【千葉】大手地方銀行でのキャリア採用担当の求人

採用施策の検討、採用面接

【具体的には】
採用施策の検討・運用、エージェントコントロール、採用面接、入行書類の案内、採用稟議等の資料作成　等

【キャリアパス】
当行の人事のプロフェッショナルとしての活躍を期待しておりますが、将来的には他の部署の企画担当や管理職など、多様なキャリアパスをご用意しております

【このポジションの魅力】
・仕事の魅力
・銀行全体の施策を見渡せる
・今後の銀行を支える施策を検討していく人材と初めに出会える

（変更の範囲）その他当行が指示する業務

【歓迎要件】
・人事業務全般のご経験
※人事企画経験者歓迎

【求める人物像】
・コミュニケーション能力が高く、エージェント及び所管部との調整が図れる方