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グローバルアパレルカンパニーでの経営企画・事業企画 事業コンサルティング・改革リーダー候補/求人ID:127728

募集継続中
株式会社コトラ
職種 経営企画・事業企画 事業コンサルティング
ポジション リーダー候補
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収イメージ 前職の年収・経験を踏まえ決定(イメージ800万円〜2000万円)
仕事内容 同社グループ社長の直轄部門で事業課題を見つけ、経営者と共に解決策を構築し、事業の改善を実現してみませんか?

「コンサル+監査機能一体型」の経営変革集団の実務責任者としての業務を行っていただきます。
業務自体はプロジェクトベースとなり、事業課題の発見や解決策の現地調査も含めて約2か月間となります。また、新規事業立ち上げではなく現行の事業の課題解決となります。

●同社グループ全社(国内・海外)の事業及び基幹業務の中身に踏み込み、現場・現実・現物の中から本質的な課題を発見し、関係部署と連動しながら課題の改善を実現する
●同社グループの事業をあらゆる方向から見て、事業を評価し、将来の事業の組立て(改善)を実現する
●同社グループ全体の内部統制を有効に効かせるとともに、商売効率の向上、売上利益の最大化、業務の標準化に必要な組織を組み立て、グループ全体の成長に寄与する

【組織・レポートライン】
現在リーダー・部長・役員含め6名の少数精鋭メンバーです。職務内容のレポートラインに関してはリーダーにレポートをいただき、プロジェクトのプレゼンテーションは各国役員、社長に行っていただきます。
また、今回の募集ポジションは事業及び基幹業務の中身に踏み込む中で、各国の店舗やサプライチェーン全ての現場の方、また各国経営者と連携して課題解決をして頂きます。

同社の人事評価システムは、チーム方針に沿った目標をまず自分自身で考え、上司と協議しながら課題を設定し、結果としてその達成度合いを評価する方式を採用しています。そうした観点で、上記業務を遂行するにあたり、単に業務上のノウハウを有するだけではなく、本質的に課題を捉え、過去の慣習や既存の方法に捉われることなく解決策を考え抜き、実行していくことが求められます。

このポストで、経営を最短で学んでいただくことで、その後のキャリアへの大きな糧を得ることができます。活躍の場を海外に移すことも可能です。
必要スキル 【必要な知識/経験/能力】
●事業全体を見渡して、本質的な課題を発見できるとともに、対外部門を巻き込んで、その課題を解決、変革できる方
●財務経理、法務、人事、経営企画、事業開発等の基盤・経験を有している方
●サービス精神(顧客志向/人のために役立つ事をしようとする人)溢れる方
●あるべき姿に向け、最後まであきらめずにやりきる方
●人を巻き込むリーダーシップがある方

【語学力】
●英語:ビジネスレベル(海外子会社の経営者等と対等に対話できるレベル)

【経験年数】
●ビジネス経験が10年以上ある方
就業場所 東京都
就業形態 正社員
企業名 大手日系事業会社
企業概要 大手アパレル会社
企業PR
業務カテゴリ その他(事業会社)
組織カテゴリ 事業会社
備考 <就業時間>
・フレックスタイム制
 1日の標準労働時間…8時間、休憩…1時間
 コアタイム…9:00〜14:00
 フレキシブルタイム…6:00〜9:00および14:00〜20:00
・または管理監督者
 所属部署の就業時間帯を基本とし、社員の決定に委ねる

<休日・休暇>
週休2日(土日)、国民の祝日は勤務日、特別休暇前期8日・後期8日、有給休暇、慶弔休暇
関連キーワード 流通・小売 recommended

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