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【勤務地:福岡】ユニコーンIT企業での福岡拠点長(金融子会社出向)

2018/12/09
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上当社規定により決定(年収レンジイメージ:800万円〜1600万円)
ポジション 福岡拠点長
仕事内容

【想定する業務】
金融関連営業子会社が新規に立ち上げる福岡拠点の拠点長として、その立ち上げから拠点戦略の立案、
主に中小規模企業をターゲットとした営業チームの組成、人材採用及び育成、
その他当社のサービスを福岡を中心とした様々な地域へと浸透させるために必要な各種業務を担っていただきます。

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上場グローバルベンチャー企業の サーバーサイドエンジニア(福岡)

2018/12/05
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・スキルを考慮の上、決定(350万円〜550万円程度)
ポジション 担当者
仕事内容

Android/iOS向けのゲーム開発・運用メンバーを募集します。

<具体的には>
・主にPythonやNode.js、MySQLなどのミドルウェアを使用した開発と運用に携わる業務です。
・高負荷に耐えうる大規模なサーバ開発を、経験豊富なベテランエンジニアのサポートを受けながら開発に集中できる恵まれた環境です。

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上場グローバルベンチャー企業の クライアントエンジニア(福岡)

2018/12/05
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・スキルを考慮の上、決定(300万円〜500万円程度)
ポジション 担当者
仕事内容

【職務概要】
Android/iOS向けのゲーム開発・運用メンバーを募集します。

【具体的には】
当社が開発・運用するソーシャルゲームのクライアント(ネイティブアプリ)ゲームプログラミングをお任せします。

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上場グローバルベンチャーのモーションデザイナー(福岡)

2018/12/05
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します(イメージ 300万円〜500万円)
ポジション 担当者
仕事内容

【職務内容】
魂・時間・情熱のすべてを注ぎこんで最高のコンテンツを作る当社の一員として、Android/iOS向けのゲームの開発・運用に携わっていただきます。

【具体的には】
・必殺技アクションや、3Dシーン用に使用するモーション制作

等を行っていただきます。

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【福岡】大手監査法人の公共ITコンサルタント

2018/11/28
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します(イメージ 500万円〜1,000万円)
ポジション 応相談
仕事内容

中央府省、地方自治体、独立行政法人、国公立大学法人、地方独立行政法人、医療機関などに代表される公的機関に対するITコンサルティング業務を実施いただく。ITコンサルティングを主業務とし、政策・経営/調査に係る業務も経験することが可能。

主なテーマ
●RPA推進・業務改善支援
●ビックデータの活用支援
●IT基本計画/情報化推進計画策定支援
●システム最適化計画策定支援
●工程管理支援業務
●CIO補佐業務
●システム調達支援
●業務継続計画策定支援
●システム監査、システムセキュリティ構築

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大手FASでのファイナンシャルアドバイザリー業務【福岡勤務】

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上当社規定により決定(年収レンジイメージ:〜1200万円)
ポジション アナリスト、シニアアナリスト、VP
仕事内容

●大手財務コンサルティングファーム(FAS)でのファイナンシャルアドバイザリー業務

●M&Aアドバイザリーサービス(M&A戦略策定〜統合後サポートまで)
●様々な価値算定を実施するバリュエーションサービス
●バイサイド・セルサイド両方を支援するデューデリジェンスサービス等

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【勤務地:福岡】情報セキュリティメーカーでのパートナーセールス

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します(450万円〜705万円)
ポジション 担当者
仕事内容

当社セキュリティソリューションを、公共団体、民間企業等にご提案し、ビジネスパートナーとの協業を通じて、ご提供していただきます。

【具体的な業務内容】
・担当パートナーへの販売企画提案
・パートナー向けおよびユーザー向けに製品導入のための提案の実施
・セールスキャンペーン等のプランニング及び実行
・IT系販売店主催の展示会出展ブース対応
・エンドユーザー、パートナーへの、製品デモ中心の、製品説明訪問

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【福岡勤務】ユニコーンIT企業でのCustomer Service Workforce Analyst

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ スキル・経験・能力に応じて決定いたします(イメージ700万円〜1,200万円)
ポジション 応相談
仕事内容

この度、カスタマーサービス部門にて、ミッション及びバリューを体現すべく、新たに品質管理室を開設します。品質管理室では、カスタマーエクスペリエンス向上のための活動全般(コンタクトトレンド予測、人員管理、応対品質管理, 研修及び関連情報管理)を一気通貫で管理します。

Workforce Analystには、キャパシティプランニングに基づく時間帯ごとの人員配置の最適化を行い、最高水準のサービスレベルを実現することが期待されております。

【業務内容】
・オペレーションの生産性関連KPIの整備、分析

・問合せ予測、生産性実績に基づく、最適な人員配置メカニズムの構築
・問合せ分類、スキルセットを鑑みた最適なシフト作成
・必要稼働時間の算出および、業務改善、育成活動時間の確保、スケジューリング。これら円滑に管理するためのオペレーションマネジメントとの連携
・リアルタイムでの入信状況の特定、対入信比での人員上振れ/下振れ時の現場との人員調整

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【福岡勤務】ユニコーンIT企業でのCustomer Service Capacity Planning Manager

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ スキル・経験・能力に応じて決定いたします(イメージ700万円〜1,200万円)
ポジション 応相談
仕事内容

この度、カスタマーサービス部門にて、ミッション及びバリューを体現すべく、新たに品質管理室を開設します。品質管理室では、カスタマーエクスペリエンス向上のための活動全般(コンタクトトレンド予測、人員管理、応対品質管理, 研修及び関連情報管理)を一気通貫で管理します。

Workforce Managerには、コンタクトトレンド予測に基づく人員配置の最適化を行い、最高水準のサービスレベルを実現することが期待されております。ゼロから分析プロセス及び人員配置のフレームワークを設計し、世界基準のカスタマーサービス設計を一緒に進めていただける方を募集しています。

【業務内容】
・WFMに適したツールの選定、プロセスの構築
・トレンド分析に基づく、長期(月単位)/短期(週、日、時間帯別)での問合せ数予測モデルの構築
・予測と実績のギャップ要因分析およびギャップ緩和のための継続的な予測モデル改善
・オペレーションの生産性関連KPIの整備、分析
・問合せ予測、生産性実績に基づく、最適な人員配置メカニズムの構築
・予測に基づく必要人員増減数の算出及びHR部門への事前共有
・Workforce Analystの育成、スキル開発

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【福岡勤務】ユニコーンIT企業でのCustomer Service Manager

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ スキル・経験・能力に応じて決定いたします(イメージ700万円〜1,200万円)
ポジション マネージャー
仕事内容

メルカリでは“日本発”の世界的アプリのさらなる成長のため、お客さまとの信頼関係を築く基盤となるカスタマーサポートを最重要視しています。

お客さま体験の向上はもちろんのこと、メルカリの成長に則した組織文化/風土づくりや組織課題の解決、フェーズに応じたスケーラブルな組織体制への進化 などについても検討・実行していくことが必要です。

お客さま対応を通してメルカリのあんしん・あんぜんを支えるとともに、チームのマネージャー候補として対応ポリシーの決定や品質管理など、自領域の戦略立案・実行による事業推進にもコミットしていただきます。

また、チームのアウトプットを最大化するためのメンバーマネジメントや組織づくりにも期待します。

【業務内容】
・お客さまサポートにおける業務フロー設計・運用と品質管理
・新規サービスの展開に伴うサポート体制の構築及びカスタマーボイスのフィードバック
・あんしん・あんぜんなマーケットを維持するための啓発/渉外活動
・事業の成長に繋がるあらゆる業務改善
・チームメンバーが健全・健康に働ける環境の整備

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【福岡勤務】ユニコーンIT企業でのCustomer Service, Data Analyst

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ スキル・経験・能力に応じて決定いたします(イメージ700万円〜1,200万円)
ポジション 応相談
仕事内容

KPIの設定や効果測定、カスタマーサービス運用の生産性の管理等だけでなく、自ら課題を見出し、仮説を立て、データを分析し、具体的な解決策を提案するなど、多岐に渡る役割を担っています。

データ加工スキルや統計の基礎知識は当然ながら、メルカリがつくる経済圏やマーケットプレイスビジネスに対する深い理解、なによりも「お客さま視点でも物事が考えられる」ことが必要です。

データアナリストとしての知識・経験を、カスタマーサービス領域で生かしてみませんか?

【業務内容】
・カスタマーサポートのお問い合わせ内容の分析
・データ分析に基づいた企画や改善点の抽出
・KPIの設計とレポーティング・可視化
・分析に必要なテーブル・ログの設計
・各種予測モデルの構築と施策への応用

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【福岡勤務】ユニコーンIT企業でのCX Project Manager

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ スキル・経験・能力に応じて決定いたします(イメージ700万円〜1,200万円)
ポジション ご相談
仕事内容

【業務内容】
・CS発のプロダクトチームで、当社の企画・開発・運用
・お客さまのニーズや世の中のトレンドからプロダクトに必要な新機能・新企画の立案
・NPSなど各種サーベイの企画/実行およびその結果に基づいたプロダクト改善
・プロダクト開発のプロセスに責任を持ち、プロダクトチームの開発サイクルをCS側面からリード

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研修運営会社での研修コンテンツ企画開発 ※九州勤務

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・スキルを考慮の上、決定 ※想定年収300万円〜500万円
ポジション 担当者〜
仕事内容

【仕事内容詳細】
●時代、業界動向等の情報を収集した上での研修テキスト作成方針の決定
●既存の研修テキストのブラッシュアップまたは新規作成及びレビュー
 テキスト開発部へ営業から研修テキスト作成の依頼が来たら、テーマ別担当者が作成方針を固めます。
 そのテーマ別担当者の指示に従い、研修テキストの作成を進めていきます。
 ※これまでの実績が保存された独自のデータベースがあるため、未経験の方でもすぐにご活躍いただけます!

(入社後について)
専属のOJTをつけ、万全にサポートさせていただきます。
入社後半年以内には研修テキスト依頼を受けてから納品までの一連の流れを習得していただきます。
1年後には、受講者や講師などさまざまな視点からの要望を汲み取られるような、研修テキスト開発のスペシャリストを目指しましょう!
ゆくゆくは、営業社員の訪問に同行して案件の支援をしたり、
経験に応じて新規プロジェクトのマネジメントをお任せすることもございます。

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研修運営会社での自社サービス開発エンジニア ※博多勤務

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・スキルを考慮の上、決定 ※想定年収350万円〜500万円
ポジション 担当者〜
仕事内容

入社後は、まずは簡単なプログラム修正(従来の社内基幹システムをAccessからPHPへ作り変えていく開発業務など)から始めて、徐々にユーザー部門との打ち合わせにも参加していただき上流工程から関わっていただきます。将来的には当社の業績拡大に直結する社内基幹システムのパフォーマンス向上における開発もお任せしたいと考えています。
このようにステップアップを踏んで業務内容ともども成長頂く環境ですから、いきなり仕様を渡されて右も左もわからず困り果てるなんてことはありませんのでご安心ください。
業務については、主に主力業務である研修サービスの営業管理から、商材管理までの全業務プロセスを担う社内独自システムや、新たな事業サービスであるセキュリティサービス他、各種ASPサービスの開発を担当して頂きます。
また、クラウド環境を含む社内インフラの構築、保守、運用やシステムに関わる案件の管理なども将来的に携わって頂く場合がございます。
●システム環境 Windows/Apache/PHP/SQL Server/Access

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【福岡】再生可能エネルギー事業会社での事業開発(風力・水力・バイオマス事業部)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 応相談致します(イメージ300万円〜560万円)
ポジション 担当者
仕事内容

風力発電のプロジェクトを開発する部署です。

日本各地にてそれぞれの地域が抱えている問題を解決できるような方法で、自然電力のプロジェクトを立ち上げ、下記の業務を行っていただきます。
●候補地の選定
●許認可や地元合意の取得
●プロジェクトの計画(CF、スケジュール、スキーム)立案およびその運用

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再生可能エネルギー事業会社での解析/分析 Wind Power analyst

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上当社規定により決定(年収レンジイメージ:〜800万円)
ポジション アナリスト
仕事内容

風力発電所開発の部署で、風力発電に関わる数値分析、解析業務を行っていただきます。
●開発を検討しているエリア・地域の「風の解析」
●「GIS(地理情報システム)による適地の数値シミュレーション

【業務の魅力】
様々な大学の先生やコンサルタントと協力して、お互い情報交換しながら積極的にコラボレーションができます。
福岡を拠点に全国を回っています。
チームの結束力も高く、メンバー同士の連携もできているので、案件の枠を超えて協力し合いながら仕事を進めていくことができます。

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【勤務地 福岡】上場不動産情報サービス会社でのコンサルティング営業

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します(イメージ 460万円〜520万円)
ポジション 担当者
仕事内容

日本最大級の不動産・住宅情報サイトのコンサルティング営業です。クライアントである不動産会社に対して、当社運営不動産・住宅情報サイトを利用した不動産情報のプロモーションのご提案を行っていただきます。

★対象部門:マンション領域

具体的には…
クライアント企業に対して、当社運営サイトを活用したプロモーション活動の提案を行います。
サービスの実績や事業特性に応じ、そのクライアントにとってもっとも効果的なサービスや機能を判断し、多角的なアプローチでクライアントを支援していきます。
また、クライアントからのご意見やご要望をサービスやサイトにフィードバックすることで、サービス開発に携わることも可能です。

●やりがい・魅力
・コンサルティング営業としての育成環境が整っているのでスキルアップを支援できます。
・若手にもマネジメントを任せているので実力次第で管理職へのチャンスがあります。
・クライアントからのご意見やご要望をサービスやサイトにフィードバックすることで、サービス開発やリニューアルに携わることが可能です。

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【福岡】プロフェッショナルバンク型コンサルティングファームのリードエンジニア

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上、当社規定により決定致します(イメージ:600万円〜1000万円)
ポジション リードエンジニア
仕事内容

●職務内容:福岡開発拠点のリードエンジニアとして、開発におけるリーダーをお任せします。

●当社では2018年よりWebサービスの専門組織をつくり、テクノロジーを活用した事業を展開していきます。
その中核となる福岡拠点において、リードエンジニアを募集します。

「世界中の経験と知見が循環する社会」の実現を、テクノロジーの力で加速させる。そのためには高い技術力を持ったエンジニアの力が不可欠です。
「何を作るか」から自分たちで決められる環境で、社会に大きなインパクトを与えるような事業を一緒に作っていきましょう。

●取り組んでいること:
・社内システム(AI/機械学習を積極的に活用しています)
・新規Webサービスの立ち上げ(複数のプロジェクトが走っています)
・ブロックチェーン/AIなど先端技術の研究開発

●技術要件:
特定の技術を強制しないような環境にしたいと考えています。
採用実績として、
・開発言語:Go, PHP, Python
・フロントエンド:jQuery, React, Vue.js
・DB:MySQL, Redis
・インフラ:AWS
※全てアルファベット順

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【福岡】プロフェッショナルバンク型コンサルティングファームの開発マネージャー

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上、当社規定により決定致します(イメージ:600万円〜1000万円)
ポジション マネージャー
仕事内容

●職務内容:福岡開発拠点の責任者として、組織マネジメントやチーム運営をお任せします。

●当社では2018年よりWebサービスの専門組織をつくり、テクノロジーを活用した事業を展開していきます。
これまで福岡拠点を中心に開発を行ってきました。事業拡大に伴い、東京本社に開発組織を立ち上げます。

「世界中の経験と知見が循環する社会」の実現を、テクノロジーの力で加速させる。そのためには高い技術力を持ったエンジニアの力が不可欠です。
「何を作るか」から自分たちで決められる環境で、社会に大きなインパクトを与えるような事業を一緒に作っていきましょう。

●取り組んでいること:
・社内システム(AI/機械学習を積極的に活用しています)
・新規Webサービスの立ち上げ(複数のプロジェクトが走っています)
・ブロックチェーン/AIなど先端技術の研究開発

●技術要件:
特定の技術を強制しないような環境にしたいと考えています。
採用実績として、
・開発言語:Go, PHP, Python
・フロントエンド:jQuery, React, Vue.js
・DB:MySQL, Redis
・インフラ:AWS
※全てアルファベット順

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【福岡】プロフェッショナルバンク型コンサルティングファームのフロントエンド(UI・UX)エンジニア

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上、当社規定により決定致します(イメージ:400万円〜800万円)
ポジション フロントエンド(UI・UX)エンジニア
仕事内容

●職務内容:新規サービス立ち上げにおけるUI/UXデザインからフロントエンド開発まで幅広く担当いただきます 。

●当社では2018年よりWebサービスの専門組織をつくり、テクノロジーを活用した事業を展開していきます。
立ち上げメンバーとして、UI/UXデザインからフロントエンド開発までを一緒に行うエンジニアを募集します。
最高のチームとサービスを、一緒に作り上げていきましょう。

「世界中の経験と知見が循環する社会」の実現を、テクノロジーの力で加速させる。そのためには高い知見を持ったエンジニアの力が不可欠です。
「何を作るか」から自分たちで決められる環境で、社会に大きなインパクトを与えるような事業を一緒に作っていきましょう。

●取り組んでいること:
・社内システム(AI/機械学習を積極的に活用しています)
・新規Webサービスの立ち上げ(複数のプロジェクトが走っています)
・ブロックチェーン/AIなど先端技術の研究開発

●技術要件:
新規組織立ち上げにつき一緒に技術要件を決めていきたいと考えています。技術責任者の実績として、
・開発言語:Go, PHP, Python
・フロントエンド:jQuery, React, Vue.js
・DB:MySQL, Redis
・インフラ:AWS
※全てアルファベット順
などを経験しています。
特定の技術を強制しないような環境にしたいと考えていますので、一緒にディスカッションして技術選定しましょう。

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大手決済代行サービス企業でのアプリケーションエンジニア(九州開発)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上当社規定により決定(年収レンジイメージ:〜800万円)
ポジション 担当者
仕事内容

【概要】
決済サービス開発の中核を担うアプリケーション・エンジニア (フロント/バック)
福岡への開発拠点新設に伴い、福岡で当社の決済サービス開発業務を担うエンジニアを募集します。

当社は決済業界を代表するサービサーの一つとして、7万を超えるお客様にご利用いただいており、重要な金融システムの一翼となっております。
ネットショッピングや公共料金の決済サービスの構築を始め、銀行・カード会社とコラボレーションしたスマホ決済などあらたな決済プラットフォームの創出など、身近な生活をより便利にする、社会的にも影響の大きなプロジェクトを多く推進しています。
その中にあってアプリケーション・エンジニアは、当社のビジネス成長の中核となるサービス基盤を支える重要な職務です。
2020年のオリンピックに向けて国内の決済サービス・金融サービス基盤は進化を続けており、当社の技術者にも様々な場面でビジネスニーズや新しい技術・トレンドにふれる機会があります。

【詳細】
《職務内容》
◇当社決済システム(フロント/バック)の開発業務
◇ビジネス拡大に伴う機能追加、システム分析および改善案の策定
◇当社内の業務効率化・運用改善に関わるシステム開発

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【勤務地:福岡】人材育成コンサル会社でのビジネススクール 学生募集企画・受講生リレーション担当者

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上当社規定により決定(年収レンジイメージ:〜800万円)
ポジション 担当者
仕事内容

学生募集の業務は、説明会やイベント、受講における各種サポートなどを通じて、より多くのビジネスパーソンの皆さんに、能力開発をする意義や、成長する喜びをお伝えし、人生の可能性を広げていただくことをサポートするお仕事です。

●職務内容
・説明会/イベントの企画、運営
・個別での受講相談の対応
・各種データの分析、加工
・チラシ/メールマガジンの作成
・受講生からの問い合わせ対応(電話、メール)
・スクールオペレーション業務(教室準備、資料準備、資料ファイリング、受付)

【魅力】
・当社ビジネススクールのおかげで人生が変わったと多くの皆さんが感謝していただける仕事です。特に入学式では、学生募集の際に関わった方が新しくこれから学ぼうと希望に満ちて入学される方々を迎え入れるわくわく感があり、 在学中もさまざまな場面で支援してきた方々が旅立たれる卒業式では、卒業生の充実した姿を見ることができるのは多きな喜びです。
・チームで助け合って仕事をしていますが、能力や成長に応じて仕事をお任せし、自分で主体的に関わっていくことができます。 毎日の仕事も、サービス向上のために改善を積み重ねていく。そのような過程で成長することができます。

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不動産投資会社での【福岡支店勤務】不動産営業職[仕入]

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 400万円〜650万円*経験・スキルを考慮の上、決定
ポジション 担当者
仕事内容

当社は、通常の「不動産屋」とは一線を画したビジネスを展開しています。
扱っているのは、主に「中古マンション」です。
スクラップ・アンド・ビルドの時代から、環境配慮・人口減少といった社会情勢を察知し、いち早く目をつけました。
マンションの一室を買い取り再販をする当社の特徴は次の通りです。

◆低価格で流通する「賃貸中」の物件を買い、居住者の退去後にリノベーション・売却し、着実に売買差益を出す◆

「賃貸中」と「空室」の価格差を利用し、中古マンション流通の新しいカタチをビジネスにすることで、派手ではありませんが着実な成果を積み重ねてきています。
-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・
事業拡大に伴い、福岡支店新規立上げメンバーを募集いたします!!

【取り扱う物件】
福岡近郊の中古マンション(ファミリー向け)
【主な業務内容】
<仕入業務>
●物件取得のための情報収集から調査、査定
●販売戦略(プランニング/価格設定),投資判断 
●成約物件の契約、決済業務

※後に、販売業務もお任せする可能性がございます。

<POINT>
◆顧客への営業活動は、仕入・販売依頼先の仲介会社が行います。
◆不動産営業は未経験でも、不動産取引業務等の経験をお持ちの方であれば、前職の経験を生かしてご活躍出来ます。
◆歩合、ノルマはありません。※部署目標及び個人目標はございます。
◆入社後数ヶ月は先輩スタッフに同行し一連の業務を習得して頂きます。その後、徐々に業務をお任せします。

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ユニコーンIT企業でのCustomer Service Group, General Affairs Team 【福岡】

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上当社規定により決定(年収レンジイメージ:〜800万円)
ポジション 担当者
仕事内容

【業務内容】
当社CS(Customer Service)のオフィスづくりやコミュニケーション施策の企画運用、その他本質的な取り組みを通して、事業・プロダクトに寄与する強いCSチームを一緒につくりませんか?

【具体的な業務内容】
・当社のValue、風土、文化醸成
・コミュニケーションを生み出す施策・企画の立案実施
  - 施策の企画立案
  - 施策の実行運営・社内/社外イベントの企画・実行
・オフィス/ファシリティ管理
  - 備品管理/調達
  - ビル管理会社対応
  - セキュリティ管理及び運営構築
  - その他総務業務(社内IT窓口、各種申請書管理、郵便物管理、請求書処理、来客対応、電話応対、BCP対応など)

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[福岡]ユニコーンIT企業での人事・総務・労務

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上当社規定により決定(年収レンジイメージ:〜800万円)
ポジション 担当者
仕事内容

当社CSの評価制度設計運用、労務管理、オフィスづくり、その他本質的な取り組みを通して、事業・プロダクトに寄与する強いCSチームを一緒につくりませんか?

【業務内容】
・当社のValue、風土、文化醸成
・人事制度/評価制度/表彰制度企画・実行
・労務管理
  - 従業員の勤怠管理
  - 従業員の雇用契約更新管理
  - 個別の労務対応
・オフィス/ファシリティ管理
  - セキュリティ管理
  - その他総務業務(各種申請書管理、郵便物管理、請求書処理、来客対応、電話応対、BCP対応など)

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【福岡勤務】ユニコーンIT企業でのカスタマーサービスオペレーター(金融子会社出向)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上当社規定により決定(年収レンジイメージ:〜800万円)
ポジション 担当者
仕事内容

弊社のカスタマーサービス並びに、拠点/立ち上げ業務をお願いします。
また、テキスト/電話応対を通じて弊社サービス・決済サービスをあんしん・あんぜんにお使いいただくためのお客さま体験の向上に繋がる改善提案・業務改善など、従来のカスタマーサービスの枠にとらわれない、幅広い業務をお任せします。

▼業務内容
●お客さまからの問い合わせに対するテキスト/電話でのサポート業務
●新規サービスの展開に伴うサポート体制の構築及びカスタマーボイスのフィードバック
●事業の成長に繋がるあらゆる業務改善

未経験でも弊社のミッション・バリューに共感していただける方であればチャレンジ可能です

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ユニコーンIT企業でのCustomer Service Specialist (Fukuoka)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上当社規定により決定(年収レンジイメージ:〜800万円)
ポジション 担当者
仕事内容

▼業務内容
●当社のお客さまからの問い合わせに対して主に電話でサポートする業務
●電話サポートチームを立ち上げ、拡大していくにあたっての業務フロー策定
●新規サービスの展開に伴うサポート体制の構築及びカスタマーボイスのフィードバック
●事業の成長に繋がるあらゆる業務改善
●上記を実現するための最適な「チーム」づくり

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ユニコーンIT企業でのCustomer Service Manager (Fukuoka)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上当社規定により決定(年収レンジイメージ:〜800万円)
ポジション マネージャー
仕事内容

▼業務内容

●お客さまサポートにおける業務フロー設計・運用と品質管理

●新規サービスの展開に伴うサポート体制の構築及びカスタマーボイスのフィードバック

●あんしん・あんぜんなマーケットを維持するための啓発/渉外活動

●事業の成長に繋がるあらゆる業務改善

●チームメンバーが健全・健康に働ける環境の整備

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【福岡勤務】ユニコーンIT企業でのコーポレート リーダー候補(金融子会社出向)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上当社規定により決定(年収レンジイメージ:〜800万円)
ポジション リーダー
仕事内容

リーダー候補として人事、総務、労務管理、オフィスづくりやコミュニケーション施策の企画運用、その他本質的な取り組みを通して、前例に囚われず、これからも増えるであろう一緒に働くメンバー、拡大する会社規模に対しゼロベースで物事を考え、牽引してくれる人を募集します。

▼業務内容
福岡オフィスにおいて下記の中で複数の横断的業務を行います
●当社のValue、風土、文化醸成
●採用計画に基づくオペレーション運営および採用企画・実行
●人事制度企画・実行
●労務管理
●コミュニケーションを生み出す施策・企画の立案実施
●社内/社外イベントの企画・実行
●オフィス/ファシリティ管理
●拠点広報活動
●他拠点または他部門との連携/調整/提案/実行全般

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ユニコーンIT企業でのTalent Development Specialist, Customer Service (Fukuoka)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上当社規定により決定(年収レンジイメージ:〜800万円)
ポジション 担当者
仕事内容

▼業務内容

●CSの成長に関連するあらゆる業務

 ◆ 新規メンバーの早期戦力化(オンボーディングトレーニング)

 ◆ ミドルメンバーのフォローアップトレーニング

 ◆ CS以外も含めた全社員向けCS研修(役員やマネージャーも対象)

 ◆新卒社員向けCS実習

●CSのナレッジマネジメントに関連するあらゆる業務

●上記業務を含め、最強なCSチームを作る上での課題発見と解決策の検討・実行

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【福岡勤務】ユニコーンIT企業での拠点責任者候補(金融子会社出向)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上当社規定により決定(年収レンジイメージ:〜1200万円)
ポジション 拠点責任者
仕事内容

当子会社福岡オフィスにおける拠点責任者として、全力でコミット頂ける方を募集しています。
当子会社は働く”人”をとても大事にしている会社です。
拠点責任者として、今までのキャリアを活かし、事業の成長/拠点の成長につなげ、組織を牽引してくれる人を募集します。

▼業務内容
福岡オフィスにおいて下記の中で横断的業務を行います
●当社のValue、風土、文化醸成
●組織構築、運営、拠点全体のマネジメント
●コミュニケーションを生み出す施策・企画の立案
●拠点広報活動
●他拠点または他部門との連携/調整/提案/実行全般

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【福岡勤務】ユニコーンIT企業での加盟店審査・管理(オペレーター〜SV)(金融子会社出向)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上当社規定により決定(年収レンジイメージ:〜800万円)
ポジション オペレーター〜SV(スーパーバイザー)
仕事内容

【業務内容】
弊社の加盟店審査業務を中心とした加盟店管理の仕事です。
<SV>
少人数チームのリーダーとして、加盟店初期審査、途上管理、基準のすり合わせ/見直し、レポーティング、チームメンバーのサポート、育成、社内の業務連携、業務改善など、幅広に業務に携わっていただきます。
<オペレーター>
幅広い場所であんしんあんぜんに決済をご利用いただけるように、加盟店初期審査、途上管理、審査基準のすり合わせ/見直し、その他業務改善など、幅広に業務に携わっていただきます。

▼業務内容
●加盟店の登録審査
●加盟店情報管理
●加盟店途上管理
●お問い合わせに関するメール/電話対応
●チームマネジメント、KPI管理、品質管理 <SV>

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【福岡勤務】ユニコーンIT企業の金融子会社・CS統括部長(金融新規事業)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上当社規定により決定(年収レンジイメージ:1000万円〜1600万円)
ポジション 統括部長
仕事内容

同社の金融新規事業の福岡オフィスにおけるCS(カスタマーサービス)部門の統括部長として、組織づくりやCSフロー構築、マネジメントを一手に担って頂ける方を募集しております。
同社は働く”人”をとても大事にしている会社です。
CS統括部長として、今までのキャリアを活かし、事業の成長/拠点の成長につなげ、組織を牽引して頂きます。

▼業務内容
福岡オフィスにおいて下記の横断的業務を行います
・カスタマーサービスの業務フローの企画、運用
・ピープルマネジメント
・マネージャーおよびメンバーの採用企画、実行
・同社のValue、風土、文化醸成
・組織構築、運営、拠点全体のマネジメント
・コミュニケーションを生み出す施策・企画の立案
・拠点広報活動
・他拠点または他部門との連携/調整/提案/実行全般

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【福岡】大手ネット系企業での決済サービス事業部、新規開拓法人営業

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上当社規定により決定(年収レンジイメージ:〜800万円)
ポジション 担当者
仕事内容

決済サービス事業部のビジネスを一言で表すなら、それは「スピード」です。日々刻々と進化を遂げるこの業界・市場は、常に競合との激しい競争にさらされています。
この事業部では、ユーザーと加盟店双方に対し業界革新的な商品・サービスを提供し続けることにより、業界の常識を打ち破り、常に業界での確固たる地位を確立すべく日々邁進しています。

提供商品・サービスには、加盟店向け決済端末(クレカ決済端末、電子マネー決済端末、クレカ&電子マネー決済端末)からユーザー向けアプリ決済サービスまであります。

もし新たなことに挑戦するのが好きであれば、ぜひ同事業部ビジネスに足を踏み入れてみてください。

●福岡にて新規法人営業に携わって頂ける方を募集しております。

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外資系信託銀行でのクライアントレポート作成(福岡)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ イメージ 500万円〜640万円程度+残業代+賞与
ポジション 担当者
仕事内容

This is a team leader role for the Trust Report team of the Operations.
This role will initially lead a team around 5 employees.

<Responsibilities>
●信託財産状況報告書作成
●若手メンバーのマネジメント
●Create and audit Trust related reports and data (i.e. Trust Report, B/S, P/L, Syntax, Xnet and etc)

●Assign work and supervise the flow of daily operations and be the subject matter expert for process;
●Audit all deliverables, ensuring the accuracy and timeliness of deliverables;
●Be accountable for all the assigned tasks, resolve complex issues and escalate as needed acting with a sense of urgency to meet required deliverables;
●Update and maintain procedures for all tasks/activities and work with the Manager to ensure all corporate compliance, risk policies and SOP’s are adhered to by the team;
●Build a collaborative relationship with inter-departmental contacts and achieve business goals.
●Assist First Line Manager in making enhancements to the daily operating model;Coordinate On-The-Job training for staff members and assist the Manager with staff development and succession planning.
Act and dress professionally, instill a professional attitude at all times in the team.

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【勤務地:福岡】国内大手シンクタンクでの金融、流通、産業分野におけるシステム基盤・ミドルウェア・アプリケーションの設計、開発、運用保守

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上当社規定により決定(年収レンジイメージ:〜1200万円)
ポジション 担当者
仕事内容

金融、流通、産業分野におけるシステム基盤・ミドルウェア・アプリケーションの設計、開発、運用保守

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【勤務地:福岡】国内大手シンクタンクでのICT関連分野の新技術・新ソリューションの研究開発、事業創出

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上当社規定により決定(年収レンジイメージ:〜1200万円)
ポジション 担当者
仕事内容

ICT関連分野の新技術・新ソリューションの研究開発、事業創出

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ユニコーンIT企業でのfukuoka head(Uターン就職)(金融子会社出向)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ ご経験・スキルを考慮し、話し合いの上で決定します。年俸制 (イメージ1000万円〜1800万円)
ポジション 責任者
仕事内容

▼弊社福岡拠点責任者を募集します。
今後急拡大を予定している福岡拠点の機能拡充、事業マネジメント
人員マネジメント(カルチャーづくり、採用・育成・配置)
経営陣とのレポーティング等の業務をお任せします。
今後重要度が高まる福岡拠点将来的には経営チームに入っていただける事を期待しています。

▼業務内容
福岡オフィスにおいて下記の中で横断的業務を行います
●福岡のValue、風土、文化醸成
●組織構築、運営、拠点全体のマネジメント
●コミュニケーションを生み出す施策・企画の立案
●拠点広報活動
●行政対応
●他拠点または他部門との連携/調整/提案/実行全般
●採用・育成・配置・評価
●拠点機能拡充(セールス機能・開発機能の拡充など)

▼福岡オフィスの役割
・現在は金融事業のCS機能を担っており100名以上の座席数があります。
 将来的には営業機能や、開発機能をもち拠点の役割を拡充していく予定です。

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中小企業支援会社でのM&Aアドバイザリー業務(九州)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 応相談(480万円〜1000万円+賞与)
ポジション アソシエイト/マネジャー/ディレクター
仕事内容

M&Aアドバイザリー業務全般(対象企業の選定、企業価値評価、取引スキーム策定、相手方との交渉・契約締結等のクロージングに至るまでの助言および支援業務)、M&A情報の集約・データベース化等
に従事していただきます。

※M&Aに限らず幅ひろく、経営コンサルティングや投資業務にも携わって頂きます。

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大手通信サービス会社での代理店向けコンサルティング営業(福岡)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上当社規定により決定(年収レンジイメージ:〜1000万円)
ポジション 担当者
仕事内容

【ミッション】
●担当代理店に対して強固な信頼関係を築き、営業資源を活用しながら代理店及び傘下の取扱店の活動を促進し、営業目標を達成するとともに地域社会の発展に貢献する
●販路との円滑なコミュニケーションを通じて、施策・商品の展開、理解促進、および課題/問題の適切なフィードバックを図る

【主な業務】
●弊社代理店、取次店営業および管理/運営に関する事項
●中四国/九州におけるモバイル事業,BB事業,光回線の代理店(ショップチャネル、家電量販店等)に対する営業/運営
●中四国/九州におけるワイモバイル事業,BB事業,光回線の代理店(ショップチャネル等)に対する営業/運営
●上記に関する企画/運営および付随するサービス業務
●業務に関連する法令/通達等について、制定/改廃のモニタリングとそれらへの適切な対応

【具体的には・・・】
代理店営業
●ショップ営業:商談、店舗フォロー(店舗運営コンサルティング、クルー育成、問い合わせ対応、販売イベント実施他)
●家電量販店営業:商談、店舗フォロー(クルー育成、問い合わせ対応等、販売イベント実施他)

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会計事務所での【福岡オフィス】税務・会計アソシエイト職 クライアントは大手金融機関/昇給昇格のチャンスあり

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上当社規定により決定(年収レンジイメージ:〜800万円)
ポジション 担当者
仕事内容

●会計税務アドミニストレーション業務
SPC(特別目的会社)の会計を中心とした管理業務のサポートをご担当いただきます。
具体的には、

◇会計記帳
◇月次、年次決算業務
◇税務補助
◇投資家への会計報告書作成及びその補助
◇金融庁提出報告書の作成及びその補助
◇その他書類の作成・管理

 クライアントは金融のプロフェッショナル。従って、非常に質の高い仕事が求められます。チームメンバーと協力し、期限内にいかに正確に仕事を進めるかが重要。日本経済に大きな影響を与える大規模プロジェクトも多数あり、他の会計事務所では味わうことができない、刺激的な経験があなたを待っています。

 SPC業務経験者は業界内にも非常に少なく、ご入社いただく方の大半は未経験者。「経理・会計事務所経験+α」の専門性を身につけることが可能です。

※SPCとは
  資産流動化を目的として設立される会社です。弊社では、SPCの設立から閉鎖(解散、清算)まですべて担当します。その過程では、SPC設立に伴うスキーム組成アドバイスや、運営管理業務、閉鎖支援など、会計・税務に加えて、法務、金融、不動産など、多岐にわたる高度な専門知識が求められます。そのため、SPC管理業務を扱う会計事務所は、国内でも少数です。

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【勤務地 福岡県】銀行系コンサルティングファームのコンサルタント(官公庁向け)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上当社規定により決定(年収レンジイメージ:〜1000万円)
ポジション プロジェクトマネージャー、シニア・コンサルタント
仕事内容

銀行系コンサルティングファームにおいて、官公庁向けのコンサルティング業務に従事いただきます。
銀行の安定基盤の下、地域のネットワークを生かしながら、手触り感をもって、地域課題解決、新規ビジネス開発に取り組んでいただくことができます。
ご自身の経験・スキル、ご志向など持ち味を生かして働いていただくことが可能です。
UJIターン者の方も歓迎です。

<業務内容>
・自治体の総合戦略・計画の策定支援
・インバウンド支援
・地域商社の構築及び運営支援
・市街地活性化支援
・地域資源活用支援
・各種産業調査及び分析 など

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【勤務地 福岡県】銀行系コンサルティングファームのコンサルタント(人事組織及び財務)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上当社規定により決定(年収レンジイメージ:〜1000万円)
ポジション プロジェクトマネージャー、シニア・コンサルタント
仕事内容

銀行系コンサルティングファームにおいて、人事組織及び財務コンサルティングに従事いただきます。
銀行の安定基盤の下、地域のネットワークを生かしながら、手触り感をもって業務に従事いただきます。
UJIターン者の方も歓迎です。

<人事組織コンサルティングの業務内容>
・事業会社の経営・事業戦略立案、経営計画策定
・人事制度改革及び組織改革に係る戦略立案
・人材育成・開発に係る制度設計・運用改善
・研修カリキュラムの設計
・上記コンサルティング案件における戦略・施策の実行支援 など

<財務コンサルティングの業務内容>
・財務リストラクチャリング
・M&Aアドバイザリー、企業価値評価
・デューデリジェンス
・事業計画策定・戦略立案等のストラテジー
・上記コンサルティング案件における実行支援 など

※上記業務の受注のための対顧客の企画提案業務を含みます

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【勤務地 福岡県】大手監査法人のパブリックセクター向けコンサルタント(若手〜マネジャー)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上当社規定により決定(年収レンジイメージ:〜1000万円)
ポジション 若手〜マネジャー
仕事内容

パブリックセクター(中央省庁、地方自治体等)に対して、政策提言に係る調査、官
民連携ビジネスの開発と実行など、社会貢献性の高いプロジェクトに従事いただきま
す。
アドバイザリー業務に特化した部門にて、ご自身の志向に応じて、様々なことにチャ
レンジすることができます。

<主なテーマ>
・地方創生
・観光まちづくり
・公共IT
・公共経営

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ユニコーンIT企業でのエンジニア(iOS)(福岡)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上当社規定により決定(年収レンジイメージ:〜800万円)
ポジション 担当者
仕事内容

▼業務内容
●弊社JPのiOSアプリケーションの新機能設計・開発及び機能改善
●プロダクトマネージャやデザイナー、サーバサイドエンジニア、QA/テストエンジニアと連携したチーム開発
●コードの品質の改善や、自動化による開発環境の改善
●チームメンバーのコードレビュー

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【地域・エリア採用:西日本(福岡)】大手コンサルティングファームでのコンサルティングサービス

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上当社規定により決定(年収レンジイメージ:〜1000万円)
ポジション 担当者
仕事内容

西日本オフィスにおけるコンサルティングサービスの提供に従事していただきます。

●職務内容:
西日本地域全体の中堅以上の企業、及び地方自治体、病院等に対するコンサルティングをお任せします。
戦略/ITテクノロジー/人事組織など様々なコンサルティングのPJTがありますが、各領域を経験・適性によりアサイン致します。

●詳細:
・インダストリー側:
Card & Omni(交通関連、百貨店/大手小売業、観光、ホテル、ゴルフ場etc)、Regional Financial & Infrastructure(地銀、エネルギーetc)、
Public Sector & Health Care(地方自治体、医療関連、大学etc)

・コンピテンシー側:
Strategy & Operations(企業競争戦略、組織改編/再編、市場/顧客戦略、業務変革etc)、Technology Advisory(IT戦略、IT Advisory、IoT活用支援、システム導入支援)、Human Capital(組織変革、人事業務変革、人材マネジメント、トータルリワードetc)

●案件事例:
上記インダストリー/コンピテンシーに紐づく、交通系ICカード導入、ポイントカード戦略、オムニチャネル戦略、EC/ネットスーパー参入支援、地銀グループ経営改善、
要因人件費最適化、電力システム改革、電力小売参入支援、地方創生総合戦略、自治体業務BPR、病院/大学経営改善、畜産関係ハラール対応等。

●特徴:
福岡は同社創業者の土地でもあり、域内監査シェアはトップクラスで、プレゼンスが高い地域です。
マーケットの特性上、大企業から中堅企業まで幅広い案件に従事できる事ができ、44名という少人数組織ながら西日本ユニット内に複数のインダストリー/コンピテンシーがある為、志向性次第で幅広いキャリア形成が可能です。

※西日本オフィス(福岡)の配属となりますが、PJTにより東京や海外などに長期出張するケースなどもあります。

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【福岡勤務】ユニコーンIT企業でのカスタマーサービスSV(金融子会社出向)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上当社規定により決定(年収レンジイメージ:〜800万円)
ポジション SV(スーパーバイザー)
仕事内容

【業務内容】
弊社決済サービスでお支払いをするお客さま、および弊社決済サービスを導入した店舗さまからのお問い合わせに対応するカスタマーサービスの仕事です。
少人数チームのリーダーとして、お問い合わせ対応、チームメンバーのサポート、育成、社内の業務連携、お問い合わせ対応からの業務改善など、弊社決済サービスのあんしん・あんぜんをカスタマーサービスの部門で一緒に作っていく方を募集しています。

関連する案件 PCサポート・ヘルプデスクの求人    事業会社の求人    成長中の求人    
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ユニコーンIT企業でのエンジニア(Backend)(福岡)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上当社規定により決定(年収レンジイメージ:〜1000万円)
ポジション 担当者
仕事内容

弊社「フリマアプリ」の新しい機能の開発や、その周辺ツールの開発を行います。

▼業務内容
●フリマアプリのAPI、Webアプリケーションの設計、開発
●企画やカスタマーサポートチームの業務を支援するツールの設計、開発

月間100億円以上のトランザクションなどを高い性能要件を満たした上で処理する事が求められるメルカリAPI。
サーバーサイドエンジニアとして、上記APIに対して新機能追加や各種計測・改善業務を行っていただきます。
仕様策定から、インターフェース設計、データベース設計、クラス等のコード設計、実装、レビュー、各種計測など、携わっていただく領域は広く、技術領域に係る意思決定から仕様に対するフィードバック等、様々な議論に対しても積極的・主体的に関わっていただきます。
チームの目標設定に対して、エンジニアとして貢献するのみならず、各人が得た知見などをBlogや講演などによって積極的にアプトプットすることなども高く評価される環境です。

《最近のトピック》
●マイクロサービス化
●弊社チャンネル(ライブECサービス)
●AIを積極的に取り入れたプロダクト開発

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ユニコーンIT企業でのソフトウェアエンジニア(Android)(福岡)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上当社規定により決定(年収レンジイメージ:〜1000万円)
ポジション 担当者
仕事内容

▼業務内容
弊社アプリのお客さまの体験を向上する機能開発をチームで行っていただきます

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ユニコーンIT企業でのQA/テストエンジニア(福岡)

募集継続中
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収レンジ 経験・能力を考慮の上当社規定により決定(年収レンジイメージ:〜1000万円)
ポジション 担当者
仕事内容

▼業務内容
弊社「フリマアプリ」のプロダクト開発において、新機能の開発や既存機能の改善といったプロジェクトの一員として参加していただきます。
そして、スピードと品質の両立が高いレベルで求められる現場において、各プロジェクトの企画からリリースまで、開発プロセス全体に関わりながら、QA(Quality Assurance:品質保証)に関係する業務全般をご担当いただきます。

●プロダクトマネージャの考えた企画や仕様のレビューやフィードバックを行います
●テスト設計や実行。バグだけでなく機能改善要望などのフィードバックも行います
●リリース計画に参加し、開発チームと一緒にリリースに責任を持ちます
●テスト自動化など、新たな施策の企画や実行にもチャレンジできる環境です

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