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国内最大手SIerグループ企業での建設業向け基幹システム開発(プロジェクトマネージャー)〜プライム/自社勤務〜の求人

求人ID:1296397

募集継続中

転職求人情報

職種

建設業向け基幹システム開発(プロジェクトマネージャー)〜プライム/自社勤務〜

ポジション

担当者〜

おすすめ年齢

40代
50代以上

年収イメージ

600万円〜1100万円 経験・能力を考慮し、規定に従い相談の上決定します。

仕事内容

●業務内容
ERPソリューションによるビジネスを展開しているデジタルエンタープライズ事業部の中でも、建設業のお客様に特化してERPの導入業務を行っているコンストラクションソリューション部への配属予定です。
当社の提供するソリューションは建設業界で高いシェアを獲得しており、社内にノウハウが蓄積されていること、案件も多くいただいていることからコンストラクトソリューション部が組成されました。
部のビジョンについて、まずは建設業界向けERPソリューションのシェアを広げていき、その後はERP以外の製品やサービスの企画の検討をしながら、建設業の課題解決に取り組んでいこうと考えています。

●組織の業務
・建設業向けのERPシステムの開発・導入
・新規開発案件、既存案件の保守・アドオン開発
・建設テンプレートの保守・アップデート
当社グループのERPを建設業向けにカスタマイズしてパッケージにしています。

●担当いただく業務
建設業のお客様に、建設業統合基幹モデルの提案・導入・開発を行っていただきます。
・建設業向けパッケージ導入プロジェクトのマネジメント
└顧客折衝/スケジュール管理/メンバー管理
・顧客提案時の最終調整

●キャリアパスについて
(1)研修制度
社内研修はじめ、通常の業務においても技術習得に対するサポート体制を整えています。希望者は勤務時間内に研修を受講できるので、無理なく技術向上に努められます。
資格取得推進に会社としても注力しており、技術、テクニカル、人間形成まで研修内容は幅広いものになっています。また、資格取得祝い金、資格受験料補助も充実しており、社内認定の取得を通じて、アソシエイト層、シニア層の強化、マネジメントレベル(PL、PM)の強化に取り組んでいます。

(2)フォロー体制
年に数回の面談で本人の希望を確認しており、様々なPJに携われる機会があり、レベルに応じて柔軟に対応しています。また、モチベーション維持のため、異動の希望はできるだけ叶えられるよう配慮しております。

必要スキル

【必須条件】
・基幹系システム(ERP)プロジェクトにおけるプロジェクトマネージャー経験

【歓迎要件】
・建設関連業務の実務経験
・顧客への提案経験

【求める人物像】
・新規案件でプロジェクマネージャーが張れる方
・お客様とコミュニケーションを取り仕様を確定し、ビジネスパートナーと協力しながら開発作業ができる方
・配下メンバを育成でき、プロジェクトのQCDを遵守できる方

就業場所

就業形態

正社員

企業名

採用シェアードサービス事業を営む企業

企業概要

採用シェアードサービス事業を営む企業

企業PR

業務カテゴリ

組織カテゴリ

備考

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