有名人材系企業でのオープニング管理者【福岡】の求人

●コールセンター業務（発信、受電）の管理業務
　・スタッフの教育、研修、質疑応答
　・成果ならびに工数管理
　・課題の洗い出しと対策
　・クライアント折衝
　・業務報告（社内、社外とも）
　・売上、原価管理
　・組織マネジメント（MGR)

【必須条件】
・アウトバウンド経験者
・店長やチームリーダーなどメンバーのマネジメント経験がある方
・コールセンターの管理者経験のある方
　※極力3年以上の経験がある方が望ましい

【歓迎条件】
・営業経験のある方
・エクセルのマクロ、VBA、ほかシステムに強い方
・店長やチームリーダーなどメンバーのマネジメント経験がある方