【埼玉】大手銀行グループでのキャリア採用担当者の求人
求人ID:1293666
募集継続中
転職求人情報
職種
キャリア採用担当者
ポジション
担当者〜
年収イメージ
500万円〜900万円
仕事内容
・キャリア採用における戦略立案・実行
・各部門との折衝、求人票作成
・エージェントコントロール
・ダイレクトソーシングにおける企画立案・実行
・面接官業務
・その他、社内事務処理 等
・各部門との折衝、求人票作成
・エージェントコントロール
・ダイレクトソーシングにおける企画立案・実行
・面接官業務
・その他、社内事務処理 等
必要スキル
○必須条件
・人材紹介会社にて両面またはCA経験が2年以上
・もしくは人事部での採用経験
○歓迎条件
・金融業界の担当経験
・スカウトから面談、入社までの一連の流れを経験し成果を上げてきている方
・人材紹介会社にて両面またはCA経験が2年以上
・もしくは人事部での採用経験
○歓迎条件
・金融業界の担当経験
・スカウトから面談、入社までの一連の流れを経験し成果を上げてきている方
就業場所
就業形態
企業名
地方銀行
企業概要
大手銀行100%子会社
企業PR
業務カテゴリ
組織カテゴリ
備考
関連キーワード
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転職体験記
- 大手シンクタンクから大手グループの資産運用会社へ(20代/女性/国立大学卒)
- 幅広い人事業務の経験を活かして、大手総合商社により新設されたDXコンサルティング会社へ(40代/男性/私立大学卒)
- 事業会社での経験を活かして、日本を代表する電機・通信機器メーカーへ(30代/女性/公立大学卒)
- 覚悟を持って新たな挑戦、上場PR会社へ(40代/男性/国立大学卒)
- 日本発の独立系コンサルティングファームへ(40代/男性/私立大学卒)
- 経験を活かして大手バイアウトファンド投資先での人事総務部長へ(50代/男性/私立大学卒)
- 人事業務の経験を活かして大手バイアウトファンド投資先の人事へ(30代/男性/私立大学卒)
- 人事マネジメントの経験を活かして日本発の独立系コンサルティングファームの人事マネージャーへ(40代/男性/私立大学卒)
- 独立系 組織、人材開発ファームから不動産投資会社の人事へ(40代/男性/私立大学卒)
- 外資系メーカーでの人事マネージャー経験を活かして日系企業の海外人事マネージャーへ(40代/男性/私立大学卒)