【大阪】大手外資系コンサルティングファームでの人事労務マネージャーの求人
求人ID:1307698
募集終了
転職求人情報
職種
人事労務
ポジション
マネージャー
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収イメージ
700万円〜1,000万円
仕事内容
大阪事務所における下記業務をご担当いただきます。
<人事労務業務>
・ 衛生管理者業務:衛生委員会の開催、議事録作成等
・ 入退職等手続:入退職に関する手続き等
・ 勤怠管理:勤怠管理システム運用、労働時間のモニタリング等
・ 規程/協定管理:規程の制定、改定、届出等
・ 社会保険/給与計算:シェアードサービスへの情報連携等
・ 嘱託産業医関連:産業医面談設定、各種書類ファイリング、支払処理等
・ 問い合わせ対応:社員からの各種問い合わせ対応
・ その他、人事労務にかかわる業務
<総務業務>
・ ファシリティ管理:ロッカー・キャビネットの管理、セキュリティカード管理、オフィスメンテナンス等
・ 防災:備蓄品等の管理棚卸、避難訓練対応等
・ 大阪事務所で開催されるイベント(感謝祭・オープンオフィス等)への参加者取りまとめ等
<全般>
・ 窓口対応:入退社・休職・復職者対応、社用PC・スマートフォン受渡、備品貸出等
人事労務業務75%、総務業務25%程度での業務を想定しています。
大阪事務所所属者(約50名)の対応がメインとなりますが、一部全社共通の業務もご対応いただく場合があります。
※原則として出社の必要があるポジションです。
<人事労務業務>
・ 衛生管理者業務:衛生委員会の開催、議事録作成等
・ 入退職等手続:入退職に関する手続き等
・ 勤怠管理:勤怠管理システム運用、労働時間のモニタリング等
・ 規程/協定管理:規程の制定、改定、届出等
・ 社会保険/給与計算:シェアードサービスへの情報連携等
・ 嘱託産業医関連:産業医面談設定、各種書類ファイリング、支払処理等
・ 問い合わせ対応:社員からの各種問い合わせ対応
・ その他、人事労務にかかわる業務
<総務業務>
・ ファシリティ管理:ロッカー・キャビネットの管理、セキュリティカード管理、オフィスメンテナンス等
・ 防災:備蓄品等の管理棚卸、避難訓練対応等
・ 大阪事務所で開催されるイベント(感謝祭・オープンオフィス等)への参加者取りまとめ等
<全般>
・ 窓口対応:入退社・休職・復職者対応、社用PC・スマートフォン受渡、備品貸出等
人事労務業務75%、総務業務25%程度での業務を想定しています。
大阪事務所所属者(約50名)の対応がメインとなりますが、一部全社共通の業務もご対応いただく場合があります。
※原則として出社の必要があるポジションです。
必要スキル
●求める人物像
・ コミュニケーション能力の高い方
・ スピード感をもって業務に臨める方
・ チームメンバーや関連会社等と連携して業務を推進する協調性のある方
・ 遠隔事業所に一人で駐在し就業いただくため、プレイングマネジャーとして、自ら考え行動できる方
●必須スキル・経験:
・ 衛生管理者資格
・ 事業会社での人事経験
・ 労働関連法令に関する知識
●歓迎スキル・経験:
・ 英語スキル
・ COMPANY/奉行クラウド等、人事関連システム操作経験者
・ 人事労務領域全般のご経験
・ 総務・経理業務のご経験
・ コミュニケーション能力の高い方
・ スピード感をもって業務に臨める方
・ チームメンバーや関連会社等と連携して業務を推進する協調性のある方
・ 遠隔事業所に一人で駐在し就業いただくため、プレイングマネジャーとして、自ら考え行動できる方
●必須スキル・経験:
・ 衛生管理者資格
・ 事業会社での人事経験
・ 労働関連法令に関する知識
●歓迎スキル・経験:
・ 英語スキル
・ COMPANY/奉行クラウド等、人事関連システム操作経験者
・ 人事労務領域全般のご経験
・ 総務・経理業務のご経験
就業場所
就業形態
正社員
企業名
外資系総合コンサルティングファーム
企業概要
大手監査法人系総合コンサルティングファーム。特にテクノロジーをベースとしたコンサルティングやリスク領域に強みを持つ。
企業PR
外資系コンサルティングファームでありながら、日系寄りの落ち着いた文化をもつ稀有なファーム。ご入社された方の長期就業も重視。
組織カテゴリ
備考
関連キーワード
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転職体験記
- 大手シンクタンクから大手グループの資産運用会社へ(20代/女性/国立大学卒)
- 幅広い人事業務の経験を活かして、大手総合商社により新設されたDXコンサルティング会社へ(40代/男性/私立大学卒)
- 事業会社での経験を活かして、日本を代表する電機・通信機器メーカーへ(30代/女性/公立大学卒)
- 覚悟を持って新たな挑戦、上場PR会社へ(40代/男性/国立大学卒)
- 日本発の独立系コンサルティングファームへ(40代/男性/私立大学卒)
- 経験を活かして大手バイアウトファンド投資先での人事総務部長へ(50代/男性/私立大学卒)
- 人事業務の経験を活かして大手バイアウトファンド投資先の人事へ(30代/男性/私立大学卒)
- 人事マネジメントの経験を活かして日本発の独立系コンサルティングファームの人事マネージャーへ(40代/男性/私立大学卒)
- 独立系 組織、人材開発ファームから不動産投資会社の人事へ(40代/男性/私立大学卒)
- 外資系メーカーでの人事マネージャー経験を活かして日系企業の海外人事マネージャーへ(40代/男性/私立大学卒)