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【神奈川県】設備保全・改善担当(次世代リーダー候補)/東証プライム上場企業の求人

求人ID:1558965

更新日:2026/10/21

転職求人情報

職種
【神奈川県】 設備保全 ・改善担当(次世代リーダー候補)
ポジション
リーダー(候補)
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収イメージ
500万円〜900万円
仕事内容
【業務概要】
センサ生産ラインにおける管理業務をはじめ、生産設備の点検・メンテナンス・保全、生産計画の立案、工程改善活動などを推進します。

【具体的な業務】
・生産ラインの管理および生産計画の立案・進捗管理
・生産設備の点検、メンテナンス、保全業務
・現場メンバーの指導・育成および交代勤務作業者の管理監督
・工程改善活動の推進および不具合発生時の原因分析・対策実施
・安定した量産体制の維持および生産性向上の推進

【ポジション・部門の魅力】
将来的に部門を代表する管理者として成長することが期待されているポジションです。現場の課題解決や改善活動を通じて、チームをけん引するマネジメントスキルを高めることができます。
必要スキル
【必須スキル】
・高卒以上
・製造現場でのリーダーまたは管理経験
・基本的な品質管理および工程改善の知識
・現場メンバーを取りまとめた経験
・PC基本操作スキル(Office全般)

【歓迎スキル】
・製造業における生産管理経験
・工程設計の経験
・設備の立ち上げ、条件出し、改善経験
・多国籍メンバーとの業務経験
・マネジメントまたはリーダー研修の受講経験

【求める人物像】
・現場に主体的に入り込み、課題を自ら発見できる方
・課題に対し、改善を粘り強く推進できる方
・関係部門と円滑に連携できる高いコミュニケーション力を持つ方
・周囲を巻き込みながらチームをまとめられる方
・将来的に部門を代表する管理者として成長する意欲の高い方
就業場所
就業形態
正社員
企業名
東証プライム上場企業
企業概要
東証プライム上場の制御機器・自動化機器メーカー
企業PR
業務カテゴリ
組織カテゴリ
備考
応募ありがとうございました。コンサルタントからご連絡します
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