【東京】人事業務（企画〜運営）/大手自動車メーカーグループの求人

大手自動車メーカーグループ2社の人事関連業務を担っていただきます。
労務・制度運用にとどまらず、人材育成、組織開発、人事制度企画など、会社の成長を支える人事施策を、企画から運
用まで一貫して推進いただくポジションです。

【業務例】
・人材育成体系構築
・人事制度企画
・人事評価、報酬管理等の運営
・組織開発施策の企画・実行
・その他人事領域における企画〜運用全般

※東京地区オフィス全体（2事業所）に目を配っていただき、総務業務・BCP対応の一部もお願いする予定です。
※管理部は事業部署を支えるバックヤードの機能を一手に引き受ける部署です。
その中で人事の視点を持ちながら、部全体の運営に関わっていただくことも期待しています。
〜グループ2社に横断的に関わりながら、人事として制度・育成・組織づくりの幅広いテーマに挑戦できる環境です〜

（変更の範囲）当社各事業所（関係会社出向の場合は出向先事業所）への可能性有

【MUST要件】
・人事の複数領域（採用、労務、人事企画、人事制度、教育等）について、通算5年以上の実務経験がある方
・社員教育、人材育成、組織開発等に関する企画・運用経験をお持ちの方
・人事制度または教育制度の企画・導入経験をお持ちの方
・自ら課題を見つけ、周囲を巻き込みながら主体的に推進できる方
・変化を楽しみながら、さまざまな課題に対して柔軟かつ粘り強く前向きに取り組める方

【Want要件】
・衛生管理者資格をお持ちの方

大手自動車メーカーが展開するグローバルなモビリティサービスのブランドを日本国内で運営する車のサブスクリプションサービスの会社