大手コンサルティング会社でのGL/AP Staffの求人
求人ID:1222598
募集終了
転職求人情報
職種
GL/AP Staff
ポジション
Senior Associate or Supervising Associate
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収イメージ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
仕事内容
As a GL/AP Staff, you will work closely with other team members on the following tasks such as (but not limited to);
-Set invoices up for payment and process electronic transfer and payments
-Track expenses and process expense reports
-Reconcile accounts payable transactions and maintain vendor files
-Journal entries and general ledger operations
-Monthly & year-end closing (both Management book and Statutory book)
-Cash flow monitoring and management
-Balance sheet reconciliation and PL analysis
-Statutory matters (assistance to Board Meeting, Shareholder meeting and so on)
-Tax filing / tax audit
-Timely cash collection by helping CS team
-Cash application
-Treasury and bank relations
-Global funding management
-Report preparation for executives / leadership team
-Financial process optimization
-Collaboration with GDS (offshore service center) or other finance functions
-Financial training/orientation to CS team
-Ad-hoc projects
-Set invoices up for payment and process electronic transfer and payments
-Track expenses and process expense reports
-Reconcile accounts payable transactions and maintain vendor files
-Journal entries and general ledger operations
-Monthly & year-end closing (both Management book and Statutory book)
-Cash flow monitoring and management
-Balance sheet reconciliation and PL analysis
-Statutory matters (assistance to Board Meeting, Shareholder meeting and so on)
-Tax filing / tax audit
-Timely cash collection by helping CS team
-Cash application
-Treasury and bank relations
-Global funding management
-Report preparation for executives / leadership team
-Financial process optimization
-Collaboration with GDS (offshore service center) or other finance functions
-Financial training/orientation to CS team
-Ad-hoc projects
必要スキル
-Business English capabilities
-Knowledge on JGAAP and/or IFRS
-Strong financial acumen and the ability to understand commercial drivers of engagement performance
-Exceptional written and oral presentation skills with the ability to present complex information in a clear and articulate manner
-Proven ability to build credibility and trust with senior stakeholders
-Proactive approach to work and the ability to anticipate the needs of the business and deliver accordingly
-Ability to adjust to fast-moving environment and willingness to work in multicultural networks
-5 years of experience in relevant fields such as general accounting, account receivable/payable, banking, tax, and so on
-Experience in professional service firm, or sophisticated IT skill (database, programming, macro/VBA etc.) is a plus
-(not mandatory) Finance / accounting major in undergraduate or graduate level education
-Professional certification (USCPA, JCPA, Zeirishi, Boki 1st grade or above, etc.) is not required, but a plus
-Knowledge on JGAAP and/or IFRS
-Strong financial acumen and the ability to understand commercial drivers of engagement performance
-Exceptional written and oral presentation skills with the ability to present complex information in a clear and articulate manner
-Proven ability to build credibility and trust with senior stakeholders
-Proactive approach to work and the ability to anticipate the needs of the business and deliver accordingly
-Ability to adjust to fast-moving environment and willingness to work in multicultural networks
-5 years of experience in relevant fields such as general accounting, account receivable/payable, banking, tax, and so on
-Experience in professional service firm, or sophisticated IT skill (database, programming, macro/VBA etc.) is a plus
-(not mandatory) Finance / accounting major in undergraduate or graduate level education
-Professional certification (USCPA, JCPA, Zeirishi, Boki 1st grade or above, etc.) is not required, but a plus
就業場所
就業形態
正社員
企業名
グローバルコンサルティングファーム
企業概要
BIG4の一角。ビジネス変革を推進するコンサルティングに強み。
企業PR
・経営コンサルティングと戦略的トランザクション支援サービスを展開する世界最大級のファーム。
・特定の業界にフォーカスして課題解決を図るセクターチームと、戦略やテクノロジーなどを軸とするコンピテンシーチームの両者が常にコラボレーションすることにより、複雑な企業課題を解決。
・特定の業界にフォーカスして課題解決を図るセクターチームと、戦略やテクノロジーなどを軸とするコンピテンシーチームの両者が常にコラボレーションすることにより、複雑な企業課題を解決。
組織カテゴリ
備考
経理(財務会計)の求人情報
コンサルティングファームの求人情報
- 情報セキュリティのプロフェッショナルファームでのセキュリティコンサルタント(金融系コンサルタント)/~1600万円/東京都
- 国内大手シンクタンクでのシステム化構想コンサルティング/~1200万円/お問い合わせください。
- 【静岡・愛知】東証プライム上場のコンサルティング会社におけるDX化と働き方変革を推進するトランスフォーメーションコンサルタント【マネージャー】/~1400万円/お問い合わせください。
- 【大阪】製造業向けの総合エンジニアリング企業におけるSDV開発エンジニア(制御・数理)/~1200万円/大阪府
- 大手シンクタンクでの政策コンサルタント(防災・レジリエンス)/~1200万円/東京都
リスクマネジメントの求人情報
転職体験記
- 日系投資銀行から外資系投資銀行でのM&Aアドバイザリー業務へ(20代/男性/私立大学卒)
- 収益不動産を核とした資産形成コンサルティング企業へ(30代/女性/私立大学卒)
- 医療機器メーカーから金属加工メーカーへ(40代/男性/私立大学院卒)
- これまでの経験と資格取得に向けて学習したことを活かしてキャリアアップ、監査法人へ(30代/男性/私立大学卒)
- 大手IT企業のベンチャーキャピタルからプライベートエクイティ投資会社へ(40代/男性/私立大学卒)
- 不動産金融業での経験を活かして上場リート運用会社へ(40代/男性/私立大学卒)
- 今までの経験と知識が活かして、総合不動産サービスへ(30代/女性/私立大学卒)
- 後悔しないキャリア設計をモットーに、都市型総合ディベロッパーへ(40代/女性/私立大学卒)
- グループの総合力や信託銀行としての機能を強みとする銀行へ(30代/男性/私立大学卒)
- これまでの経験を新たな環境で、大手プライベートエクイティ投資会社へ(40代/男性/私立大学卒)