ソフトウェア開発やサービス開発を手掛ける企業でのインフラエンジニアマネージャー＜ベトナム勤務＞/求人ID：147082 募集継続中株式会社コトラ
職種	インフラエンジニア
ポジション	マネージャー
おすすめ年齢	20代 30代 40代 50代以上
年収イメージ	年収イメージ　400万円〜800万円
仕事内容	ベトナムを中とした1000人体制のグローバルエンジニアチームを支えるITインフラチームをマネジメントしていただきます。【業務内容】 ●顧客向けシステム開発における、インフラ設計・構築業務・インフラ設計/構築・ログ収集・データ解析基盤の設計・構築・運・既存システムの耐障害性、可用性、パフォーマンスの引き上げ・各種オペレーション自動化スクリプトの設計・開発・各種監視システムの構築等 ●社内システム基盤の改善・社内コミュニケーションツール等の管理、改善・新規拠点開設時の社内インフラ設計、整備・社内情報システム部門のマネージメント等 ※顧客向けシステム：社内基盤はおよそ、7: 3の割合でご担当頂く想定です【多種多様なプロジェクト】 ●Ruby on RailsやLaravel(PHP)などのモダンなフレームワークを用いたWebサービスの開発。 ●Java(Struts, Play Framework, etc)やC#( .net framework)を用いた大規模基幹システムの開発。 ●グローバルマーケット向けのスマートフォンアプリケーション開発。 ●IoTや機械学習分野など、カッティングエッジな技術を適用したプロジェクトの推進。【ツールの活用】 ●Redmine, JIRA, Backlogなどのプロジェクト管理ツールを活用した開発プロセス管理。 ●GitHubを活用したソースコードレビュー。例) 3名+リーダー1名のレビューでマージ可能。 ●自社開発のFramgia CI/CDツールをいた継続的インテグレーション/デリバリ。 ●zoom.us, appear.inやChatworkをいてグローバルチームでのコミュニケーション実施。
必要スキル	【必須条件】 ●クラウド上でのインフラ構築、運用経験 ●アプリケーションのパフォーマンスチューニング業務経験 ●インフラの運用をソフトウェアエンジニアリングで解決・自動化する理念に共感できる方。 ●求められる可用性を満たした上で、コストとパフォーマンスのバランスを取るための設計を熟慮できる方。 ●能動的に問題を発見して解決できる方。【歓迎条件】 ●大規模サービスの開発、運用経験 ●インフラ運用の自動化経験 ●サーバーサイドアプリケーションの開発経験 ●運用リーダーの経験【求める人物像】・チームへの浸透力と求心力のある方・ご自身のキャリアに芯をお持ちで、それに基づいた能動的な動きが出来る・同社の考えやビジョンに共感できる方 ※学歴不問
就業場所	海外
就業形態	正社員
企業名	デジタル・クリエイティブスタジオ事業
企業概要	企業のソフトウェア開発やサービス開発を手掛ける
企業PR
業務カテゴリ	インフラエンジニア
組織カテゴリ	事業会社
備考
関連キーワード	コンサルティング