【名古屋】大手通信会社ユーザー系SIerにおけるマスユーザ向けサービスを創出し実現するアジャイル開発技術者の求人

・お客様とともに要求事項、要件の整理から定義、要件の優先順位付けをおこなう。
・開発フェーズではスクラムチームのSMあるいはPOとしてスクラムチームを牽引する役割を担います。

【詳細】　
・お客様の意思決定に関わる企画フェーズから参画し、当社グループのマスユーザ向けサービスの創出・実現のために要求定義、業務フローや業務のシナリオ、要件定義書の作成をします。
・お客様側のステークホルダー、意思決定者への説明やプレゼンを通して、お客様の意向、考えを取り入れ、開発側の知見を加え、要件を定義、確定し案件のゴールを定めます。
・プロダクトバックログをインプットとしてスプリントプランニングをおこない、スプリントを回します。
・スクラムチームのSMあるいはPOとしてアジャイルで開発を遂行し、新サービスの提供やサービスのブラッシュアップでサービスの価値向上に貢献していきます。
・開発工程の上流フェーズから製造・試験、維持運用までのノウハウ、知見がある当社の強みを活かし、お客様とともにチームで業務、仕事を遂行していきます。
・スプリントレトロスペクティブや開発の節目では、振り返りミーティングを開催し改善点の洗い出しや改善方法、実施の優先順位付けなどをおこない改善のサイクルを回す取組みなどもおこないます。
・現在参画しているFulfillmentシステムは基本パッケージにInfonovaを採用し、Fit To Standardを基本としつつ、当社グループ各個社の独自フロー、業務に対してのカスタマイズをおこなうシステム開発をしています。
・今後の参画領域としている当社グループのマスユーザ向けサービス開発ではAWS環境での実現を目指すことになります。

【必須となる能力・経験・資格】
●経験
・開発（コーディング）経験（年数、開発手法問わず）

●マインド・スキル
・新しい分野、未経験の技術に対しても自ら積極的に情報収集し
　技術を習得しようとするマインド

【望ましい能力・経験・資格】
●経験
・アジャイル開発リーダ（SM）経験2年以上
・商品・サービスの企画フェーズや提案フェーズのリーダの経験
・システム開発のプロジェクトマネージャの経験
・開発組織あるいはその他の組織でのPMOの経験
・部下の指導、育成経験（技術的・メンタル面で部下をサポート、指導した経験）

●マインド・スキル
・ドキュメント（プレゼンテーション資料）を作成する力
・プレゼンテーション・説明・説得・合意形成力
・お客様の意図を把握するヒアリングスキル
・お客様とビジネス目標を共有できるコミュニケーションスキル
・ソフトウエア技術者として実現可否が判断できる力
・高いプレッシャー、高負荷な状態の中でも安定的に業務を遂行する能力
・課題探求力、課題設定力、課題解決に向けてのプロセス設定力など
　改善サイクルをつくり出す力