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クラウド人材管理システム提供企業での人事(採用・採用広報担当/エンジニア領域)の求人

求人ID:1293440

募集継続中

転職求人情報

職種

人事(エンジニア採用担当)

ポジション

メンバー

おすすめ年齢

40代
50代以上

年収イメージ

500万円 〜 800万円 ※上記は想定レンジです。ご希望と経験・能力等を考慮し、当社規定により支給いたします。

仕事内容

プロダクトサイド(エンジニア系職種)を中心とした中途採用関連業務全般をメインにお任せします。

【具体的には】
・採用の母集団形成施策の企画立案と実行、運用管理
・カジュアル面談やオファー面談の実施
 ※面接は基本的に現場で実施しています。
・チーム横断での採用関連プロジェクトの推進
・採用広報施策の企画立案と実行  

ご経験やご志向に合わせて下記業務もお任せする予定です。
・入社後オンボーディングプログラムや人材育成施策の立案と実行
・プロダクトサイドの新卒採用における上記業務
・全職種横断で採用KPIの進捗管理及びその改善策の立案と実行

必要スキル

●求めるスキル・経験(MUST)
エンジニア経験者採用における以下いずれかの経験

・人材紹介、求人広告、SESまたは派遣サービスを扱った法人営業経験(3年以上)
・採用担当として、母集団形成施策を立案・実行した経験(2年以上)

●求めるスキル・経験(WANT)
・現場業務の経験
・成長企業やIT企業での多職種の採用実務経験(従業員100名規模以上)
・提案書や企画書等のPPT作成経験
・採用広報(メディア運営、イベント出展等)に関わる業務経験
・オンボーディング施策の企画立案、実行の経験
・マネジメント経験

●求める人物像
・当社のパーパス/ビジョン/バリューに共感いただける方
・能動的かつ積極的に事業現場とコミュニケーションをとれる方
・部分最適だけではなく全体最適を常に考えられる方

就業場所

就業形態

正社員

企業名

クラウド人材管理システム提供企業

企業概要

クラウド人材管理システム提供企業

企業PR

「HR×テクノロジー」で日本の働き方を変えていきます。
MISSION:個の力にフォーカスし、マネジメントを革新する
VISION:人材情報を一元化したデータプラットフォームを築く
事業:伸びしろのある成長市場で高い収益性が見込める事業

業務カテゴリ

組織カテゴリ

備考

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