メディア系ベンチャー企業での中途採用スペシャリスト/リクルーターの求人

弊社社員はここ6年で約3倍となり、さらなる組織成長を目指すフェーズで、創業以来最大の採用目標を掲げています。
これまで培われた人事・採用のご経験を生かして、まずは中途採用業務をメインにお任せします。ゆくゆくは採用戦略の策定などの上流工程、また入社後研修やキャリア開発などもご担当いただき、将来は人事のスペシャリストとしてご活躍いただくことを期待しています。

業務内容
・ATSや各媒体を操作しての採用オペレーション
・エージェントとのリレーション構築、連携
・中途採用におけるダイレクトリクルーティング含めた採用活動
・自社及び採用媒体における採用広報業務
・選考における会社の魅力付け、候補者のフォロー
・人事採用における戦略策定
・既存社員の面談や研修、配置等のキャリア開発業務

●歓迎スキル
人事・採用分野での経験
基礎PC操作、ITリテラシー、採用媒体含むWebツールの利用経験
ATSの操作経験

●求める人物像
信頼感：機密情報を扱うに足る信頼感がある方
柔軟性：新しい試みに進んで挑戦でき、変化を楽しんで仕事に取り組める方
チームプレイヤー：周囲への敬意と謙虚さを持ち、チームに貢献できる方
ポジティブ：誰に対しても前向きで気持ちの良いコミュニケーションを取ることができる方
自走力：自ら仕事を探し、道筋を作れる方