医療系サービス会社での人事スペシャリスト(グループ会社出向)の求人

●人事スペシャリスト（制度企画・運用、労務管理効率化）
当社のグループ会社人事責任者として制度企画・運用、労務管理効率化を推進していただきます。
約30年の歴史のあるグループ会社ですが、これからグループの人事政策に沿って人事制度の更なる整備と労務管理の効率化、ガバナンスの徹底が求められています。
人事チームのリーダーとして取組み全般をリードしていただきます。

≪業務イメージ≫
・既存人事制度の見直しと再整備
・人事制度全般に関する企画立案に関する業務
・人事評価、昇給・昇格・賞与に関する業務
・人事情報管理に関する業務
・労務管理業務と給与計算業務の適法性、整合性確認
・労働時間管理によるコスト適正化
・安全衛生に関する業務
★将来的には、人件費全体のコントロールや労務費原価、販管費の適正化に寄与する取組み全般を人事統括責任者としてお任せしてまいります。

仕事内容（変更の範囲）*
営業、企画立案、社内外で折衝等の総合的判断が必要な非定型業務全般

必要業務経験
★人事企画、労務管理両方あるいはいずれかのご経験がある方（採用経験は不要