大手バイアウトファンド投資先(人材サービス業)での経営企画室次長の求人
求人ID:1209967
募集終了
転職求人情報
職種
経営企画室次長
ポジション
経営企画室次長
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収イメージ
700万円〜900万円 ※SO付与も検討(但し入社後の業績による/規程等なし)
仕事内容
・中期経営計画の策定、浸透
・中期経営計画の推進(ロードマップ作成、プロジェクトマネジメント、等)
・M&Aの推進
・上場準備(規程類の作成、各種社内ルール整備、等)
・各種部門横断プロジェクトのマネジメント及び参画(例:リテンション改善、業務効率化、研修制度構築、等)
・その他経営陣からの特命事項対応
・中期経営計画の推進(ロードマップ作成、プロジェクトマネジメント、等)
・M&Aの推進
・上場準備(規程類の作成、各種社内ルール整備、等)
・各種部門横断プロジェクトのマネジメント及び参画(例:リテンション改善、業務効率化、研修制度構築、等)
・その他経営陣からの特命事項対応
必要スキル
【必要要件】
以下のいずれかの経験を有すること:
・コンサルティングファームにおける戦略プロジェクトの経験
・全社横断プロジェクトのマネジメント経験
・上場準備において主要な役割を果たした経験
【想定する人物像等】
・所属部署を超え、社内外の関係者との日常的な業務推進経験
・幅広い関心を持ち、明るくチャレンジ精神旺盛な方
・自ら主体的に課題、論点整理が出来、高い自走力を持つ方
・既存のフレームワークに囚われず、柔軟な発想で業務に取り組む意欲とスキル
以下のいずれかの経験を有すること:
・コンサルティングファームにおける戦略プロジェクトの経験
・全社横断プロジェクトのマネジメント経験
・上場準備において主要な役割を果たした経験
【想定する人物像等】
・所属部署を超え、社内外の関係者との日常的な業務推進経験
・幅広い関心を持ち、明るくチャレンジ精神旺盛な方
・自ら主体的に課題、論点整理が出来、高い自走力を持つ方
・既存のフレームワークに囚われず、柔軟な発想で業務に取り組む意欲とスキル
就業場所
就業形態
正社員
企業名
建設業界に特化した人材紹介会社
企業概要
建設業界に特化した人材を幅広く紹介し、建設業界の更なる活性に貢献できる企業を目指している。
企業PR
業務カテゴリ
組織カテゴリ
備考
IR・経営企画・事業企画の求人情報
事業会社の求人情報
上場予定の求人情報
転職体験記
- 希望退職に応じた末の再就職、ヘルスケア系上場ベンチャーへ(50代/男性/私立大学卒)
- 日系SIerから大手携帯電話通信キャリアへ(30代/男性/私立大学卒)
- 機械メーカーを定年退職後の再就職、地方銀行へ(60代/男性/国立大学院卒)
- 金融業界での経験を活かして、投資運用会社へ(60代/男性/国立大学卒)
- 損害保険会社でのコンプライアンス業務に専念すべく転職を決意(30代/女性/私立大学卒)
- グローバル企業での経験を活かしつつ新たなチャレンジ、有名チェーン店等を運営する外食企業へ(30代/男性/私立大学卒)
- 物流業界へのこだわり、大手商社設立の食品EC企業へ(40代/男性/私立大学卒)
- 2回目の転職も同じコンサルタントで、大手日系信託銀行へ(40代/男性/私立大学卒)
- 大きな可能性を感じられる企業へ転職、損害保険会社へ(40代/女性/国立大学院卒)