クライアントのDX支援企業のSalesforceコンサルタント(グループマネジャー候補)の求人
求人ID:1279344
募集終了
転職求人情報
職種
Salesforceコンサルタント
ポジション
グループマネジャー候補
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収イメージ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
仕事内容
●業務の内容
・Salesforceを中心とするSaaS製品導入のプロジェクトマネジメント業務を担っていただきます。
Salesforceの案件のご経験がない方はプレイヤーとして成果を出していただいた後、チームおよびグループのマネジャーとして、メンバーの育成等を含めたマネジメントをお任せしたいと考えております。
・Salesforceの最古のパートナーとして、これまで900社2,000プロジェクトのSalesforceの導入支援実績があり、ナレッジや知見を多く持ったメンバーとともに、顧客の課題解決に取り組んでいただきます。
・お客様の業種業態はIT、人材、製造業、不動産、金融、教育等々…様々です。
・その他にもサービス開発、マネジメント、採用、育成など幅広く関わることができ、ご自身のチャレンジしたい領域で力を伸ばせるチャンスが多くあります!
<主な業務>
・プロジェクト管理業務
・要件定義/設計業務支援
・顧客等折衝業務
・ビジネスアーキテクト業務
・プリセールス業務
●仕事の魅力
<お客様企業は多種多様。長期に渡りご支援させていただくことも!>
・様々な業界・業種、企業規模のお客様の案件に携わることができます。
(幅広い領域のビジネスを知ることができ、それを魅力に感じる社員も!)
・基本的にプライムの立場で支援させていただくので、お客様とダイレクトなコミュニケーションをとることができます。
・弊社ではSalesforceの幅広い製品領域を扱っているため、ある製品の導入をご支援させていただいたお客様に再度別製品の導入をご依頼いただくことも多々。一度納品したら終わりではなく、長期間にわたり、お客様のビジネスをご支援させていただくこともあります。
<サービス開発に携わることも>
・Salesforce/Pardot/Marketing Cloud/Heroku 等を活用したソリューション開発を行っています。
会社の新規ビジネスとして企画開発に携わることができます。
・Salesforceを中心とするSaaS製品導入のプロジェクトマネジメント業務を担っていただきます。
Salesforceの案件のご経験がない方はプレイヤーとして成果を出していただいた後、チームおよびグループのマネジャーとして、メンバーの育成等を含めたマネジメントをお任せしたいと考えております。
・Salesforceの最古のパートナーとして、これまで900社2,000プロジェクトのSalesforceの導入支援実績があり、ナレッジや知見を多く持ったメンバーとともに、顧客の課題解決に取り組んでいただきます。
・お客様の業種業態はIT、人材、製造業、不動産、金融、教育等々…様々です。
・その他にもサービス開発、マネジメント、採用、育成など幅広く関わることができ、ご自身のチャレンジしたい領域で力を伸ばせるチャンスが多くあります!
<主な業務>
・プロジェクト管理業務
・要件定義/設計業務支援
・顧客等折衝業務
・ビジネスアーキテクト業務
・プリセールス業務
●仕事の魅力
<お客様企業は多種多様。長期に渡りご支援させていただくことも!>
・様々な業界・業種、企業規模のお客様の案件に携わることができます。
(幅広い領域のビジネスを知ることができ、それを魅力に感じる社員も!)
・基本的にプライムの立場で支援させていただくので、お客様とダイレクトなコミュニケーションをとることができます。
・弊社ではSalesforceの幅広い製品領域を扱っているため、ある製品の導入をご支援させていただいたお客様に再度別製品の導入をご依頼いただくことも多々。一度納品したら終わりではなく、長期間にわたり、お客様のビジネスをご支援させていただくこともあります。
<サービス開発に携わることも>
・Salesforce/Pardot/Marketing Cloud/Heroku 等を活用したソリューション開発を行っています。
会社の新規ビジネスとして企画開発に携わることができます。
必要スキル
●必須要件
以下のうち1つ以上に該当する方
・基幹システム(主にERP)またはCRM構築・運用プロジェクトにおけるプロジェクトマネジャー経験2年以上
・予算1,000万以上の基幹システム(主にERP)またはCRM構築・運用プロジェクトにおけるプロジェクトマネジャー経験1件以上
●歓迎要件
・チームで成果を出すために周りを巻き込んでコミュニケーションが取れる方
・業務コンサル経験(業務整理、業務改善提案)がある方
・ファシリテーション/顧客折衝スキル
・IT全般基礎知識
以下のうち1つ以上に該当する方
・基幹システム(主にERP)またはCRM構築・運用プロジェクトにおけるプロジェクトマネジャー経験2年以上
・予算1,000万以上の基幹システム(主にERP)またはCRM構築・運用プロジェクトにおけるプロジェクトマネジャー経験1件以上
●歓迎要件
・チームで成果を出すために周りを巻き込んでコミュニケーションが取れる方
・業務コンサル経験(業務整理、業務改善提案)がある方
・ファシリテーション/顧客折衝スキル
・IT全般基礎知識
就業場所
就業形態
正社員
企業名
デジタルトランスフォメーションのリーディングカンパニー
企業概要
デジタルトランスフォメーションのリーディングカンパニー
・クラウドインテグレーション事業
・クラウド製品開発・販売事業
・クラウド連携サービス開発・販売事業
・クラウドインテグレーション事業
・クラウド製品開発・販売事業
・クラウド連携サービス開発・販売事業
企業PR
日本に進出する最先端技術の売り込みもある企業です。
現在100名規模で、経営陣との距離も近く、経営陣の考えや意思決定を間近で見ることができます。
社内ITの環境は、最低限のことは整っていますが、まだまだ組織の成長に追いついておらず、より高度化することが求められている。
年功序列や組織間のしがらみ等はなく、自分で考えながら仕事を進めることができる環境です。
現在100名規模で、経営陣との距離も近く、経営陣の考えや意思決定を間近で見ることができます。
社内ITの環境は、最低限のことは整っていますが、まだまだ組織の成長に追いついておらず、より高度化することが求められている。
年功序列や組織間のしがらみ等はなく、自分で考えながら仕事を進めることができる環境です。
業務カテゴリ
組織カテゴリ
備考
関連キーワード
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転職体験記
- これまでの経験を活かして、ECサイト、決済サービス運営ベンチャー企業へ(50代/男性/専門学校卒)
- キャリアアップを希望、テクノロジーとコンサルティング双方を持つITコンサルティング企業へ(30代/男性/専門学校卒)
- 証券会社から有名メガベンチャー資本の急成長フィンテック企業へ(40代/男性/私立大学卒)
- 予てから希望していたIT業界へ(30代/男性/県立高校卒)
- 地方での転職、ソフトウェアの品質保証、テストサービスを主力事業とするIT企業へ(40代/男性/私立大学卒)
- 幅広い経験を活かして、日本を代表する電機・通信機器メーカーへ(30代/男性/私立大学卒)
- ソフトウェアの品質保証、テストサービスを主力事業とするIT企業へ(40代/男性/私立大学卒)
- 信頼できるコンサルタントからの案件を丁寧に活動、日本を代表する電機・通信機器メーカーへ(50代/男性/私立大学卒)
- スキルアップを目指し、クラウド黎明期から市場を牽引し続けるベンチャー企業へ(30代/男性/国立大学卒)
- IT領域での経験を活かして、大手日系生命保険会社へ(30代/男性/国立大学院卒)