【神奈川 (横浜)】リチウムイオンバッテリーメーカーでの採用スタッフ（新卒）の求人

・採用計画の企画運用
・新卒イベントの対応
　- 説明会実施等、大学の研究室訪問
・HP広告、動画の作成
・社内調整業務
　- 部門との面接,懇親会等の調整

※業務の変更範囲※
当社における各種業務全般

＜人事課のミッション＞
この部署の仕事は新卒・中途・有期採用、人事異動（出向、休職や退職を含む）、組織改正を担当しております。会社は拡大期にあり、人の異動が多いのと、採用の規模も大きいです。
そのため開発、生産技術、工場、コーポレートの全部門の社員と連携を取って仕事を進めていく必要があるのと、採用手法はよりトレンドに合ったものに変えていく必要があります。

＜業務の魅力・やりがい＞
独立個社になってまだ年数が浅いので、採用ブランディングなどはこれから作り上げていけます。
また会社全体の採用予定者数も多く、目標達成のために様々な募集方法の立案などに関われます。

＜必須要件＞
・採用業務経験3年以上（新卒）
　※人事（採用）経験の無い方は要相談

＜尚可＞
・100名以上規模の採用経験
・メーカーや製造会社での採用経験
・英語使用経験

＜求める人物像＞
・多様な方と円滑にコミュニケーションをとれる方
　※社内社外とのコミュニケーションが多く発生します