事業企画（事業責任者候補）/インターネットメディアと人材ビジネスを手掛ける企業の求人

新規サービスである新卒ITエンジニア特化のエージェント事業/メディア事業/イベント事業において、データに基づいた戦略立案から実行、組織改善までを一気通貫で担っていただきます。
・事業戦略の立案と実行
　└中長期的な事業成長に向けたボトルネックの特定。市場調査、競合分析、およびPL責任（適性・成果に応じる）を伴うKPI設計
・現場への実装とPDCAの回転
　└現場のオペレーションに落とし込み、数値が改善するまで粘り強く並走
・組織開発およびマネジメント
　└事業成長に伴う組織課題の解決、メンバーの育成や採用戦略の策定
・新規事業の立ち上げ（適性・成果に応じる）
　└ゼロベースでの市場選定から、PMFまでの検証プロセス

＜当ポジションの魅力＞
・「意思決定」の圧倒的な回数と密度
　└20代から数億円 数十億円規模の投資判断や、組織の命運を分ける意思決定に深く関与します。同年代が他社で3年かけて経験することを、ここでは1年で経験できる密度があります。
・他社を超える「手触り感」と「責任」
　└クライアントへの助言ではなく、自らが当事者としてリスクを取り、成果が出るまでやり抜く「事業家」としての筋肉を鍛えることができます。
・優秀な組織
　└戦略・マーケティング・テクノロジーのスペシャリストが揃う環境です。論理的な正しさだけでなく、泥臭く結果を出す「実行力」を極限まで高め合える仲間がいます。
・成果主義に基づいた抜擢人事
　└年次や経歴は関係ありません。成果を出した者には、さらなる大きな打席（新規事業責任者や海外拠点長など）を即座に提供する文化が根付いています。

＜キャリアパス事例＞
成果を出していただいた後に事業責任者をお任せする想定です。
その他にも適正とキャリアに合わせて他種多様なポジションの提示も可能です。
・事業企画→事業部長
・事業企画→全社経営企画
・事業企画→新規事業責任者
etc...

＜必須要件＞
・大卒以上
・下記いずれかの経験
└コンサルティングファームでの就業経験 1年以上
└事業会社での企画/マーケティングの経験 1年以上
・学習と論理的な思考を用いて課題解決を推進した経験
・営業、開発、マーケティングなど、複数の部門や関係者を巻き込みながらプロジェクトを推進した経験

＜歓迎要件＞
・メディアコンテンツの制作・ディレクション経験
・企画職として、事業KPI・KGIの改善に大きく寄与した経験

【求める人物像】
・複数のサービスを横断して企画業務を経験したい方
・ユーザー体験にこだわり、良いサービスを提供したいという思いをお持ちの方
・熱量のある仲間といっしょに働きたいという思いをお持ちの方
・諦めずに最後までやり切れる方
・現在の枠組みにとらわれずに理想を描ける方
・能動的に責任範囲を拡張できる方
・社内/社外問わず有識者にヒアリングしたり、一般論を調べたりすることができる方
・必要な知識とスキルを学習し続けられる方
・周囲を巻き込んで物事の推進ができる方

インターネットメディアと人材ビジネスを手掛ける企業

創業十数年で年商500億円超の急成長ベンチャー