非公開求人
ホテルアクイジション責任者 / Head of Hotel Acquisition/日本最大級の民泊情報サイト運営会社の求人
求人ID:1506192
更新日:2026/04/30
転職求人情報
職種
ホテルアクイジション責任者 / Head of Hotel Acquisition
ポジション
Head of Hotel Acquisition
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収イメージ
800万円〜1300万円
仕事内容
業務概要:
具体的な業務:
1. チームマネジメント・戦略立案
・アクイジションチームの戦略立案・KPI設計・組織マネジメント
・メンバーの採用・育成・評価
2. ソーシング・提案活動
・大手・電鉄系デベロッパー等への「自社サービス」ホテル開発企画の提案・ソーシング(自ら主導)
・ホテル事業計画(収益予測、NOI算出、建築企画支援)の策定とチームへの展開・品質管理
3. ファイナンス・パートナーシップ
・金融機関、信託銀行、士業ネットワークを活用した非公開情報の獲得と案件化
・プロジェクト全体のタイムライン管理と、契約条件のハイレベルな交渉業務
ポジション・部門の魅力:
・部門 P&L・中期経営計画にコミットするポジション。CEO・COO・CFO と直接並走し、ホテル事業の意思決定に関与できる距離感
・「ホテルを建てる」だけでなく「金融スキームを創り、組織を創り、市場を創る」ところまで主導できる、業界でも類を見ない圧倒的な裁量と責任
・テクノロジーによる運営効率化(自社サービス)・リアルタイム稼働/収益データを武器に、既存ホテルを凌駕する収益性と、機関投資家が納得する透明性を両立できる面白さ
・アクイジション機能をゼロから組織として設計・構築し、ホテルアクイジションを通じて事業拡大を担えるダイナミックさがあるポジションです。
・自分が手掛けたホテルが、日本の観光立国を支えるインフラとして永続的に稼働し続ける手応え
具体的な業務:
1. チームマネジメント・戦略立案
・アクイジションチームの戦略立案・KPI設計・組織マネジメント
・メンバーの採用・育成・評価
2. ソーシング・提案活動
・大手・電鉄系デベロッパー等への「自社サービス」ホテル開発企画の提案・ソーシング(自ら主導)
・ホテル事業計画(収益予測、NOI算出、建築企画支援)の策定とチームへの展開・品質管理
3. ファイナンス・パートナーシップ
・金融機関、信託銀行、士業ネットワークを活用した非公開情報の獲得と案件化
・プロジェクト全体のタイムライン管理と、契約条件のハイレベルな交渉業務
ポジション・部門の魅力:
・部門 P&L・中期経営計画にコミットするポジション。CEO・COO・CFO と直接並走し、ホテル事業の意思決定に関与できる距離感
・「ホテルを建てる」だけでなく「金融スキームを創り、組織を創り、市場を創る」ところまで主導できる、業界でも類を見ない圧倒的な裁量と責任
・テクノロジーによる運営効率化(自社サービス)・リアルタイム稼働/収益データを武器に、既存ホテルを凌駕する収益性と、機関投資家が納得する透明性を両立できる面白さ
・アクイジション機能をゼロから組織として設計・構築し、ホテルアクイジションを通じて事業拡大を担えるダイナミックさがあるポジションです。
・自分が手掛けたホテルが、日本の観光立国を支えるインフラとして永続的に稼働し続ける手応え
必要スキル
【必須スキル】
下記すべてを満たす方:
・不動産開発・証券化・またはホテル売買における法人営業経験 7年以上
・大型案件(数億 数十億円規模)のプロジェクトを自ら主導してクローズさせた実績
・チームのマネジメント経験(3名以上)または組織立ち上げ・事業開発のリード経験
・デベロッパー/金融機関に対して論理的かつ数値に基づいた提案ができる能力
【歓迎スキル】
・私募リートや不動産ファンドの組成・運営(AM)の実務経験
・不動産証券化マスター・宅地建物取引士・不動産鑑定士などの専門資格
・大手デベロッパー・ゼネコン・金融機関における強力な人的ネットワーク
・スタートアップ・成長フェーズ企業における事業部門の立ち上げ・拡張経験
【求める人物像】
・当社のミッションに共感する方
・既存ポートフォリオ管理にとどまらず、宿泊・観光アセットで自らスキームを組み市場を創りたい方
・ファイナンス知見を武器に、事業会社側でアセット価値を引き上げながら組織を牽引したい方
・不確実性・曖昧さの中でも自らソリューションを見出し、高い完遂力で前進できる方
・経営陣と並走して中期戦略を描くことに情熱を持てる方
下記すべてを満たす方:
・不動産開発・証券化・またはホテル売買における法人営業経験 7年以上
・大型案件(数億 数十億円規模)のプロジェクトを自ら主導してクローズさせた実績
・チームのマネジメント経験(3名以上)または組織立ち上げ・事業開発のリード経験
・デベロッパー/金融機関に対して論理的かつ数値に基づいた提案ができる能力
【歓迎スキル】
・私募リートや不動産ファンドの組成・運営(AM)の実務経験
・不動産証券化マスター・宅地建物取引士・不動産鑑定士などの専門資格
・大手デベロッパー・ゼネコン・金融機関における強力な人的ネットワーク
・スタートアップ・成長フェーズ企業における事業部門の立ち上げ・拡張経験
【求める人物像】
・当社のミッションに共感する方
・既存ポートフォリオ管理にとどまらず、宿泊・観光アセットで自らスキームを組み市場を創りたい方
・ファイナンス知見を武器に、事業会社側でアセット価値を引き上げながら組織を牽引したい方
・不確実性・曖昧さの中でも自らソリューションを見出し、高い完遂力で前進できる方
・経営陣と並走して中期戦略を描くことに情熱を持てる方
就業場所
就業形態
正社員
企業名
日本最大級の民泊情報サイト運営会社
企業概要
システム開発、運営
企業PR
業務カテゴリ
組織カテゴリ
備考
関連キーワード
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