【大阪】大手監査法人でのビジネスアドバイザリー／組織人事コンサルティング（ポテンシャル重視）/求人ID：121646募集継続中株式会社コトラ |
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|---|---|
| 職種 | ビジネスアドバイザリー／組織人事コンサルティング（ポテンシャル重視） |
| ポジション | 応相談 |
| おすすめ年齢 |
20代
30代
40代
50代以上
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| 年収イメージ | 前職給与・スキルなどを考慮し決定：イメージ500万円〜700万円） |
| 仕事内容 | 【業務の内容】 組織人事領域を中心としたコンサルティング業務 ※組織人事領域を中心に活躍いただきながら、プロジェクトベースで幅広く経験を積み、コンサルタントとしての基本スキル・経営感覚を身につけ、成長いただくことを期待しています。 【主な業務内容】 ＜テーマ例＞ ・組織戦略・人事戦略策定 ・組織再編／PMI ・グローバル人事・ガバナンス ・組織・人材力強化（人材育成、パフォーマンスマネジメント、タレントマネジメント） ・HR Transformation (生産性向上に向けた業務・IT変革) ・チェンジマネジメント（組織風土改革） ・People Analytics （データ分析活用） ※組織人事だけでなく、その他周辺領域の様々なプロジェクトでも活躍いただくことが可能です。 |
| 必要スキル | 【望まれる経験】（必須） ・特になし ※これまでの経験を生かしつつ、幅を広げ新たなキャリアを構築したい方を歓迎いたします 【望まれる経験】（推奨） ・コンサルティングファームでの実務経験 ・事業会社等での経営企画・事業企画・マーケティング等、経営全般に関わる業務の実務経験 ・プロジェクトベースでの実務経験（例：特命プロジェクトへの参画、部門横断のタスクフォースへの参画、研究開発プロジェクトへの参画等） ※上記は一例です。様々な経験をお持ちの方を歓迎いたします。 【語学】 ・日本語…ビジネスレベル(日本語能力検定1級相当)以上が必須要件 ・英語…ビジネスレベルの方歓迎 【求める人材像】 ・組織人事領域に興味・関心を持ち、その周辺領域にも積極的に取り組む意欲がある ・これまでの経験や既成概念だけに固執せず、新たな領域・業務に対峙するチャレンジ精神に溢れている ・論理的に物事を考え企画/提言を行える ・様々な専門性を持つメンバーと協働し、自ら積極的に関与するコミュニケーション能力とリーダーシップに溢れている ・自己成長意欲に溢れている ・明るく協調性があり、チームプレーを重視し行動できる ・クライアントやメンバー、また自分の仕事に対して強い責任感を持っている ・人間としての成熟さ/社会人としての基本が身についている |
| 就業場所 | 大阪府 |
| 就業形態 | 正社員 |
| 企業名 | 大手監査法人 |
| 企業概要 | 監査、マネジメントコンサルティング、株式公開支援、ファイナンシャル アドバイザリーサービス等を提供する日本で最大級の会計事務所の一つ。 |
| 企業PR | |
| 業務カテゴリ | 組織・人事コンサルタント |
| 組織カテゴリ | コンサルティングファーム |
| 備考 | |
| 関連キーワード | 監査法人 MBA |
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