インターネットメディアと人材ビジネスを手掛ける企業のマーケティング部でのメディア・コンテンツ管理の求人
求人ID:1314821
募集終了
転職求人情報
職種
メディア・コンテンツ管理
ポジション
担当者〜
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収イメージ
400万円〜500万円 ※経験や経歴により下限給与を下回ることもあります
仕事内容
各事業の自社メディアに掲載するコンテンツの品質管理や制作進捗管理を担当いただきます。 そのほかにも、コンテンツ作成を担う非正規ライターのマネジメントや採用業務もお任せします。
<具体的な業務>
●管理業務
各事業で運営する媒体へ掲載するコンテンツの品質管理や進捗管理最適なオペレーション設計や、BPR領域の業務
●記事チェック
ライターが作成したコンテンツのチェック、フィードバック、納品対応
●マネジメント
ライター職のマネジメント(約80名)、非正規社員の教育や管理、委託企業の制作管理など
●採用
組織拡大中のため、ライター職の採用を担当
<当ポジションの魅力>
・全事業で運営するメディアのコンテンツ領域に携わることができる
・様々な原稿に触れる機会が多く、新たな知見や情報を得ることができる
・品質管理や進行管理などの業務を通してBPRなどのスキルを磨き続けられる
・採用担当も担うため、事業に必要な採用の経験ができる、また社員のマネジメント経験を積むことができる
<キャリアパス>
CASE1:マネジメントのスペシャリストになるライターマネジメントリーダー→管理グループリーダー
CASE2:バックオフィスのゼネラリストになる管理職種→マーケティング部内の管理業務全般を担当する
CASE3:専門性を極める品質管理担当:複数事業を横断して品質・生産性向上に取り組む新規事業の仕組みを立ち上げる
BPR担当:コンテンツ制作全般における業務自動化や新規ツール導入の検証など、組織全体を支える
<具体的な業務>
●管理業務
各事業で運営する媒体へ掲載するコンテンツの品質管理や進捗管理最適なオペレーション設計や、BPR領域の業務
●記事チェック
ライターが作成したコンテンツのチェック、フィードバック、納品対応
●マネジメント
ライター職のマネジメント(約80名)、非正規社員の教育や管理、委託企業の制作管理など
●採用
組織拡大中のため、ライター職の採用を担当
<当ポジションの魅力>
・全事業で運営するメディアのコンテンツ領域に携わることができる
・様々な原稿に触れる機会が多く、新たな知見や情報を得ることができる
・品質管理や進行管理などの業務を通してBPRなどのスキルを磨き続けられる
・採用担当も担うため、事業に必要な採用の経験ができる、また社員のマネジメント経験を積むことができる
<キャリアパス>
CASE1:マネジメントのスペシャリストになるライターマネジメントリーダー→管理グループリーダー
CASE2:バックオフィスのゼネラリストになる管理職種→マーケティング部内の管理業務全般を担当する
CASE3:専門性を極める品質管理担当:複数事業を横断して品質・生産性向上に取り組む新規事業の仕組みを立ち上げる
BPR担当:コンテンツ制作全般における業務自動化や新規ツール導入の検証など、組織全体を支える
必要スキル
<必須要件>
・大卒以上
・正社員として2年以上の就業経験
・業務フローの設計や改善施策を実施した経験
<歓迎要件>
・企画、編集、制作ディレクション、進行管理などの経験
・営業企画やBPR業務の経験
・営業経験がある
・採用やマネジメント経験がある
<求める人物像>
・柔軟性がある方
・マルチタスクが得意な方
・社内外の調整力がある方
・組織改善に向け、自発的に考え行動できる方
・大卒以上
・正社員として2年以上の就業経験
・業務フローの設計や改善施策を実施した経験
<歓迎要件>
・企画、編集、制作ディレクション、進行管理などの経験
・営業企画やBPR業務の経験
・営業経験がある
・採用やマネジメント経験がある
<求める人物像>
・柔軟性がある方
・マルチタスクが得意な方
・社内外の調整力がある方
・組織改善に向け、自発的に考え行動できる方
就業場所
就業形態
正社員
企業名
インターネットメディアと人材ビジネスを手掛ける企業
企業概要
インターネットメディアと人材ビジネスを手掛ける企業
企業PR
創業十数年で年商500億円超の急成長ベンチャー