当チームの上席者(マネジャー他)、関連部署への異動
●働き方
コロナ禍以降のニューノーマルを見据え、原則在宅勤務とし、ZoomやTeamsなどのITツールの整備や、出社対応が必要な契約書締結や押印については、電子署名システムの導入により対応しております。
また、一部において「9:30〜17:30以外の業務依頼の原則禁止」、「毎週水曜日、金曜日のNo残業day」を実施しており、働き方改革の一環として、様々な状況にある方にも長期的なキャリアを築いてもらうため、「育児や介護と仕事を両立するための時短・短日勤務が可能なフレキシブル・ワーキング・プログラム」等の諸制度の導入と取り組みをおこなっております。
●D&I(ダイバーシティ&インクルージョン)
当社グループでは、Diversity&Inclusionを重要経営戦略の一つとして位置付け、激変する市場環境を柔軟に乗り切り、成長し続けるための重要施策と捉えています。
私たちはジェンダー、国籍・カルチャー、 LGBT、障がい等の個人の多様性を歓迎し、受け入れ、互いに尊重し、社員一人ひとりが成長を実感し、活躍できる環境をゆるぎないものとするためにDiversity&Inclusionを推進しています。
必要スキル
●必須要件
・デスクワーク/オフィスワーク経験(5年以上)
・管理部門業務経験(2年以上)
- 法務、コンプライアンス、総務、人事、経理、財務、マーケティング、営業事務、営業アシスタント、秘書、営業企画、パラリーガル 他
・英語力(TOEIC目安650)
- 読む書く:eメールのやりとりができること(実務経験不問)
- 話す聴く:抵抗のないこと(実務経験不問)
●歓迎要件
・チームリード、プロジェクトリード経験(「シニアスタッフ」での検討においては必須。1年以上)
・下位者/後輩指導経験
・法務、コンプライアンス領域の経験
・会計監査、リスクアドバイザリー、税務、コンサルティング等の業務経験
・より高度な英語能力
・監査法人、コンサルティングファームでの業務経験
・デスクワーク/オフィスワーク経験(5年以上)
・管理部門業務経験(2年以上)
- 法務、コンプライアンス、総務、人事、経理、財務、マーケティング、営業事務、営業アシスタント、秘書、営業企画、パラリーガル 他
・英語力(TOEIC目安650)
- 読む書く:eメールのやりとりができること(実務経験不問)
- 話す聴く:抵抗のないこと(実務経験不問)
●歓迎要件
・チームリード、プロジェクトリード経験(「シニアスタッフ」での検討においては必須。1年以上)
・下位者/後輩指導経験
・法務、コンプライアンス領域の経験
・会計監査、リスクアドバイザリー、税務、コンサルティング等の業務経験
・より高度な英語能力
・監査法人、コンサルティングファームでの業務経験
就業場所
就業形態
正社員
企業名
大手会計事務所グループ内のシェアードサービス企業
企業概要
グローバルな会計事務所グループのグループガバナンスを担う会社であり、グループ内の各法人にシェアードサービスを提供しています。
企業PR
業務カテゴリ
組織カテゴリ
備考
●勤務地補足
・所属事務所(東京)から離れた場所(例:大阪)での居住可です。是非、東京近郊以外を拠点とされている方もご応募ください。
・本ポジションでは、数回/月の出社を想定しています。
・日本国内に限ります。
・通勤手当の支給条件は、東京近郊に居住する場合と同一です。会社都合で出社をお願いする場合も同様です。
・所属事務所(東京)から離れた場所(例:大阪)での居住可です。是非、東京近郊以外を拠点とされている方もご応募ください。
・本ポジションでは、数回/月の出社を想定しています。
・日本国内に限ります。
・通勤手当の支給条件は、東京近郊に居住する場合と同一です。会社都合で出社をお願いする場合も同様です。
関連キーワード
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