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TMTユニット担当/大手コンサルティングファームの求人

求人ID:1493905

更新日:2026/03/06

転職求人情報

職種
TMTユニット担当
ポジション
シニアコンサルタント、マネジャー
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収イメージ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
仕事内容
当チームは、コンサルティング事業における戦略立案・実行を支援するリサーチ専門チームです。
本チームは、金融機関や行政機関、大手企業、コンサルティングファームなどの出身者で構成されており、金融、国際政治経済、環境問題、エネルギー政策、マーケティングなどの豊富な調査経歴を有するリサーチのプロフェッショナルです。リサーチの専門性を有するメンバーはそれぞれ業種別、コンピテンシー別のユニットに配属され、情報収集や分析のみならず、クライアントへの提案活動やデリバリーをコンサルタントと一体となって行っていきます。
また、Thought Leadershipの発信やセミナー・講演を行うだけではなく、パブリックに向けて積極的な調査研究・分析・政策提言などを行う、シンクタンク機能を兼ね備えたスペシャリスト集団を目指しています

〔ポジションサマリー〕
1. リサーチ
特定領域のエキスパートとして調査を実施、または担当セクターのコンサルタントから調査を受託

2. ナレッジマネジメント(ナレッジハブ)
・国内外コンサルから業界最新知見(Thought Leadership)/各種ナレッジを収集し、既存/潜在クライアントへ発信
・国内外の業界最新知見を収集・管理し、コンサルタントの知見向上に寄与
・過去PJT成果物などクレデンシャル管理

3. 独自研究・政策提言(対外発信・エミネンス)
・エンゲージメントにとらわれない独自テーマやマクロ的な研究を行い、既存/潜在クライアントへ発信、政策提言などを行う
(例:グローバルの先端Techトレンドやスタートアップ企業の探索。各国の投資トレンド及び投資規制環境の比較研究。コンサルタントと協同での書籍出版。他)

4. その他
・新人コンサルタントなどへの教育研修
・リサーチやナレッジマネジメントに関する付随業務
必要スキル
【必須スキル】
・下記のようなリサーチ経験がある方
・コンサルティングファームにおけるリサーチ、ナレッジマネジメント経験、もしくはコンサルティング経験
・シンクタンク、官公庁、金融機関にて、研究、政策提言補佐
・調査会社や金融機関での企業・産業調査等の経験(投資銀行でのセクターアナリスト経験等を含む)
・以下3点のうちいずれかの業界に関する業務経験を有する方(対象業界での就業経験、リサーチ経験などを含む)
・Technology業界
・Telecom業界
・Media & Entertainment業界
・日本語(母国語、もしくは同等)
・英語(英語でのリサーチ、ツール利用が可能)
・コミュニケーション能力(上位者のサポートを得ながらコンサルタント対して報告、調整ができること)

【歓迎スキル】
・最新のテクノロジー(AI、IoT、6G、半導体など)やSDGsといった社会課題など幅広く世の中の潮流の変化について興味を持ち、自ら学んでいく姿勢を有する方

【求める人物像】
(特になし)
就業場所
就業形態
正社員
企業名
グローバルコンサルティングファーム
企業概要
BIG4の一角。ビジネス変革を推進するコンサルティングに強み。
企業PR
・経営コンサルティングと戦略的トランザクション支援サービスを展開する世界最大級のファーム。
・特定の業界にフォーカスして課題解決を図るセクターチームと、戦略やテクノロジーなどを軸とするコンピテンシーチームの両者が常にコラボレーションすることにより、複雑な企業課題を解決。
備考
関連キーワード
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