有名コンテンツ配信等を行う東証プライム上場企業での人事(給与/労務担当)の求人
求人ID:127803
募集終了
転職求人情報
職種
人事(給与/労務担当)
ポジション
担当者
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収イメージ
400万円〜580万円程度(経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します)
仕事内容
給与/労務担当として、以下業務を担当いただきます。
●業務内容
1.給与計算業務(社員・アルバイト)
2.社会保険手続き(アウトソース先との調整含む)
3.勤怠管理、勤怠システム管理
4.福利厚生関連手続き
5.外国籍就労管理(就労ビザ申請・更新手続き等)
6.労務対応など
※その他、部門業務である法制対応、子会社管理、M&Aなどご経験や興味に応じ業務を担当いただきます。
●業務内容
1.給与計算業務(社員・アルバイト)
2.社会保険手続き(アウトソース先との調整含む)
3.勤怠管理、勤怠システム管理
4.福利厚生関連手続き
5.外国籍就労管理(就労ビザ申請・更新手続き等)
6.労務対応など
※その他、部門業務である法制対応、子会社管理、M&Aなどご経験や興味に応じ業務を担当いただきます。
必要スキル
●必須事項
・人事経験2年以上
┗うち給与計算実務経験および社会保険手続き経験が1年以上(給与計算、社保手続きを自社で実施していた企業での給与労務経験)
・外国籍社員の対応経験(読み書きレベル以上の英語力があるとより良い)
・大学卒以上
●歓迎事項
・500名程度の規模の給与計算業務の経験のある方
・給与労務業務において、業務効率化やコスト削減の経験のある方
・英語でのコミュニケーションが可能な方
●求める人物像
・主体的に取り組める方
・ホスピタリティをお持ちの方
・コミュニケーションに長けていて、社内外問わず調整能力を発揮できる方
・柔軟性があり、素直に前向きに取り組める方
・向上心が高い方(一生懸命学んでいきたい方)
・人事経験2年以上
┗うち給与計算実務経験および社会保険手続き経験が1年以上(給与計算、社保手続きを自社で実施していた企業での給与労務経験)
・外国籍社員の対応経験(読み書きレベル以上の英語力があるとより良い)
・大学卒以上
●歓迎事項
・500名程度の規模の給与計算業務の経験のある方
・給与労務業務において、業務効率化やコスト削減の経験のある方
・英語でのコミュニケーションが可能な方
●求める人物像
・主体的に取り組める方
・ホスピタリティをお持ちの方
・コミュニケーションに長けていて、社内外問わず調整能力を発揮できる方
・柔軟性があり、素直に前向きに取り組める方
・向上心が高い方(一生懸命学んでいきたい方)
就業場所
就業形態
正社員
企業名
有名コンテンツ配信企業【東証プライム上場】
企業概要
東証プライム上場の有名コンテンツ配信企業
企業PR
業務カテゴリ
組織カテゴリ
備考
関連キーワード
労務管理・給与計算の求人情報
事業会社の求人情報
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転職体験記
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- 事業会社での経験を活かして、日本を代表する電機・通信機器メーカーへ(30代/女性/公立大学卒)
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- 人事業務の経験を活かして大手バイアウトファンド投資先の人事へ(30代/男性/私立大学卒)
- 人事マネジメントの経験を活かして日本発の独立系コンサルティングファームの人事マネージャーへ(40代/男性/私立大学卒)
- 独立系 組織、人材開発ファームから不動産投資会社の人事へ(40代/男性/私立大学卒)
- 外資系メーカーでの人事マネージャー経験を活かして日系企業の海外人事マネージャーへ(40代/男性/私立大学卒)