非公開求人
シニア戦略企画・推進/国内系生命保険会社の求人
求人ID:1536471
更新日:2026/07/23
転職求人情報
職種
シニア戦略企画 ・推進
ポジション
シニア戦略企画担当者
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収イメージ
600万円〜1000万円
仕事内容
同社は、シニア層の顧客に対し、ライフプランナーを中心に、退職金
・相続
・介護など人生後半における重要な課題を総合的に支援し、世代を超えた長期的な関係性の構築を目指す取り組みを進めています。
このポジションでは、シニア戦略に関する各種施策について、企画立案から現場への展開、効果検証まで幅広く関与することが期待されます。
・相続
・介護など人生後半における重要な課題を総合的に支援し、世代を超えた長期的な関係性の構築を目指す取り組みを進めています。
このポジションでは、シニア戦略に関する各種施策について、企画立案から現場への展開、効果検証まで幅広く関与することが期待されます。
必要スキル
【必須スキル】
・大学卒業以上
・金融機関での戦略・企画経験
【歓迎スキル】
・シニア戦略に関する経験(相続・介護等)
・銀行での企画・戦略経験
・相続(介護、退職金)関連の業務経験
・企画(分析)または営業推進の経験(営業経験のみは不可)
【求める人物像】
・銀行出身者が望ましいが、生命保険・証券やその他金融業界出身者も歓迎
・バイタリティとコミュニケーション力、達成意欲の高い方
・大学卒業以上
・金融機関での戦略・企画経験
【歓迎スキル】
・シニア戦略に関する経験(相続・介護等)
・銀行での企画・戦略経験
・相続(介護、退職金)関連の業務経験
・企画(分析)または営業推進の経験(営業経験のみは不可)
【求める人物像】
・銀行出身者が望ましいが、生命保険・証券やその他金融業界出身者も歓迎
・バイタリティとコミュニケーション力、達成意欲の高い方
就業場所
就業形態
正社員
企業名
国内系生命保険会社
企業概要
日系生命保険会社
企業PR
日系生命保険会社。中途採用比率も高く、中途入社の方も安心して働くことが出来ます。
業務カテゴリ
組織カテゴリ
備考
関連キーワード
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