事業開発コンサルタント（マネージャー/シニアマネージャー候補）/急成長コンサルティングファームの求人

●ミッション
企業が持続的に成長（Growth）するための、システムや組織、プロセスの全体構造（Architecture）を設計・構築し、技術と組織の両面から変革を支援します。

●仕事内容
クライアントと“AI価値共創”しながら、「構想で終わらず、収益を生み出す事業」の創出と、クライアント組織が自走するための仕組み構築までを一気通貫で支援します。
また、“必要な専門人材を柔軟にアサインするコンサルティング” × “生成AI”活用により、スピードと専門性を両立した支援を実現します。
また幹部として事業部成長のための、提案活動や重点領域のソリューション化、デリバリーの標準化、組織作り（採用、育成、ナレッジマネジメント等）にも携わって頂きます。

1. 事業機会発見
・自社独自にカスタマイズした事業機会発見プログラムにより、世の中の未来像を描き、社会課題・市場機会を特定
・AI活用した事業モデル検証
2. 事業戦略立案
・GTM（Go-To-Market）戦略を策定
・M＆A等を通じたインオーガニックな事業拡大の戦略策定
3. 営業改革・実行支援
・営業組織強化に向けた戦略立案・組織設計、AI活用による営業業務改革
・営業開拓・販売活動をハンズオンで実行
4. 人材育成支援
・事業の課題解決と人材育成を同時に推進
・設計 実行 振り返りまでの一連のプロセスで、スキル向上に加えてマインド醸成まで支援し、自走できるチームづくりを実現

【必須要件】
コンサルティングファーム又は事業会社で以下のいずれかの実務経験（5年以上）
●事業開発／新規事業企画
●BtoBマーケティング/GTM設計
●法人営業／アカウント開拓（提案 受注、導入・定着支援まで）
●コンサルティング（戦略・業務・IT等）またはプロジェクト推進（PM/PMO）
●チームマネジメント経験（育成、評価、アサイン等いずれか）

【歓迎要件】
●AIを活用した事業開発や業務改革
●製造業/SIer領域の深い知見
●提案/営業活動（パイプライン形成、案件獲得、アライアンス推進）の経験

【求める人物像】
●成果にコミットし、最後までやり切るオーナーシップを持てる方
●提案・デリバリー・組織作りまで幅広く推進できる方
●ビジネスとテクノロジーの両面に関心を持ち、DX/AIを起点に現場に根付く仕組み（運用・ガバナンス・ナレッジ）までつくることに関心がある方

フリーコンサルタントの事業会社、コンサルティングファームへのリソース提供を行う

上場企業を多数顧客にもつ急成長中のコンサルタントファーム