キャリアサポート（契約エキスパート職）/人材育成コンサル会社の求人

本ポジションは、世界中から集まる留学生（MBA生）の日本でのキャリア開発を支えるため、企業や学生とのコミュニケーション、日々の運営実務をチームと共に推進する役割です。

「まずは現場のオペレーションからしっかり学び、着実にスキルを身につけたい」、「チームワークを大切にしながら、誰かの挑戦をサポートすることにやりがいを感じる」という、成長意欲の高いポテンシャル層の方を歓迎します。営業事務や法人対応の経験を活かし、グローバルな環境で新しい一歩を踏み出してみませんか？

企業向けサポート：スムーズな選考とリレーションの基盤作り
イベント運営サポート： 企業向けセミナーや説明会がスムーズに進行するための、事前の準備や当日の運営アシスタント業務。
スケジュール調整と事務手続き： 学生の選考プロセスに伴う企業との日程調整や、契約締結に向けた事務手続き（マニュアルに沿った正確な対応）。
リレーションの補助： 既存のパートナー企業からの問い合わせに対する、最初の窓口対応や営業担当へのスムーズな引き継ぎ。
学生向けサポート：安心感のある伴走と機会の提供
機会の周知： 留学生向けに求人情報や企業説明会の案内を発信し、興味を持った学生からの質問への一次対応やフォロー。
イベントの実施支援： 面接準備ワークショップなどの運営補助や、キャリアカウンセリングの予約管理・スケジュール調整。
安心できる環境づくり： 日本の就職活動に不安を持つ学生が、一歩踏み出せるよう優しく背中を押すコミュニケーション。
チーム・コラボレーション
チームのメンバーが円滑に動けるよう、ニーズに応じた事務サポートを能動的かつスピード感を持って行っていただきます。
学内他部門とも連携し、学生の授業スケジュールに配慮したイベントの調整や実施支援を行っていただきます。
Salesforce（顧客管理システム）を活用した、日々のデータ入力や管理業務にも関わっていただきます（使い方は入社後にチームで丁寧にお教えします）。

【必須スキル】
日英両言語で業務対応が可能であること（ビジネスレベルの英語能力・日本語ネイティブレベルまたはJLPT 1級相当以上）
社会人就業経験3年以上
法人営業、営業事務、採用アシスタント、または何らかの顧客対応・事務経験
「誠実かつ正確なオペレーション能力」： スケジュール調整やデータ入力において、丁寧に向き合い、ミスなく遂行することに責任感を持てる方。
「チームワークとフォロワーシップ」： 自分の役割に閉じこもらず、「チームのために今何ができるか」を考え、周囲をサポートすることを楽しめる方。
「素直な学びの姿勢（アンラーニング）」： 新しいITツール（Salesforceなど）やAIの活用、新しい業務プロセスに対して、まずは前向きに吸収し、自らを成長させたいという意欲のある方。
AIを活用し業務の生産性や質の向上に取り組む姿勢、マインドがある
社会人就業経験3年以上
グロービスの事業およびグロービス・ウェイの理念に共鳴できる方
言語要件：日本語能力がネイティブレベルの方、または、日本語能力試験（JLPT）1級相当以上※下記テストを日本語能力試験（JLPT）の代替テスト・保有能力として認めます。


【歓迎スキル】
- 多様なチームでの就業経験
- Sales ForceなどのCRMツールの運用経験
- 人材紹介業界での就業経験
- インサイドセールス、営業企画、営業事務の実務経験
- 採用アシスタント、またはコミュニティ運営の経験


【求める人物像】
成長著しいプログラムにおいて、企業からの機会提供の数を増やし、学生のニーズとつないでいくことがミッションのチームですので、ゴールドリブンで活動のスピードと質にこだわることのできる人を求めています。プロフェッショナルな実務でチームを支え、学生の可能性を広げるハブになれる方を求めています。
- チームの基盤を、確実な実務で支えてくださる方：スピード感と正確性を持ってリレーション、契約業務、事務を完遂できる方
- 自律的な改善、柔軟な協働を志向できる方：現状に満足せず、より良いオペレーションを自ら提案・構築できる方。また、Student Services Office内の複数の機能をまたがって発生するニーズに対し、貢献意欲をもって能動的にメンバーと協働できる方
- 共感と論理の両方を大切に、ステークホルダーとコミュニケーション、関係構築ができる方：企業・学生の想いや志、悩みに寄り添いながら、言うべきことを言い、必要な調整ができる人
- ターゲット・ペルソナ：法人営業・法人営業事務経験者、企業の戦略やニーズに対し、提案型の営業や問題解決ができる方、人材紹介経験者（RA/CA）で数値目標だけでなく「介在価値」を重視したい方、プロセスマネジメント力を活かしたい方、事業会社人事・採用アシスタントで事務のプロとして、グローバルな環境で組織の成長を加速させたい方、ハイエンド・カスタマーサービス（CS）で高いホスピタリティと正確な処理能力を、ビジネスリーダー育成の場で発揮したい方。
- こういう人は合わない：指示がないと動けない方、変化を嫌う・現状維持を好まれる方、チームへの貢献意欲が低い方、臨機応変に考えて動くことが苦手な方、そして当事者意識に欠ける方はチームにフィットしないと考えられます。

ビジネススクール運営および企業研修コンテンツの開発をメインとする人材育成コンサルティング会社。