日系大手電機・通信機器メーカーにおけるファシリティマネジメントリーダーの求人

・同社オフィス改革に伴う各事業部オフィスのリニューアル、各拠点共有部の環境整備
・オフィスサービス体制の構築、改善、効率化等運用全般

＜ポジションのアピールポイント・想定キャリアパス等＞
同社に於けるオフィスの在り方について企画立案から施工、運営までファシリティマネージメントの領域を幅広く担っていただきます。
大規模事業者でのプロジェクトマネジメントスキルの習得及び経験が可能です。
オフィスに求められる役割、機能が大きく変わるなか、世の中の時流に対するアンテナを高く持ち、機敏に対応することが求められます。そういったなかでファシリティマネジメントの一員として継続的に変化を追い続けることができます。

＜必須要件＞
・オフィス構築、運営に関わる業務経験（3年以上）
・併せて不動産、オフィス構築・管理に関する基本的な知識、知見、経験を有していること

＜歓迎要件＞
・認定ファシリティマネージャ、宅地建物取引士
・会計知識/簿記知識を有し、ファシリティコストの管理経験及び、知見を有していること
・Excel,Word,PowerPointでの資料作成（経営層に対するレポート経験があれば尚可）
・Tableau等BIツールを用いたデータマネジメント、分析経験
・大規模なオフィス移転プロジェクト経験
・業務フロー、プロセスの構築及び、アウトソーシング経験

＜求める人物像＞
・多様なステークホルダーとの円滑な調整を行うためのコミュニケーション能力
・複数案件を平行し、かつ、抜け漏れなく捌くスケジュール調整力
・真のユーザーニーズを汲み取る洞察力、ヒアリング力
・課題に対して最後やり抜く強い意志
・個別課題に対して俯瞰的かつ戦略的に解決策を構築する力
・ユーザにとって最善のものを提供するというサービス精神

社会インフラ事業に加え、「2025中期経営計画」のもとDG/DF、グローバル5G、コアDXの3成長事業を牽引。ITサービスと技術力を核に、グローバルなSaaSベンダーやOpen RANのリーダーを目指し変革を加速するテクノロジー企業です。

当社は今、大胆な変革の只中にあります。「2025中期経営計画」を羅針盤に、従来の強みに加え、DG/DF、グローバル5G、コアDXの成長事業へ大きくシフト。M&Aと技術力を融合させ、グローバル市場でのリーダーシップを目指します。変革の鍵は「人」。「ジョブ型人材マネジメント」を導入し、多様な専門人材が活躍できる「選ばれる会社」へと進化を遂げています。新たな当社が、テクノロジーでより輝く世界をオーケストレーションします。