DXの総合サービスを提供する成長中IT企業における海外現法CEO候補の求人
求人ID:1302870
募集終了
転職求人情報
職種
海外現法CEO
ポジション
CEO候補
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収イメージ
経験、スキルを考慮の上、当社規定により決定(イメージ1,000万円〜1,500万円)
仕事内容
<ミッション>
将来のCEO候補として、現在の代表のもとで学びキャッチアップいただきつつ、徐々に事業をマネジメントいただきます。
経営計画をもとに、現在のCEOとともに目指す世界の実現のため、事業戦略を一緒に推進いただくことがミッションです。
<仕事の魅力>
・上司が、現CEOなので、直接学んでいくことができます
・そのため、裁量とスピード感をもって、ビジネス企画や事業企画推進とそのデリバリーまで行っていただくことが可能です
・若いうちから、多くのステークホルダーと関われるため、成長スピードを上げていける環境です
・プロジェクトマネジメント/顧客折衝/オフショア開発マネジメントなど上流フェーズを経験できます
<具体的な仕事内容>
●ご経験やご志向に応じて、以下業務のうち、最初にお任せする内容はご相談させていただきます
(番号は優先順位です)
1.開発案件マネジメント
2.組織マネジメント
・生産性/品質/開発稼働率/技術力向上のための改善活動
・メンバーマネジメント
3.そのほか
・新規事業開発、提案
・事業戦略推進
・セールス/マーケティング
-日本内外へのセールス
・人材育成
-ブリッジエンジニアの指導育成
-日本国内での案件立ち上げ支援 など
将来のCEO候補として、現在の代表のもとで学びキャッチアップいただきつつ、徐々に事業をマネジメントいただきます。
経営計画をもとに、現在のCEOとともに目指す世界の実現のため、事業戦略を一緒に推進いただくことがミッションです。
<仕事の魅力>
・上司が、現CEOなので、直接学んでいくことができます
・そのため、裁量とスピード感をもって、ビジネス企画や事業企画推進とそのデリバリーまで行っていただくことが可能です
・若いうちから、多くのステークホルダーと関われるため、成長スピードを上げていける環境です
・プロジェクトマネジメント/顧客折衝/オフショア開発マネジメントなど上流フェーズを経験できます
<具体的な仕事内容>
●ご経験やご志向に応じて、以下業務のうち、最初にお任せする内容はご相談させていただきます
(番号は優先順位です)
1.開発案件マネジメント
2.組織マネジメント
・生産性/品質/開発稼働率/技術力向上のための改善活動
・メンバーマネジメント
3.そのほか
・新規事業開発、提案
・事業戦略推進
・セールス/マーケティング
-日本内外へのセールス
・人材育成
-ブリッジエンジニアの指導育成
-日本国内での案件立ち上げ支援 など
必要スキル
【必須】
・IT業界において、何らかのプロジェクトをリード、マネジメントした経験
・経営に近いポジションでの業務を希望する方
・戦略的思考力と問題解決能力をおもちの方
・ビジネスレベルの日本語力
【尚可】
・何らかの新規サービスの立ち上げ経験
・PM経験
・齟齬なくコミュニケーションできる英語力
【求める人物像】
・当社の事業内容、ビジョンに共感できる方
・組織の状況にあわせて柔軟に体勢を変えていくことができる方
・向上心と意欲、責任感をもって仕事に取り組むことができる方
・論理的なコミュニケーションが取れる方
・素直に物事を受け入れることができる方
・楽しく仕事をする姿勢をもっている方
・IT業界において、何らかのプロジェクトをリード、マネジメントした経験
・経営に近いポジションでの業務を希望する方
・戦略的思考力と問題解決能力をおもちの方
・ビジネスレベルの日本語力
【尚可】
・何らかの新規サービスの立ち上げ経験
・PM経験
・齟齬なくコミュニケーションできる英語力
【求める人物像】
・当社の事業内容、ビジョンに共感できる方
・組織の状況にあわせて柔軟に体勢を変えていくことができる方
・向上心と意欲、責任感をもって仕事に取り組むことができる方
・論理的なコミュニケーションが取れる方
・素直に物事を受け入れることができる方
・楽しく仕事をする姿勢をもっている方
就業場所
就業形態
正社員
企業名
品質保証を強みにDXの総合サービスを提供するIT企業
企業概要
ソフトウェアの品質保証を中心にIT全般にサービス領域を拡げている会社です。他社にはないビジネスモデルを構築し、毎年売上高成長を継続しています。
企業PR
・ 70歳 まで働くことができるので、長期的なキャリアを形成が可能です(役職定年なし)
・ 各種勉強会 やグループの 先端技術 をシェアする 技術イベント も盛んに行われています
・ 社内公募制度 を活用することで、部署を跨ぐ異動を実現されている方もいます
・ キャリアUP制度 を通じて、年次問わず上位職への挑戦を支援しています
・ スキルアップ応援制度 (資格取得支援制度)もあり、専門知見をしっかり身につけていくことが可能
・ 各種勉強会 やグループの 先端技術 をシェアする 技術イベント も盛んに行われています
・ 社内公募制度 を活用することで、部署を跨ぐ異動を実現されている方もいます
・ キャリアUP制度 を通じて、年次問わず上位職への挑戦を支援しています
・ スキルアップ応援制度 (資格取得支援制度)もあり、専門知見をしっかり身につけていくことが可能